مطمئناً به هر شخصی حداقل یک بار در زندگی خود گفته شده است: "در این مورد ، مسئولیت باید نشان داده شود." و همه می فهمند که در این لحظه چه بحث شده و منظور چیست. افراد کمی در این مفهوم فرو می روند. اگرچه معنای آن ، مانند خود موضوع ، بسیار جالب است. بنابراین لازم است با جزئیات بیشتری در مورد معنای مسئولیت پذیری صحبت کنیم.

تعریف

این اصطلاح به روشهای مختلف توضیح داده می شود. اما در تعاریف تفاوت چندانی وجود ندارد. به طور كلي پذيرفته شده است كه مسئوليت ، تكليف ذهني شخص است كه در قبال اعمال و عواقب آن مسئول باشد. اگر گفته دیگری را دنبال کنید ، این اصطلاح بیانگر نگرش خاص شخص نسبت به اعمال اوست. و او را به عنوان فردی منطقی ، هوشیار ، رشد فکری توصیف می کند.

چنین شخصی وظیفه انتخاب اقدامات خود ، ابتکار عمل و پایان دادن به این یا آن تجارت را دارد. و اگر درمورد معنای یک فرد مسئول بودن صحبت کنیم ، پس می توانیم با اطمینان بگوییم: این به معنای نشان دادن خود به عنوان عضوی مستقل ، اجرایی و قابل اعتماد در جامعه است. بیشتر اوقات ، افراد با این کیفیت صادق ، مداوم ، سخت کوش و دقیق درک می شوند. و این توجیه می شود زیرا آنها شایسته چنین شهرتی هستند.

چگونه می توان چنین شخصی را شناخت؟

نمونه هایی از افراد مسئول ما را محاصره کن مطمئناً در حلقه هر فرد افرادی هستند که سزاوار هستند چنین نامیده شوند. و تشخیص آنها بسیار آسان است.

آنها مسئولیت می پذیرند. از او فرار نکنید ، آن را به دیگران منتقل نکنید. اگر چنین شخصی کاری انجام دهد ، پس وظیفه را جدی می گیرد تا نتیجه ای با کیفیت بالا را تضمین کند.

او نیازی به بهانه ندارد. او در یک موقعیت ناگوار مقصر و ناامید به نظر نخواهد رسید. این فرد به سادگی شروع به جستجوی راه حل برای مشکلات خواهد کرد. او تقریباً هر خطایی را تحمل می کند ، شکست را اصلاح می کند و به تلاش خود برای جلوگیری از چنین اشتباهاتی ادامه می دهد.

یک فرد مسئول همیشه به ضرب الاجل ها پایبند است. او هرگز شکست نخواهد خورد. زیرا او می داند: ارزش هر کار به انجام به موقع آن بستگی دارد. اعتماد او به او و امیدهایی که دیگران به او دارند بسیار مهم است. بنابراین ، او همیشه وقت شناس است و سفارشات را در بازه زمانی تعیین شده انجام می دهد.

ویژگی شخصی

برخی از خصوصیات یک فرد مسئول قبلاً در بالا ذکر شده است. چند مورد دیگر قابل ذکر است.

بنابراین ، افراد مسئولیت پذیر ، هر چقدر به نظر می رسد هولناک باشد ، استاد زندگی آنها هستند. آنها همیشه اعتماد به نفس و نشاط دارند. این دو ویژگی پایه ای برای حرکت به جلو است. آنها همچنین منتظر راهنمایی یا آزمایش نمی مانند. این افراد بلافاصله کار را به نحو احسن انجام می دهند ، و اغلب هنوز وقت دارند که به همکاران خود کمک کنند (وقتی کار به کار می رسد)

یک فرد مسئول همچنین می داند چگونه احساسات خود را کنترل و مدیریت کند. هیچ چیز نمی تواند در کار آنها اختلال ایجاد کند. و این خونسردی مناسب یکی از خصوصیات کلیدی است. اگر بسیاری بتوانند با میل مناسب مهلت های مقرر را رعایت کنند ، همه نمی توانند طوفان احساسات را مهار کنند.

چگونه یاد بگیریم که مسئولیت پذیر باشیم؟ شما باید به برنامه ریزی ها و اجرای آنها عادت کنید. یک فرد مسئول به وضوح می داند که چه کاری ، چگونه ، چه زمانی و برای چه کسی باید انجام دهد. و برای صرفه جویی در وقت ارزشمند ، همه چیز را به کمترین جزئیات محاسبه می کند.

این فرد همچنین اغلب با دیگران ارتباط برقرار می کند و به آشکار کردن توانایی های آنها کمک می کند. او قدرت تحریک دیگران برای کار را دارد. و در پایان ، او همه اینها را برای ستایش انجام نمی دهد. البته این اتفاق نیز می افتد ، اما مهمترین چیز نتیجه و کیفیت کار انجام شده است.

جنبه روانشناختی

چیزهای بیشتری در مورد معنای مسئولیت پذیری می توان گفت. به طور کلی ، آگاهی فرد از این کیفیت توسط بسیاری از عوامل تعیین می شود. شناختی ، ویژگی شناختی ، موقعیتی ، انگیزشی. همه اینها به مکانیزم کنترل داخلی مربوط می شود. در واقع ، اول از همه ، سوژه در قبال اقداماتی که مرتکب شده است ، در قبال خودش مسئول است.

اما مقامات از اهمیت کمی برخوردار نیستند. اغلب تحریک کننده است. به عنوان مثال محل کار را در نظر بگیرید. برای تکمیل این یا آن کار به یک ماه مهلت داده شد. البته اگر بتواند ظرف دو هفته از پس آن برآید و زودتر دست از کار بکشد ، احساس خوبی خواهد داشت. ولی در وضعیت خاص با توجه به واکنش مدیریت به چنین سرعت ، نقش مهمتری ایفا می شود. سخت کوشی و مسئولیت پذیری بالای کارمند ، او را در این امر نشان خواهد داد بهترین نور و به او اجازه می دهد احترام ، اعتماد و اقتدار به دست آورد.

پیش نیازهای روانشناختی نیز مهم هستند. آنها در مورد این هستند که بتوانند انتخاب کنند. یعنی عمداً این یا آن رفتار را ترجیح دهید. اغلب مشکل اختلاف در یک اختلاف ظاهر می شود. و یک شخص باید "بودن یا نبودن" (برای دفاع از موقعیت خود و مسئولیت آن) ، یا "بودن یا به نظر رسیدن" (که به معنای امتناع از مسئولیت است) را انتخاب کند.

اشاره به عبارت گرفتن

هر یک از ما حداقل یک بار این عبارت را شنیده ایم: "ما مسئول کسانی هستیم که اهلی شده اند". نویسنده آن مقاله نویس فرانسوی و نویسنده قرن 20 آنتوان دو سنت اگزوپری است. و او در یک افسانه بزرگسالان به نام "شازده کوچولو" یافت می شود. اکنون این ماده اغلب در رابطه با برادران کوچکتر ما مورد استفاده قرار می گیرد ، که می توان آن را درک کرد - حیوانات به مراقبت و محافظت از مردم (غالباً از دیگر نمایندگان بشریت که با ظلم متمایز هستند) نیاز دارند ، زیرا آنها قادر به تأمین آنها هستند.

اما آنتوان دو سنت اگزوپری معنای دیگری را در عبارت "ما مسئول کسانی هستیم که رام کرده اند" قرار داد. خود نویسنده به عنوان یک شخص بالاترین خواسته ها را از خود داشت. ذکر این مهم است. و این معنی به این معنی است که همه افراد اطراف ما (اقوام ، دوستان ، عزیزان) توسط ما رام می شوند. آنها به ما اعتماد می کنند ، دوست دارند ، قدردان هستند ، امیدوارند که متقابل باشد و کسانی که این افراد چنین احساسی به آنها دارند نباید اجازه دهند خیانت نسبت به آنها انجام شود. یا اینکه آنها غم ، تجربه ، درد را تجربه کنند. نکته اصلی این است که ما مسئول خوشبختی عزیزانمان هستیم. همانطور که هستند - برای ما.

درباره اقدامات

اعمال یک فرد مسئول همیشه احترام را نشان می دهد. و حتی گاهی تحسین. مسئولیت پذیری در تمایل به ابتکار عمل و انجام هر کاری که ضروری است آشکار می شود. بگذارید بگوییم یک زن و شوهر مدتهاست که می خواهند برای تعطیلات به خارج از کشور بروند و حتی تاریخ تقریبی عزیمت را نیز مشخص کرده اند. اما همسر ناگهان توسط برخی مسئولیتهای اضافی در محل کار مورد حمله قرار می گیرد ، و ماندن در وقت اضافی در آنجا ضروری می شود. شوهر تصمیم می گیرد مسئولیت تعطیلات ، خرید بلیط هواپیما ، برنامه ریزی سفر ، رزرو هتل ، درخواست ویزا و موارد دیگر را به عهده بگیرد. این اقدامی ستودنی است.

اصل

هر فرد مسئولی نیز به شعار زیر پایبند است: "هر کاری که من انجام داده ام ، انجام داده ام". منطقی است نکته اصلی این است که یک فرد مسئول همیشه آماده است تا مسئولیت کارهای خود را به عهده بگیرد. شرایط اطراف مردم فقط زمینه ای برای تصمیم گیری های او هستند. چنین شخصی هرگز مقصر را در تلاش برای توجیه عدم موفقیت خود پیدا نخواهد کرد. و اتفاقاً ، اصل دوم او این است: "هر کاری که من انجام نداده ام تقصیر من است ، بی عملی نیز عملی است."

ساختار کیفیت

همچنین لازم است توجه شود ، صحبت در مورد معنای "یک فرد مسئول بودن" است. ساختار این کیفیت شامل آگاهی فرد از نقش اجتماعی و ارزش اجتماعی اوست. و همچنین پذیرش نیاز به اقدام مطابق با الزامات پذیرفته شده به عنوان یک واقعیت. این ساختار همچنین شامل تمایل به كنترل و مسئولیت پذیری در قبال اعمال یا بی عملی فرد ، در نظر گرفتن عواقب ناشی از آن و پیش بینی آنها در آینده ، گزارش به خود و عزت نفس است.

در مورد این کیفیت چیزهای زیادی برای گفتن وجود دارد. اما در آخر ، می خواهم یادآوری کنم که حضور مسئولیت ، شخص را شبیه هیچ چیز دیگری نمی کند.

روز خوب، میهمانان عزیز وبلاگ! جهان به گونه ای تنظیم شده است که ما نمی توانیم دائماً در یک کانورتیبل بی خیال عجله کنیم و لذت ببریم. برای پیشرفت ، فرد به کیفیتی به عنوان مسئولیت نیاز دارد.

به عنوان مثال ، اگر لاک پشت خود را به موقع تغذیه نکنید ، بیمار می شود و می میرد ، در مورد یک شخص می توان همین حرف را زد. امروز من به شما می گویم که چگونه یک فرد مسئول شوید.

مسئولیت یعنی چه؟

برای خودم:

• شما مسئول رشد شخصی و سطح حرفه ای خود هستید.
• شما برای خود اهداف و اهدافی تعیین می کنید که برای موفقیت به آنها نیاز دارید.
• برای اعمال ، افکار ، کلماتی که باید شایسته باشند.
• برای وضعیت سلامت ، هم جسمی و هم.

در تمام زندگی من:

• هر فرد مسئول موفقیت و سعادت شخصی خود است.
• مراقبت از عزیزان ، خوشبختی و رفاه آنها.
• حل مشکلات نوظهور و غلبه بر مشکلات.

این کیفیت در بزرگسالان و افراد خودکفا ذاتی است. بدون آن ، ساختن شغل ، تنظیم زندگی و روابط شگفت انگیز با مردم غیرممکن است.

راز این کیفیت چیست؟

وقتی شخصی با میل و رغبت مسئولیت انجام کارهای مهم را بر عهده می گیرد ، با موفقیت از نردبان شغلی بالا می رود. به عنوان یک رهبر یا رهبر ، به عنوان مثال ، شرکت بزرگ، فرد باید دقیقاً از چنین کیفیتی برخوردار باشد.

وقتی فردی تعهدات کمی داشته باشد ، اهمیت او کاهش می یابد ، فرصت ها و چشم اندازهای او از بین می رود. ترسوها و افراد ضعیف از این کیفیت جلوگیری می کنند ، در نتیجه آنها به چیزی نمی رسند و در حاشیه می مانند.

افراد شجاع تمایل به پذیرش مسئولیت دارند. آنها هرگز پنهان نمی شوند و در برابر مشکلات تسلیم نمی شوند ، بلکه دقیقاً برعکس عمل می کنند - آنها از تمام فرصت هایی که دارند استفاده می کنند.

حتی با استعدادترین و مردم باهوش آنها بدون این کیفیت مهم نمی توانند به چیزی برسند. آنها تمایل به شهرت بد دارند و اعتماد دیگران را از دست داده اند. معمولاً چنین افرادی با نوع خود ارتباط برقرار می کنند و هیچ کس علاقه ای به موفقیت ندارد افراد قوی.

چگونه مسئولیت پذیر شویم؟

ابتدا پاسخ دهید سوالات بعدی:

• آیا به قول های خود به افراد دیگر عمل می کنید؟
• مردم اطراف شما قدردانی می کنند ، آیا آنها به کمک و پشتیبانی شما نیاز دارند؟
• آیا اهداف بلند مدت برای آینده دارید؟
• شما در خود سرمایه گذاری کنید رشد شخصی?
• آیا از نظر سلامتی و ظاهر از خود و عزیزانتان مراقبت می کنید؟

اگر حداقل به یکی از س questionsالات ذکر شده منفی پاسخ داده اید ، پس باید روی آن کار کنید تا در آینده مردم درباره شما صحبت کنند: او فردی بسیار مسئولیت پذیر و قابل اعتماد است ، شما همیشه می توانید به او اعتماد کنید.

وقتی شخصی بعضی از کارها را به موقع و به درستی انجام داد ، پاداش آن را دریافت می کند. در غیر این صورت ، مجازات اجتناب ناپذیر است: انتظار برای او ، بی اعتمادی ، اخراج و غیره.

جدی ترین مجازات یک شخص به دلیل بی مسئولیتی در زندگی ، که نه توسط مردم به او داده می شود قدرت های بالاتر، جنون و جنون است.

مسئولیت پذیری را توسعه دهید - به معنای توسعه اراده ، صبر ، وقت شناسی ، سازمان ، نظم و انضباط است. همیشه آسان نیست و گاهی اوقات لازم است که به روانشناس مراجعه کنید ، به آموزش های ویژه بروید ، اما پس از آن تعجب خواهید کرد که چگونه نگرش افراد اطراف شما تغییر می کند.

خوب چه کار کنیم:

• از پیشرفت حرفه ای خود مراقبت کنید: کتابهای روانشناسی بخوانید ، در دوره های آموزشی شرکت کنید ، دوره ها را بگذرانید.
• train: اجرای کارهای ساده را به عهده بگیرید و همیشه آنها را به موقع و بدون شکستن مهلت انجام دهید. آنچه را که باید انجام دهید در دفتر خاطرات خود بنویسید ، یادآوری ها را تنظیم کنید. پس از اتمام کارهای آسان ، کارهای دشوار را بر عهده بگیرید. شما باید مطمئن باشید که برای انجام وظیفه ای که به عهده گرفته اید در سختی خود هستید.
• برای رسیدن به اهداف زندگی خود مرتباً کار کنید.
• شروع به کنترل خود کنید و تمام خواسته های خود را کنترل کنید. توانایی کنترل احساسات خود علامت مطمئنی برای مسئولیت خودتان است.
• مسئولیت متضمن: تجزیه و تحلیل صحیح ، یعنی به عهده گرفتن یک مورد خاص یا نه ، تعهد ، قول شفاهی یا کتبی است. همه این معیارها پیوندهای یک مکانیزم منسجم هستند و آنها باید بدون نقص عمل کنند.

بنابراین ، مسئولیت پذیری مهارتی است که فرد در صورت تلاش برای انجام آن می تواند در آن پیشرفت کند. خود ارزیابی کنید که این کیفیت چقدر در شما رشد کرده و آیا اصلاً آن را دارید یا خیر. حتی در غیاب آن ، می توانید همه چیز را با تمایل زیاد تغییر دهید و به شخصیتی متفاوت تبدیل شوید - بهتر از دیروز.

از عزیزان خود بپرسید که آنها در این مورد چه نظری دارند. پاسخ های آنها مطمئناً برای شما مفید خواهد بود و می داند که شما باید روی چه چیزهایی کار کنید. مدتی طول می کشد تا به یک فرد موفق تبدیل شوید ، اما اگر این مهارت را در خود پرورش دهید ، فرصت ها و چشم اندازهای بیشتری برای این کار خواهید داشت ، مردم قدر شما را می دانند و به شما اعتماد می کنند.

یک فرد مسئول همه چیز را در زندگی بسیار روان دارد: او در یک شتاب ابدی زندگی نمی کند ، وقت آن را دارد که به کار بیاید ، استراحت کند ، با دوستانش ملاقات کند ، او برای سرگرمی مورد علاقه خود پیدا می کند ... انجام شده؟

پاسخ واقعاً ساده است ، شما فقط باید یک برنامه روزمره داشته باشید. ببینید که چگونه علم باستان آیورودا انجام کارهایی را در طول روز توصیه می کند تا بتوانید در جریان همه امور باشید ، این مقاله من است.

مهمانان و خوانندگان گرامی! برای به روزرسانی درگاه اینترنتی من مشترک شوید و نکات را در اینجا به اشتراک بگذارید در شبکه های اجتماعی... تا دفعه بعد!

که در اخیرا اغلب اوقات اصطلاح "شخص مسئول" را می شنوید. در آگهی های استخدام ، این امر عملاً تبدیل شده است نیاز اجباری... با وجود این واقعیت که هیچ کدام فرهنگ لغت در تعیین خصوصیات شخصی یک فرد از این کلمات در کنار هم استفاده نمی کند ، بسیاری از آنها به این عبارت اهمیت زیادی می دهند. چه چیزی پشت آن است ، و چگونه می توان به یک فرد مسئول تبدیل شد؟

مسئولیت یک شخص به عنوان خواسته و توانایی او در دادن است قدرت خود، پول ، زمان برای رسیدن به یک هدف خاص. گاهی اوقات این نیز به توانایی یک فرد در مسئولیت اعمال خود اشاره دارد. به طور دقیق تر ، مسئولیت پذیر بودن به معنای کسی است که قادر است هر تعهدی را بپذیرد و برای تحقق آن هر کاری ممکن را انجام دهد.

برای به دست آوردن این حق که فردی مسئول خوانده شوید ، باید یاد بگیرید که مسئولیت تمام جنبه های زندگی خود مانند سلامتی ، تعهدات ، روابط را بر عهده بگیرید. فقط شما می توانید خود را مجبور کنید که در زندگی خود تجدیدنظر کنید و آنچه را که با آن مخالفید و مناسب شما نیست تغییر دهید. این کار فقط وقتی امکان پذیر است که یاد بگیرید مسئولیت کامل را بپذیرید.

ایجاد احساس مسئولیت به اندازه کافی سخت است ، اما مانند هر ویژگی شخصیتی ، می توان آن را آموزش داد.

اولین قدم این است که مسئولیت را به مهمترین ارزش خود تبدیل کنید. باید بدانید که این یک مهارت اجتماعی است که برای بهبود زندگی خود به آن نیاز دارید. به عنوان مثال ، یادگیری مسئولیت پذیری را به عهده بگیرید زندگی خانوادگی، خواهید فهمید که شما علت اختلافات و درگیری ها در خانواده هستید ، به این معنی که شما نیز باید با آنها مبارزه کنید.

شما می توانید با پرسیدن سوالاتی از خود درمورد اینکه در حال حاضر چه مشکلات و دشواری هایی را تجربه می کنید و اینکه برای غلبه بر آنها چه کاری انجام داده اید ، احساس مسئولیت شخصی را تمرین کنید. پاسخ به سال در مورد چگونه مسئولیت پذیر شویم، می توان گفت فقط زمانی می توانید به بهترین نتایج برسید که در خواسته های خود به جای کلمات "من می خواهم" یاد بگیرید که از این س useال استفاده کنید: "برای رسیدن به آنچه می خواهم چه کاری می توانم انجام دهم؟" یا "برای اینکه کاملاً مسئول اعمالم باشم باید چه کار می کردم؟"
اگر یک دستیار یا همراه را درگیر کنید که بسته به نتایج شما می تواند پاداش یا مجازات شما را بدهد ، آموزش احساس مسئولیت بسیار آسان تر است.

شریک زندگی شما باید به گونه ای باشد که بداند چگونه پیشرفت شما را به درستی ارزیابی کرده و تمام زمینه های زندگی شما را کنترل کند. انگیزه بیشتری به شما می دهد تا قوانینی را که تعیین کرده اید نقض نکنید و انجام تعهدات خود را به بعد موکول نکنید.

رابطه با یک شریک می تواند از راه دور باشد. برای انجام این کار ، می توانید در فواصل منظم ، گزارش های مفصلی حاوی اطلاعاتی درباره پیشرفت خود برای وی ارسال کنید. چنین گزارشاتی را می توان 2 بار در هفته ارسال کرد ، این کاملاً کافی است. در صورت ایجاد سیستم پاداش و مجازات برای اجرای بی موقع یا به موقع اهداف و گزارش دهی ، حتی کارآیی بیشتر نیز می تواند حاصل شود.

اگر یاد بگیرید که این کار را بدون یادآوری 21 روزه انجام دهید ، این کار به شما تعلق می گیرد عادت خوبکه زندگی شما را بهتر خواهد کرد.

با دانستن اینکه چگونه مسئولیت پذیر شویم یک فرد ، و تلاش برای انجام این کار ، شما خیلی زود متوجه خواهید شد که زندگی شما و نظرات دیگران در مورد شما در جهت مثبت تغییر کرده است.

مسئولیت است کیفیت مهممخصوصاً برای یک بزرگسال اما همه آن را ندارند ، حتی وقتی به سن بلوغ می رسند. اگر شخصی نسبت به شخصی احساس مسئولیت نکند ، این می تواند زندگی او را به بدتر تغییر دهد. خواننده ، بیایید سعی کنیم آن را کشف کنیم مانند مسئولیت پذیر شدن?

هر روز صبح باید با خود بگویید که فقط یک شخص مسئول خودش و زندگی اش است. این باید چندین بار پشت سر هم تکرار شود تا این عبارت در آگاهی محکم جای گیرد. بله ، این می تواند خود هیپنوتیزم باشد ، اما تنها یک فایده از آن وجود دارد. مهم نیست که چه اتفاقی برای فرد در طول روز می افتد ، مهمترین چیز این است که این عبارت را دنبال کنید و افکار خود را دوست داشته باشید.

همچنین به عزیزان کمک کنید. اگر یک برادر یا خواهر کوچکتر ، یک پدرخوانده دارید ، به والدین خود کمک کنید تا آنها را از مهد کودک بردارند ، با او بنشینند ، بازی کنند ، پیاده روی کنند. و چنین افرادی پس از گوش دادن دقیق به تمام توصیه های وی ، به پزشک مراجعه می کنند.

به اندازه کافی عجیب ، اما این کودکان کوچک هستند که احساس مسئولیت را در شخص دیگری شکل می دهند. با درک اینکه کودک کوچک به محافظت از یک بزرگسال احتیاج دارد ، فرد روحیه خود را شروع کرده و از کودک مراقبت می کند. به افزایش مسئولیت بسیار کمک می کند.

کلمات ، کلمات .. آهنگ Teona Dolnikova را به خاطر می آورید؟ در واقع ، ما مدت ها طولانی زیاد صحبت می کنیم ، اما فقط قسمت کوچکی از گفتگو شایسته توجه است. خیلی اوقات مردم کلمات را به باد می اندازند. و این نشان دهنده عدم مسئولیت آنها است.

بنابراین ، باید مراقب کلمات خود باشید ، از هر حرف مراقبت کنید. و مهمترین چیز این است که قولهای بیهوده ای ندهید که عملی نشود.

یادداشت های روزانه و دفترچه به بسیاری از افراد کمک می کند. اینها می تواند برداشت ها و تجربیات شخصی باشد. پس از بازخوانی آنها ، می توانید اشتباهات خود را تجزیه و تحلیل کنید. نوت بوک ها از نظر برنامه روزمره نیز مهم هستند: سعی کنید آن را برنامه ریزی کنید. این می تواند به شما کمک کند تا نظم و کنترل خود را در موقعیت بدست آورید.

سرانجام ، کار سازمانی به افزایش پاسخگویی کمک خواهد کرد. اگر جوان و فعال هستید ، می توانید داوطلب شوید. بنیادهای خیریه مختلف به آنها احتیاج دارند. داوطلبان داوطلبانی هستند که در کارهای خوب جامعه کمک می کنند.

علاوه بر این ، در کار ، شخص باید یک موقعیت پیشرو را بدست آورد ، نه احساس قدرت بر مردم ، بلکه مسئولیت در قبال آنها. این اولین کاری است که یک رهبر با صلاحیت و بینش باید انجام دهد. در غیر این صورت احترام کارکنان را کسب نخواهد کرد.

در بعضی موارد ، عشق به کارمندان به مدیرشان شرکت را از بدهی ، افت و سایر اوضاع منفی اقتصادی نجات می دهد.