| 국방부 및 교육부 명령 666 |
|
소련 보건부 공공 유치원의 개선에 학교 교육을위한 어린이 교육 및 준비 본인은 1984 년 4 월 12 일 NSR의“소련 공무원위원회의 법령을 선언합니다”317“공립 유치원 교육 개선과 학교 준비를위한 아동 준비”. 상기 결정에 따라 : 1. 나는 확인한다 : 1.1. 보육원의 의료, 교육학 직원 및 주방 종사자에 대한 확립 된 표준 (부록 N 1을 주문). 1.2. 어린이 가정의 의료, 교직원 및 주방 종사자에 대한 확립 된 표준 (부록 N 2 주문). 1.3. 기본 영양소에 대한 대체 제품 표 (주문에 대한 부록 N 3). 2. 나는 주문한다 : 2.1. 연방 및 자치 공화국의 보건부 장관, 지역, 지역 (도시) 보건부 책임자, 소련 의료 과학 아카데미 상임 위원장, 소련 보건부 본부, 이사 및 독립 부서 책임자 1984 년 4 월 12 일에 소련 장관 회의 규정 채택. "유치 유치원 교육을 개선하고"지도 및 실행을위한 학교 교육을위한 어린이 준비 ". 2.2. 연방 및 자치 공화국 보건부 장관, 지역, 지역, 도시 보건 국장 (부서) : 2.2.1. 유치원 기관의 어린이를위한 의료 서비스의 질을 높이고 어린이의 건강 검진의 효과를 높이고 전문 의사 (이비인후과 의사, 안과 의사, 신경 병리학 자, 치과 의사, 외과 의사, 정형 외과 외상 외과 의사) 및 어린이 3 및 5의 언어 치료사의 참여로 종합 검사의 전체 범위에 특히주의를 기울이고 어린이의 건강 검진의 효과를 높이십시오 건강과 발달에 장애가있는 아이들을위한 효과적인 레크리에이션 활동을 수행하는 세 살. 어린이의 예방 검사를 실시하는 실습에 진단 선별 검사를 도입하십시오. 2.2.2. "위험 그룹"의 아이들과 함께 의료 및 레크리에이션 활동을 조직하는 형태와 방법을 개선하기 위해 병원과 유치원에서 종종 병을 앓습니다. 2.2.3. 영양, 체육, 강화 및 기타 건강 개선 조치에 대한 통제력을 강화하여 부서별 소속과 상관없이 유치원 기관의 건강을 개선하고 아동의 발병률을 줄입니다. 2.2.4. 6 세 아동의 건강 상태 및 신체 발달 상태에 대한 의료 모니터링을 보장하여이 연령부터 학교에 대한 기능적 준비 상태를 결정합니다. 2.2.5. 1984 년 7 월 1 일부터 건강 계획 및 예산의 틀 내에서 본 명령에 의해 승인 된 직원 표준에 따라 보육원 및 고아원에 의료, 교육학 직원 및 주방 직원을 설립하기 위해. 지정된 기관으로 인한 게시물 수 계산, 계획된 성능 인증서 발급 및 교체 목록 작성 (적절한 경우). 2.2.6. 간호사 대신에 간호사와 나니 대신에 새로 도입 된 간병인을위한 급여 설립을 포함하여 유치원 기관과 고아원에서 의료 및 교육학 근로자의 보수에 대한 해당 법률을 엄격히 준수해야합니다 (적절한 경우 임금을 중등 전문 교육을받은 근로자, 임금 차이 지불 등.디.). 2.2.7. 유치원 기관에 서비스를 제공하기 위해 기존 직원 표준에서 제공하는 보육원, 고아원 및 외래 환자 클리닉 (단위)의 의료 및 교육학 직원의 게시물을 완전히 직원으로 배치하십시오. 2.2.8. 유치원의 의료인 자격을 향상시키기위한 활동을 체계적으로 수행한다. 2.2.9. 보건 당국이 관리하는 유치원의 산업 및 농업 기업, 기관 및 기관의 후원 조직에 참여합니다. 2.2.10. 공산당, 지방, 의료 노동 조합, 부처, 부서 및 지부 노동 조합의 지역위원회와 함께 사회주의 경쟁의 발전, 노동에 대한 공산주의 태도를위한 운동, 유치원 기관의 업무 효율성 및 질 향상을 보장한다. 사회주의 경쟁의 결과를 종합 할 때, 유치원 기관에 다니는 아픈 아이들을 돌보는 포괄적 인 개발, 육성, 아동 발병률 감소 및 노동 시간 손실 감소를위한 조건을 만들기 위해 취해진 조치를 고려하십시오. 2.3. 공화국의 주 위생 의사에게 : 2.3.1. 농촌 지역에 교육 기관 "학교-유치원"을 개설하는 것은 위생 \u200b\u200b위생 및 위생 반 전염병 규범과 규칙을 완전히 준수하는 경우에만 허용됩니다. 2.3.2. 유치원 기관의 지도자가 위생 위생 및 전염병 예방 체제를 준수하도록 정확성을 높이기 위해 어린이들 사이에서 식중독 예방 및 급성 장 질환 예방에 특히주의를 기울입니다. 2.4. 어린이와 어머니를위한 치료 및 예방 관리 본부 (I. Grebesheva 동지), 위생 및 역학 관리 본부 (V. Kovshilo 동지)에게 소련 교육부의 준비에 참여하기 : 유치원에 대한 규정; 유치원에서의 전형적인 교육 및 훈련 프로그램; 시골에있는 교육 기관 "학교-유치원"의 일을 조직하고 조직하기위한 제안. 2.5. 취학 전 아동의 식량 비용 표준 개발에 참여하는 기획 재무부 (t. Golovteev V.V.). 2.6. 미취학 아동의 건강 보호, 개발 및 육성 분야의 기초 연구를 확대하기 위해 소련 의료 과학 아카데미 (t. Blokhin NN). 2.7. 1984 년 4 분기에 소련 보건부 (USSR of Health and Health)에 대한 개발 및 승인을위한 어린이 및 청소년 위생 연구소 (t. Serdyukovskaya G.N.) : 2.7.1. 유치원 기관의 건설 및 유지 관리를 위해 현재 위생 규칙을 변경하기위한 제안. 2.7.2. "어린이와 청소년의 위생"섹션에서 위생 및 역학 스테이션에 대한 기본 위생 위생 및 세균학 연구를 수행하기위한 지침. 2.7.3. “유치원 어린이를위한 새로운 교육 및 훈련 프로그램이 건강에 미치는 영향”이라는 주제에 대한 연구소의 연구 계획 연구에 포함시키고 그 결과를 1987 년 2 분기 소련 보건부에 발표합니다. 2.8. 어린이 및 청소년 위생 연구소 (T. Serdyukovskaya G.N.), 레닌의 중앙 질서, 고급 의학 연구소 (t. Kovrigina MD), 중앙 과학 교육 연구소 (t. Loransky D.N.) 유치원에 대한 규정 개발, 유치원 교육부에서 준비한 유치원, 프로그램 및 방법론 문서, 교과서 및 교육 및 시각 보조 자료의 아동 육성 및 교육을위한 표준 프로그램 개발. 2.9. 취학 전 아동의 보건 및 위생 교육에 관한 보건 교육 문헌의 출시를 늘리기위한 중앙 보건 교육 연구소 (t. D. Loransky). 2.10. 연방 공화국 보건부 장관은 1983 년 9 월 7 일 소련 보건부와 소련 교육부 명령 번호 1050/110의 진행 상황에 관한 보고서와 함께 매년이 명령의 이행에 관한 보고서를 제출해야합니다. "유치원에서 아동의 건강을 보호하기위한 공공 보건 및 공공 교육 기관의 업무 개선 기관 "9 월 15 일까지. 3.1. 1949 년 9 월 20 일, 소련 보건부 명령 N 695 "도시 및 농촌 지역의 영구 보육원의 의료, 교육학 직원 및 주방 직원에 대한 직원 기준." 3.2. 1948 년 11 월 22 일, 소련 보건부 명령 번호 700 3.4. 02.07.63 N 06-14 / 46 일자 소련 보건부의 안내문. 3.5. 1977 년 5 월 17 일자 소련 보건부 공식 서한 : "유치원 기관의 어린이를위한 의료 인력의 가용성 향상 및 의료 및 예방 치료의 질 향상에 관한" 3.6. 보육원 및 고아원의 의료 및 교육학 직원에 대한 개인 허가. 필요한 사본 수로 주문을 재현 할 수 있습니다. 4.이 명령의 이행에 대한 통제권은 O. Schepina 동지 소련 보건부 차관에있다. Burgasova P.N. 장관 부렌 코프 부록 N 1 소련 보건부 명령 표준 규정 의료 및 소아과 직원 어린이를위한 키친 1. 의료진 1.1. 간호사의 위치는 40 명 (요양원 보육원-30 명)의 1 명 비율로 설정됩니다. 1.2. 근골격계 장애 아동에게 적절한 지원을 제공하기위한 물리 치료 간호사, 마사지 간호사 및 물리 치료 강사의 포스트는 기존의 정신 장애가 있거나없는 정신적 중추 신경계 손상이있는 어린이를위한 보육원 (그룹)에 설치됩니다. 지정된 인원과 작업량에 대한 설계 하중 표준. 1.3. 장교의 직책은 각 기관에 설립되며,이 스태프 표준에 따라 간호사의 최소 한 직위를 가질 수 있습니다. 간호사의 한 게시물 대신 지정된 도우미의 게시물이 소개됩니다. 현재 직원 기준에 따라 단지 0.5 개의 간호사 포스트가 설립 될 수있는 상태의 보육원에서는 0.5 개의 간호사 포스트가 대신 도입된다. 2. 교직원 2.1. 교육자의 위치는 다음에 대해 교대 당 1 위치의 비율로 설정됩니다. 2.1.1. 간호, 크롤링 및 요양소 그룹의 15 명의 어린이. 2.1.2. 중간 및 노인 그룹에있는 20 명의 아이들. 2.1.3. 정신 장애가 있거나없는 중추 신경계의 유기 병변이있는 10 명의 어린이. 교대 횟수는 각 그룹의 어린이 체류 기간과 교사의 하루 근무 기간에 따라 기관의 종속에 따라 보건 당국에 의해 결정됩니다. 2.2. 뮤지컬 감독의 직책은 2 세 이상의 어린이 100 명당 1 명의 비율로 설정됩니다. 이 순서에 따라, 스태프에 음악 디렉터 게시물이없는 2 개 이상의 기관에 대한 기관 중 하나에서 뮤지컬 디렉터의 위치를 \u200b\u200b설정할 수 있습니다. 청각 및 언어 장애가있는 어린이가 45 명 이상이거나 정신 장애가 있거나없는 중추 신경계의 유기 병변이있는 어린이가 30 명 이상인 어린이 보육원에서는 뮤지컬 감독을 위해 추가로 0.5가 설정됩니다. 2.3. 노인 교사의 위치는 다음과 같은 상황에서 보육원에서 설립됩니다. 80-139 명의 어린이-0.5 개의 게시물; 140 명 이상의 어린이-1.0 게시물. 이러한 직책은 1987 년 9 월 1 일부터 취학 전 교육 기관 및 유능한 직원을위한 새로운 보수 조건의 도입과 동시에 도입 될 수 있습니다. 이 기간 이전에 교육자-방법론 자의 지위가이 표준에 따라 도입 될 수 있습니다. 2.4. 전문화 된 중상급 보육원 그룹의 어린이를 돕는 결함 학자 및 언어 치료사의 위치는 다음과 같습니다. 2.4.1. 교사-결함 전문의-청각 장애가있는 8 명의 어린이 (청각 장애, 귀머거리, 귀머거리)의 비율은 1 명입니다. 2.4.2. 언어 치료사-언어 장애가있는 15 명 이상의 어린이 1 명 (벙어리 청력 상실, 중추 신경계에 대한 유기적 손상으로 인한 언어 장애 및 악안면 부위, 근사 증, 앨리 아스, 말더듬, 혀 묶음). 3. 주니어 스태프 3.1. Nannies의 위치는 낮과 저녁에 작업을 위해 제공된 교육자의 위치에 따라 설정됩니다 (근무일의 길이 차이를 고려하여). 24 시간 종묘장 (그룹)에서 야간 근무를하기 위해, 야간 난니의 위치는 2 개의 그룹에 대해 1 개의 위치 비율로 설정되지만, 기관에 24 개의 그룹이있는 경우 1 개 이상의 위치로 설정됩니다. 4. 주방 직원 4.1. 주방 작업자의 직원은이 단위의 현재 직원 표준에 따라 설정됩니다. 노트. 1. 이러한 스태프 링 표준이 도입 될 때, 노인 간호사의 게시물은 장인 직에 입장 할 자격이없는 사람에 의해 점유되는 경우, 보육원에서는 상기 사람의 기간 동안 장인의 게시물 대신에 노인 간호사의 직책을 유지할 수있다. 같은 방식으로, 이러한 규칙에 따라 제공되는 간호사의 게시물은 5 년 이상의 의료 경험이있는 사람이이 게시물을 사용하는 경우 유지 될 수 있습니다. 2. 스태프 테이블에 전체, 0.25, 0.5 또는 0.75 개의 게시물을 입력 할 수 있습니다. 3. 지표-직원 게시물 수를 계산하는 데 사용되는 게시물 1 개당 자식 수는 직원의 작업량에 대한 표준이 아닙니다. 부하 기준은 아동 우발, 근무 시간 (주야, 야간) 및 기타 특정 조건을 고려하여 노동 조합 조직과 합의하여 기관장이 설정합니다. 주요한 V.V. GOLOVTEEV 부록 N 2 소련 보건부 명령 표준 규정 의료, 소아과 직원 키친 어린이집 1. 의료진 1.1. 소아과 의사의 위치는 40 명의 어린이에게 1 명의 비율로 설정됩니다. 1.2. 청각 및 언어 장애가있는 어린이를위한 특수 아동 가정 (그룹)에서 이비인후과 의사의 위치는 다음과 같습니다. 1.2.1. 0.5 게시물-45-100 명의 아이들을 위해. 1.2.2. 1 위치-100 명 이상의 어린이. 1.3. 정신 장애 유무에 관계없이 중추 신경계의 유기 병변이있는 어린이를위한 전문 고아원 (그룹)에서 신경 병리학 자의 위치가 확립됩니다. 1.3.1. 30 게시물-75 명의 어린이를위한 0.5 게시물. 1.3.2. 1 세-아동 75 명 이상. 2. 간호 직원 2.1. 간호원의 위치는 40 명의 어린이에 대해 1 인당 비율로 설정되지만 기관 내 24 시간 게시물로 설정됩니다. 작업량에 따라 75 개 이상의 장소가있는 어린이 가정에서 아동 가정의 종속에 따라 보건 당국의 재량에 따라 6 개 이상의 침대가있는 격리실 또는 격리실에서 아동을 보호하기 위해 (연합 및 자치 공화국 보건부, 엘보건부 (관리),시 보건부 (관리)의 필요 지역에 필요한 수의 간호 게시물이 설정 될 수 있지만, 24 시간 미만의 게시물이있을 수 있습니다. 2.2. 물리 치료 간호 게시물은 유기 중추 신경계 손상이있는 어린이를위한 어린이 집 (100 개 이상의 장소) 및 어린이 집 (그룹)에서 연간 15,000 개의 기존 물리 치료 단위의 작업량에 따라 설정됩니다. 정신 장애가 있거나없는 시스템. 2.3. 근골격계 질환이있는 어린이에게 적절한 지원을 제공하는 마사지 간호사 및 물리 치료 강사의 위치는 지정된 인원의 현재 설계 하중 표준에 따라 정신 장애가 있거나없는 중추 신경계에 유기적 손상이있는 어린이를 위해 아동 가정 (그룹)에 설정됩니다. 그리고 일의 양. 2.4. 식이 간호사의 위치는 다음과 같습니다. 2.4.1. 60 게시물-99 어린이를위한 0.5 게시물. 2.4.2. 1 위치-100 명 이상의 어린이. 2.5. 후원 간호사의 위치는 다음과 같습니다. 2.5.1. 60 게시물-99 어린이를위한 0.5 게시물. 2.5.2. 1 위치-100 명 이상의 어린이. 2.6. 모유 수거를위한 기증자 지점에서의 간호사 위치는 50 명의 어린이에 대해 1 개의 위치 비율로 설정됩니다. 60 ~ 100 개의 장소를 가진 고아원의 기증자 포인트는 주에 간호사가없고 주에 간호사가 있는지 여부에 관계없이 100 개가 넘는 장소를 보유한 경우에만 구성됩니다. 2.7. 간호원의 직책은 간호사의 직책 대신 각 기관에 설정됩니다. 3. 교직원 3.1. 교사 위치는 24 시간 게시물 하나를 기준으로 설정됩니다. 3.1.1. 1.5 세 미만의 어린이 10 명과 연령에 관계없이 정신 장애가 있거나없는 중추 신경계의 유기 병변이있는 어린이를위한 그룹. 3.1.2. 1.5 세에서 2 세 사이의 어린이 13 명과 연령에 관계없이 특별 검역소 (대도시)에 있습니다. 3.1.3. 2 세 이상의 어린이 15 명. 3.2. 고등 교육자의 위치는 다음과 같습니다. 3.2.1. 0.5 게시물-30 ~ 50 명의 어린이를 대상으로합니다. 3.2.2. 1 위치-51 세 이상의 어린이. 3.3. 교사-결핍 전문의의 위치는 1.5 세부터 청각 장애 (청각 장애, 귀머거리, 귀머거리, 귀머거리)를 가진 8 명의 어린이에 대해 1 위의 비율로 설정됩니다. 3.4. 언어 치료사의 위치는 언어 장애 (중앙 신경계에 대한 유기적 손상으로 인한 언어 장애로 인한 청각 장애, 언어 장애, 상습 부, 알리아, 말더듬)이있는 1.5 세 이상의 12 세에서 15 세까지의 어린이 1 명 비율로 설정됩니다. 혀 묶인 혀). 3.5. 뮤지컬 감독의 직책은 다음과 같습니다. 3.5.1. 0.5 세-1.5 세 이상의 어린이 30-75 명. 3.5.2. 1 위치-1.5 세 이상의 어린이 75 명. 4. 주니어 스태프 4.1. 보모 위치는 표시된 시간에 그룹으로 작업하기 위해 제공되는 교사 위치 수에 따라 6 시간에서 22 시간으로 설정됩니다 (근무일의 길이 차이를 고려하여). 75 개 이상의 장소가있는 어린이 가정, 6 개 이상의 침대를 가진 아이솔레이터의 어린이를위한 서비스, 어린이 가정의 종속에 따라 보건 당국의 재량에 따라 (연합 및 자치 공화국 보건부, 엘(영토) 보건부 (행정),시 보건부 (행정), 준 의료 요원이 제공하지 않은 기간 동안 필요한 추가 보모 포스트 수를 설정할 수 있습니다. 5. 간호 국 5.1. 간호 직원은 1 세 미만의 어린이 3 명에 대해 간호사 1 명으로 설립됩니다. 기증자의 모유 수거 센터가 구성되어있는 100 개 이상의 장소가있는 어린이 가정에서 간호사 간호사 직원은 1 세 미만의 어린이 6 명에 대해 1 위로 설정됩니다. 6. 주방 직원 6.1. 주방 작업자의 직원은이 단위의 현재 직원 표준에 따라 설정됩니다. 노트. 1. 직원 배치 기준에 따라 인원을 초과하여 84 년 7 월 1 일 현재 직원 테이블에서 이용할 수있는 노인 간호원의 수는 보건 당국의 재량에 따라 간호 게시물 대신 유지 될 수있다. 01.07.84 이전에 등록 된 직책에 등록 된 사람의 작업이 종료됨에 따라 후자는 직원 테이블에서 제외됩니다. 2. 의료 및 기타 인원의 게시물을 계산할 때는 소련 보건부에서 승인 한 방법론 지침에 따라 안내해야합니다. 20.08.81 N 02-14 / 32-14 "다양한 작동 조건 하에서 의료 기관 및 기타 의료기관 직원의 게시물 계산시." 3. 직원 테이블에는 전체, 0.25, 0.5 또는 0.75 개의 게시물이 포함될 수 있습니다. 동일한 위치에서의 반올림은 개별 구조 단위와 여러 구조 또는 기관 전체에 대해 다음 순서로 수행 할 수 있습니다. 0.13 미만의 총 숫자는 버리고 0.13-0.37의 숫자는 0.25로 반올림합니다. 숫자 0.38-0.62는 0.5로 반올림됩니다. 숫자 0.63-0.87은 0.75로 반올림되고 0.87 이상은 1로 반올림됩니다. 같은 방식으로 전체 기관에 대해 인원 범주 (의사, 준 의료 인원, 준 의료 인원)에 의한 반올림이 허용됩니다. 4. 필요한 경우, 개별 구조 단위의 강화는 15.04.67 N 01-23 / 3 일 소련 보건부의 회보 서신에 의해 규정 된 방식으로 수행 될 수있다 "건강 관리 기관의 장의 권리 확대에." 동시에 의료 게시물의 명명법과 현재 직원 표준에 의해 제공되지 않는 그러한 이름의 게시물을 도입하는 것은 허용되지 않습니다. 작업량에 따라 소개 된 게시물의 오용도 허용되지 않습니다. 5. 직원 위치 수를 계산하기 위해 표준에 사용되는 지표 (1 게시물 당 1 어린이, 1 게시물)는 직원의 작업량 (서비스)의 표준이 아닙니다. 후자는 봉사하는 아동, 근무 시간 (주야, 야간) 및 기타 특정 조건에 따라 노동 조합기구와 합의하여 기관의 장에 의해 설립됩니다. 주요한 재무 관리 V.V. GOLOVTEEV 부록 N 3 소련 보건부 명령 합의 목회와 함께 소련의 계몽 표 기본 식품에 의한 제품 교체 ┌─────┬───┬─────┬────┬────┬────────────┬────┬────┬────┬────┬────────────┐ │ 프로 │ 무게 │ 단백질 │Fats│Ug-│ 제품 -│ 무게 │ 흰색 -│ 지방 │Ug-│ 추가 │ ││││ 제품 ││││л 이자형-│ki ││ 대체-│ (+), 제거 │ │││││ 물 │││││ 물 │ (-) │ │1│ 2 │3│4 │5 │6│7 │8 │9 │ 10 │11│ ├─────┼───┼─────┼────┼────┼────────────┼────┼────┼────┼────┼────────────┤ │ 고기 │100│ 20.2│ 7.0││ 버니 고기 │ 98 │20.3│12.6│ -│ 오일 매화. │ │Govya -│││││││││││ 6.8│ │ 하나 ││││││││││││ ││││││ Lamb │ 97 │ 20.2 │ 8.7 │ -│ 오일 배출구. │ ││││││IIcat.│││││- 2,1│ ││││││││││││ ││││││ 낙타 │ 107 │ 20.2 │ 10.0 │ -│ 오일 배출구. │ │││││││││││- 3,6│ ││││││││││││ ││││││Konina│104 │20.3│10.3│ -│ 오일 드레인. │ ││││││I Cat.│││││- 4.0│ ││││││││││││ ││││││ 무스 고기 │ 95 │ 20.3 │ 1.6 │ -│ 오일 배출. │ │││││││││││+ 6,5│ │││││││││ │││ ││││││ 오 레닌 │104 │20.3│8.8│ -│ 오일 드레인. │ ││││││I Cat.│││││- 2.2│ ││││││││││││ ЕчLiver│116 │20.2│ 3.6│ -│ 오일 드레인. │ ││││││ 비프 + 4.1│ ││││││││││││ ││││││ 간 │107 │20.1│ 3.8│ -│ 오일 드레인. │ ││││││ 돼지 고기 │││││ + 3.9 │ ││││││││││││ ││││││ 심장 │135 │20.2│ 4.0│ -│ 오일 드레인. │ ││││││ 바크 타이 │││││ + 3.6│││││ ││││││││││││ ││││││Hens II cat. │ 97 │20.2│ 8.5│ -│ 오일 드레인. │ │││││││││││- 1,8│ ││││││││││││ ││││││ 계란 │ 45 │ 20.2 │ 16.8 │ 3.2 слив 오일 배출구. │ ││││││ 분말 │││││ 11.9 │ ││││││││││││ 사 하르-3.2 │ ││││││││││││ ││││││ 물고기 │115 │20.1│ 0.7│ -│ 오일 배출구. │ ││││││ (대구) │││││ + 7.6│ ││││││││││││ ВорTvorog│121 │20.2│10.9│ 1.6│ 오일 배출구. │ ││││││ (굵게) │││││- 4.7│ ││││││││││││ 사 하르-1.6 │ ││││││││││││ ││││││ 통조림 │120 │20.2│22.0│ -│ 오일 배출구. │ │││││ 고기 │││││- 18.1│ ││││││││││││ Оло 우유-│ 100 │ 2.8 │ 3.2 │ 4.7 │ 드라이 우유 │ 11 │ 2.8 │ 2.7 │ 4.3 слив 오일 배출구. │ │ko │││││ 전체 │││││ + 0,6│ Ель 목적 -│││││hermetiches-│││││ 설탕 + 0.4 │ 다른 포장 │pas- ││││││││││││ │ 터 과- "건조 우유"7.5 │ 2.8 │ 0.1 │ 3.7 слив 드레인 오일. │ │з 약-│││││ 무 지방 │││││ + 3,7 │ │ва 엔-│││││ 단순으로 -│││││ 설탕 + 1.0 │ │ 기타 │ ││││││ke ││││││ ││││││││││││ ││││││ 우유 스구-│ 40 │ 2.8│ 3.1│ 3.8 │ 설탕 + 1.0 │ 공동 Ste-││││││ 합법화 ││││││ ││││││││││││ ││││││ 우유 스구-│ 39 │ 2.8│ 3.3│21.8 │ 설탕-17.1 │ sa와 공유 -││││││ ││││││harom ││││││ ││││││││││││ ││││││ 건조 크림 │ 12 │ 2.8 │ 5.1 │ 3.1 слив 오일 배출구. │ │││││││││││- 2,3│ ││││││││││││ 설탕 + 1.6 │ ││││││││││││ С 크림 구-│ 35 │ 2.8 │ 6.6 │ 16.4 слив 오일 배출구. │ 벽으로 둘러싸인 벽 -│││││- 4.1│ ││││││ 카롬 │││││ 사 하르-11.7│ ││││││││││││ ВорTvorog│ 17 │ 2.8│ 1.5│ 0.2│ 드레인 오일. │ ││││││ (굵게) │││││ + 2.0│ ││││││││││││ 설탕 + 4.5 │ ││││││││││││ ││││││Meat│ 14 │ 2.8│ 1.0│- │ 오일 드레인. │ ││││││ 쇠고기 │││││ + 2.7│ ││││││││││││ 설탕 + 4.7 │ ││││││││││││ ││││││Fish│ 16 │ 2.8│ 0.1│- │ 오일 배출구. │ ││││││ (대구) │││││ + 3.7│ ││││││││││││ 설탕 + 4.7 │ ││││││││││││ ││││││ 치즈 ( 후-│ 11 │ 2.8│ 2.9│- │ 오일 배출구. │ ││││││혼 스키)│││││+ 0,4│ ││││││││││││ 설탕 + 4.7 │ ││││││││││││ │││││ │ 닭고기 달걀 │ 22 │ 2.8│ 2.5│ 0.1 слив 오일 배출구. │ │││││││││││+ 0,8│ ││││││││││││ 사 하르 + 4.6 │ ││││││││││││ ││││││ 계란 │ 6 │ 2.7 │ 2.2 │ 0.4 слив 오일 배출구. │ ││││││ 분말 │││││ + 1.2│ ││││││││││││ 사 하르 + 4.3 │ ││││││││││││ │너의-│100│ 16.7│ 9.0│ 1.3│Meat│ 83 │16.8│ 5.8│- │ 드레인 오일. │ │rog│││││ 쇠고기 │││││ + 3.9│ 바닥 와이-│││││││││││ 설탕 + 1.3 │ │ 지방-││││││││││││ │뉴욕│││││ 물고기 │ 95 │16.6│ 0.6│- │ 오일 배출구. │ ││││││ (대구) │││││ + 10.2│ ││││││││││││ 설탕 + 1.3 │ ││││││││││││ │ 계란 │ 41│ 5.2 │ 4.7 │ 0.3 │ 반-음성 31 │ 5.2 │ 2.8 │ 0.4 слив 오일 배출. │ │ 쿠르 과-│││││ 지방 │││││ + 2.3│ │새로운│││││││││││ │ (1│││││Meat│ 26 │ 5.2│ 1.8│- │ 오일 배출구 │ │pCS ...에서- │││││ 소고기 │││││ + 3,5│ │ka) ││││││││││ 설탕 + 0.3 │ ││││││││││││ ││││││Fish│ 30 │ 5.2│ 0.2│- │ 오일 배출구. │ ││││││ (대구) │││││ + 5.4│ ││││││││││││ 설탕 + 0.3 │ ││││││││││││ ││││││ 우유 │186 │ 5.2│ 5.9│ 8.7│ 오일 드레인. │ ││││││ 전체 │││││-1.5 │ ││││││││││││ 사 하르-8.4 │ ││││││││││││ ││││││ 치즈 ( 후-│ 20 │ 5.2│ 5.3│- │ 오일 배출구. │ ││││││혼 스키)│││││- 0,7│ ││││││││││││ 설탕 + 0.3 │ ││││││││││││ ││││││ 계란 │ 11.5 │ 5.3 │ 4.3 │ 0.8 слив 오일 배출구. │ ││││││ 분말 │││││ + 0.5│ ││││││││││││ 설탕-0.5 │ ││││││││││││ │Fish │100│ 17.5│ 0.6│ -│Meat│ 87 │17.6│ 6.0│- │ 오일 드레인. │ │(tr 이자형- │││││ 소고기 │││││-6,5 │ │스카) │││││││││││ ВорTvorog│105 │17.5│ 9.5│ 1.4│ 오일 배출구. │ ││││││ 굵게 │││││ 10.8 ││││││││││││ 사 하르-1.4 │ ││││││││││││ ││││││ 계란 │ 39 │17.5│14.5│ 2.8│ 배수 오일. │ ││││││ 분말 │││││-16.8 │ ││││││││││││ 사 하르-2.8 │ ││││││││││││ │Kar- │100│2.0│ 0.1│19.7│Kale│111 │ 2.0│- │ 6.0│Sugar + 13.7│ │t 약-Ел시 키’ │펠 │││││││││││ ││││││ 양배추 │ 80 │ 2.0│- │ 3.9 │ 설탕 + 15.8 │ ││││││ 컬러 ││││││ ││││││││││││ ││││││ 당근 │ 154 │ 2.0 │ 0.15 │ 5.6 │ 설탕 + 14.1 │ ││││││││││││ ││││││ 비트 루트 │ 118 │ 2.0 │ │ 12.7 │ 설탕 + 7.0 │ ││ ││││││││││ ││││││ 콩 │ 33 │ 2.0│- │ 2.7│ 설탕 + 17.0│ ││││││ (콩) ││││││ ││││││││││││ ││││││ 완두콩 │ 40 │ 2.0│- │ 5.3│ 설탕 + 14.4│ ││││││ 녹색 ││││││ ││││││││││││ 완두콩 │ │││││ 완두콩 그만큼-│ 64 │ 2.0│ 0.1│ 4.5│ 설탕 + 15.2│ ││││││리넨 con-││││││ ││││││ 통조림-││││││ ││││││뉴욕││││││ ││││││││││││ ││││││ 비트 루트 나투-│167 │ 2.0│- │11.8│ 설탕 + 7.9 │ ││││││레알 con-│││││ │ ││││││ 통조림-││││││ ││││││나야││││││ ││││││││││││ │ 빵 │ 100│ 8.1 │1.2 │46.6 │ 밀가루 │ 77 │ 8.2│ 0.9│56.3 │ 설탕-9.7 │ │psh 이자형- │││││ 밀 │틈새- │││││││││││ │뉴욕│││││ 빵 │111 │ 8.1│ 1.3│50.3│ 설탕-3.8 │ ││││││rzhanoy││││││ ││││││││││││ │사과-│100│ 0.4 │ -│11.3│Apple│200 │ 0.4│- │48.0│ 설탕-36.3│ │기│││││통조림 식품.││││││ │sve- │││││││││││ │작살│││││ 사과 주스 │ 90 │ 0.4 │ │ 10.5 │ 설탕 + 0.8 │ ││││││││││││ ││││││ 주스 와인 -│133 │ 0.4│- │24.6 │ 설탕-13.3 │ ││││││빗발││││││ ││││││││││││ ││││││ 자두 주스 │133 │ 0.4│- │21.4│ 설탕-10.1│ ││││││││││││ ││││││ 말린 과일 : ││││││ ││││││ 애플 │ 12 │ 0.4│- │ 8.5│ 설탕 + 3.1 │ ││││││ 자두 │ 17 │ 0.4│- │11.1│ 설탕 + 0.2 │ ││ │ │ │ │ 쿠라가 │ 8 │ 0,4│ -│ 5.3│ 설탕 + 6.0 │ │ │ │ │ │ │ (살구) │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ │ 건포도 │ 22 │ 0,4│ -│15.6│ 설탕-4.3 │ └─────┴───┴─────┴────┴────┴────────────┴────┴────┴────┴────┴────────────┘
노트. 1. 표에서 제품 및 대체 제품의 무게는 순 그램으로 표시됩니다. 즉, 제품의 먹을 수있는 부분 만 고려됩니다. 2.식이 요법에서 증가 또는 감소 해야하는 버터의 양을 계산할 때 버터 100g에 지방 82.5g이 포함되어 있다고 간주됩니다. 3. 쇠고기를 다른 육류 제품으로 교체하는 경우 주간 메뉴에 다음 비율의 비율로 포함될 수 있습니다. 소고기 - 30%; 양고기 - 20%; 암탉 - 20%; 토끼 - 15%; 찌꺼기-15 %.
최고 책임자 조치 예방법 어린이와 어머니를 돕는 I.I. GREBESHEV
카자흐스탄 보건부 명령 666 g g 명명법 승인, 혈액의 조달, 가공, 저장, 수혈 규칙, 그 성분 및 조제 물. 혈액 성분에 대한 보관 규칙. 적혈구 함유 성분은 T C에서 직립 위치에 냉장고에 저장 적혈구 함유 성분은 T C에서 직립 위치에 냉장고에 저장 T C. 해동 후, 해동이 사용되며, 1 시간 동안, 1 시간 동안 사용되며, 다시 냉동하거나 다시 냉동해서는 \u200b\u200b안된다. 영향을받지 않습니다.
혈액 성분 및 조제 물의 운송. 수혈 경로의 모든 단계에서 혈액의 각 구성 요소에 대한 온도 체계 준수. "COLD CHAIN"수혈 경로의 모든 단계에서 각 혈액 성분의 온도 체계 준수. "콜드 체인 (COLD CHAIN)"운송은 위생 및 위생 요건에 따라 냉매가 포함 된 열 용기에서 수행됩니다. 운송은 위생 및 위생 요구 사항에 따라 냉매가 포함 된 열 용기에서 수행됩니다.
수혈 전 환자의 검사. 바이러스 성 간염 마커 용 혈액 바이러스 성 간염 마커 용 혈액 HIV 항체 용 혈액 HIV 항체 용 혈액 혈액 성분의 수혈이 시작되기 전에 혈액을 채취합니다. 코드 110.1은 추천 양식에 표시되어야하며, 이는 수혈 전 혈액 검사를 의미합니다. 두 부를 발행해야합니다. 두 부를 발행해야합니다.
HBV 마커에 대한 혈액 샘플링 및 HIV 혈액에 대한 항체의 존재는 마크에 주황색 또는 노란색 캡이있는 진공관에서 수집됩니다. 혈액은 마크에 주황색 또는 노란색 캡이있는 진공관에 수집됩니다. 혈액을 채취 한 후에는 튜브가 매끄러 워야하고 혈액을 채취 한 후에는 부드럽게 움직여서 여러 번 뒤집어 야합니다. 움직임으로 여러 번 뒤집습니다. 시험관에 성명을 표시하십시오 시험관에 성명을 표시하십시오 울타리의 동쪽과 날짜. 울타리의 동쪽과 날짜.
혈액형 및 Rh 인자를 결정하기위한 혈액 샘플링 혈액은 진공관에서 마크가있는 라일락 캡으로 수집됩니다. 마크에 라일락 캡이 달린 진공관에 혈액을 끌어들입니다. 혈액을 채취 한 후 튜브는 여러 번 있어야합니다. 혈액을 채취 한 후 튜브를 여러 번 돌려야합니다. 뒤집어. 시험관에 성명을 표시하십시오 시험관에 성명을 표시하십시오 울타리의 동쪽과 날짜. 울타리의 동쪽과 날짜.
2009 년 7 월 10 일, 러시아 국방부와 러시아 교육 과학부 명령 N 666/249 2008 년 3 월 6 일 러시아 연방 정부가 승인 한 고등 교육 기관 연방 교육 기관의 군사 훈련 센터 규정 및 고등 교육 기관 연방 교육 기관의 군사 훈련 시설 규정 (군사 부서)에 따라 N 152 "On 고등 전문 교육 기관인 연방 주 교육 기관의 군사 훈련 프로그램에 따라 러시아 연방 시민 교육 "(러시아 연방, 2008, N 11, 1025 조 수집), 연방 집행 당국과의 조항 이행에있어 상호 작용의 통일 및 조직을 유지하기 위해 고등 전문 교육 기관의 연방 주 교육 기관 설립자의 권한을 수행하기 위해 다음을 주문합니다. 1. 승인 : 군사 훈련 및 군사 부서의 교직원에서 군사 훈련 센터에서 러시아 연방 시민의 군사 훈련 내용 및 조직에 대한 일반 요구 사항 (이 순서의 부록 1); 군사 훈련 센터, 군사 훈련 및 군사 부서의 부대 에서이 훈련에 대한 러시아 연방 시민 선발 절차 (이 순서에 대한 부록 2); 군사 훈련 센터, 군사 훈련 및 군대 부서의 교육 활동 조직에 대한 지침 (이 순서에 대한 부록 3); 군사 훈련 센터 직원, 군사 훈련 시설 및 군사 부서 직원의 게시물 작성 절차 (이 순서에 대한 부록 4); 러시아 연방 국방위원회의 명령에 따라 군사 훈련 센터, 군사 훈련 부서, 군사 부서 및 시민의 군사 훈련 활동 조직을 모니터링하는 절차 (이 순서에 대한 부록 5 호). 2. 유효하지 않은 것으로 인식하려면 : 2001 년 5 월 8 일, 러시아 연방 국방부 장관 및 러시아 교육부 장관 명령 N 214/2007 "2000 년 10 월 12 일 러시아 연방 정부 령령 시행 방안 N 768"러시아 연방 시민 훈련을위한 예비군 장교 훈련 프로그램 고등 전문 교육 기관의 비 국가 교육 기관의 관련 교육 분야 (전문 분야)에서 주, 지방 자치 단체 또는 주 인증을받은 부서 "(2001 년 6 월 6 일 러시아 연방 법무부에 등록, 등록 N 2742); 러시아 국방부 장관, 러시아 교육부 장관, 러시아 철도 부대 연방 서비스 국장-2001 년 5 월 8 일 러시아 연방 철도 부대 사령관 N 215 / 2006 / 106-DSP 군사부에서 "(2001 년 6 월 21 일 러시아 연방 법무부에 등록, 등록 N 2758); 러시아 국방 장관 명령, 러시아 교육부 장관, 러시아 연방군 서비스 국장-2002 년 8 월 14 일 러시아 연방군 사령관 N 312/3091/303 "러시아 연방 국방부 장관 명령, 러시아 연방 교육부 장관 연방, 러시아 연방군 연방 국장-2001 년 5 월 8 일 러시아 연방군 사령관 N 215 / 2006 / 106-ДСП "(2002 년 9 월 5 일 러시아 연방 법무부에 등록, 등록 N 3774) 3.이 주문의 이행에 대한 통제권 국방부-인사 총무; 러시아 교육 과학부-러시아 교육 과학 부 차관에게 Kalina I.I.
______________________________ * 달리 명시되지 않는 한,이 명령의 본문에서 다음을 간략하게 언급 할 것입니다 : 고등 교육 기관의 연방 주 교육 기관 – 교육 기관; 러시아 시민권 자-시민권 자; 교수진-교직원이; 교육 기관의 군사 훈련 및 군사 부서-군사 부서; 군사 훈련 센터의 군사 훈련 프로그램 및 군사 부서의 예비 직원의 군사 훈련 프로그램에 따른 훈련-군사 훈련; 러시아 연방 국방부-국방부; 러시아 연방의 군대-군대; 유형의 주요 사령부, 국군의 사령부, 국방부의 주요 및 중앙 부서-군사 사령부; 국방부의 인사 총무-인사 총무; 국군 총무처의 주요 조직 및 동원 국-주요 조직 및 동원 국; 군사 지구 및 발트해 함대-군사 지구; 러시아 연방 군대의 고등 교육, 대형, 군대 및 단체의 군사 교육 기관-군대; 러시아 교육 과학부-러시아 교육 과학부; 전문 교육의 주요 교육 프로그램은 주요 교육 프로그램입니다. 등록 N 14677 다양한 질병에 대해 환자의 신체에 부족한 특정 세포 또는 단백질 성분의 상환 원칙에 따라 수행 수혈 매체의 수혈에 대한 적응증 및 복용량은 혈액 성분 부족의 임상 증상에 의해 확인 된 실험실 데이터를 기반으로 주치의 또는 전화 의사가 결정합니다. 수혈의 주요 방법-일회용 시스템 사용. 수혈 된 구성 요소는 혈액형과 Rhesus 제휴에 해당합니다. 수혈 요법은 수혈 의사 또는 의사 (입원 또는 근무 중)에 의해 수행되며, 수혈 요법에 승인 됨 혈액 성분의 수혈을 진행하기 전에 의사는 수혈에 적합한 지 확인해야합니다. AB0 시스템 및 Rhesus에 따른 공여자 및 수 여자 그룹 소속의 식별, 포장의 견고성을 시각적으로 확인하고, 라벨을 부착하고, 수혈 매체의 품질에 대한 거시적 평가를 수행합니다. 수혈 전에 수혈 매체가있는 용기를 냉장고에서 꺼내어 60 분 동안 또는 특별한 가열 장치 (+ 360 ° C 이하)를 사용하여 실온에서 유지합니다. 103. 혈액 희석 : 옵션, 적응증, 기술. 혈액 희석-정상적인 혈액량의 상태를 유지하면서 혈장 대체 유체로 혈액을 투약 희석하는 수혈 요법 방법 추가 날짜 : 2015-02-05 | 조회수 : 1966 | 저작권 침해 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 러시아 연방 러시아 연방 국방부 장관 N 666, 러시아 연방 교육 과학부 N 249 (2009 년 7 월 10 일자) 군사 훈련 및 군사 부서의 군사 훈련 센터에서 러시아 시민, ""군사 훈련 및 군사 부서의 교수에서 군사 훈련 센터에서 군사 훈련을위한 러시아 시민 선택 순서 ""교육 활동 조직에 대한 규정 군사 훈련 센터, 군사 훈련 및 군사 부서, ""노동자 군사 훈련 센터의 승계 순서, 군사 훈련 및 군사 부서의 교수, ""제어 절차 운영 군사 훈련 센터, 군사 훈련, 군사 부서 및 실시 러시아 연방 국방부 장관에 의한 시민의 NII 군사 훈련 ") 부록 N 1 1.이 절차에는 다음이 포함됩니다. 주요 교육 프로그램에 대한 훈련 과정에서 군사 훈련 센터에서 군사 훈련을 받고자하는 시민을 예비 선발하는 절차; 군사 부서에서 군사 훈련을 받고자하는 욕구를 표명 한 교육 기관 풀 타임 학생 중에서 시민을 경쟁적으로 선발하는 절차; 군사 훈련을 받고자하는 여성 시민 중에서 후보자를 선발하는 절차; 군사 훈련 센터에서 군사 훈련을 위해 교육 기관의 학생들 중 시민을 추가 등록하는 절차; 예비 선발을 통과 한 시민들 사이에서 주요 선발의 경쟁 선발 방법론; 군사 훈련을 마치고 교육 기관에서 군 사직 (입대)으로 졸업 한 시민의 임명과 그들에 대한 군사 계급의 임명과 관련된 필요한 조치. 2. 24 세 미만의 시민은 교육 기관 및 군사 훈련 센터의 대상 입학을위한 입학 시험에 참여하는 것으로 간주됩니다.<*>중등 (일반), 중등 직업 교육에 관한 주 문서를 보유하고 있습니다. <*> 연령은 교육 기관에 입학 한 해의 9 월 1 일을 기준으로 결정됩니다. 이 시민들은 군사 등록 장소의 군사위원회에서 미리 선발됩니다. 3. 교육 기관의 군사 부서에서 군사 훈련 입학을위한 경쟁 선택에 참여하기 위해 30 세 미만의 시민을 고려합니다.<*>, 군사 부서 졸업생의 군사 회계 전공 자격 요건에 의해 설정된 목록에 따라 훈련 (전문 분야) 분야 에서이 교육 기관의 풀 타임 학생. <*> 연령은 군대의 군사 훈련에 시민을 입학시키는 것에 대한 교육 기관의 교장의 명령이 발표 된 날짜로 결정됩니다. 이 시민들은 시민의 군사 등록 장소 (숙박 장소)의 군사위원회에서 예비 선발을받습니다. 4. 다음 시민들은 대상 입원을위한 교육 기관 및 군사 훈련 센터에 입학 할 수있을뿐만 아니라 군사 부서의 군사 훈련 입학을위한 경쟁 선택에 참여할 수 없습니다. 계약에 따라 병역에 입국하는 시민에 대한 요구 사항을 충족하지 않습니다. 어떤 유죄 판결이 통과되었고 누가 선고되었는지에 대하여; 조사가 진행되고있는 상황, 예비 조사, 또는 형사 소송이 법원에 제출 된 경우 범죄에 대한 말소되지 않은 또는 현저한 유죄 판결; 투옥 선고. 5. 기본 교육 프로그램 중 군사 훈련 센터에서 군사 훈련을 받고자하는 시민은 군사 훈련 센터 및 군사 훈련 시설에서 군사 훈련을 받기 위해 러시아 연방 시민 선발을 위해이 절차의 부록 1에 따라 신청서를 제출하십시오. 교육 기관에 입학 한 해의 5 월 1 일까지 시민의 군사 등록 장소에서 군사위원회 (이하, 선택 절차라고 함). 교육 기관의 총장의 요청에 따라, (신청자 중) 시민은 교육 기관의 위치에있는 군사위원회에 마감일 이후에 신청서를 제출할 수 있습니다. 6. 신청서에는 출생 증명서 사본, 신분 증명서 및 시민권 사본, 자서전, 연구 또는 작업 장소의 특성 (샘플은이 선택 절차의 부록 2에 제공됨), 중등 (완전한) 일반 교육 문서 사본, 중등 직업 교육 (학생들은이 교육 기관에서 자신의 교육을 확인하는 교육 기관으로부터 증명서를 제출합니다), 4.5 x 6 cm 크기의 머리 장식이없는 사진 3 장. 7. 군부에서 군사 훈련을 받고자하는 시민은 부록 N 3에 제시된 모델에 따라이 선택 절차에 따라 신청서를 교육 기관 교장에게 제출하십시오. 군사 부서에서 제출 된 신청서에 따라 학생 수는 학생 수에 따라 작성되며 교육 기관 총재가 승인합니다. 특정 시민을 대상으로 군사 훈련 프로그램에서 훈련을 제공 한 경우에만 여성 시민이 목록에 포함됩니다. 이 목록에 포함 된 시민은 예비 및 주요 선택으로 구성된 경쟁 선택을 겪습니다. 예비 선발을 통과하기 위해, 국무부 장의 시민은 시민의 군사 등록 장소 (숙박 장소)에서 군사위원회에 의뢰를받습니다 (샘플은이 선택 명령의 부록 4에 나와 있습니다). 8. 군사 훈련 센터 또는 군사 부서에서 군사 훈련을 받고자하는 시민은 정신 장애, 약물 중독, 알코올 중독, 약물 남용, 약물 남용에 관한 비 등록 (관찰) 사실을 확인하는 의료 기관의 문서를 군사위원회에 제출합니다. 다른 질병에 대한 후속 조치에서 인간 면역 결핍 바이러스 감염 수단. 9. 시민의 예비 선발에는 신체 검사 및 전문 심리적 선발 결과에 근거하여이 선발 절차 2-4에서 정한 요건과 군 훈련 센터 (군부)에서의 군사 훈련에 대한 적합성을 결정하는 것이 포함됩니다. 10. 예비 선발이 사전에 수행됩니다. 군사 훈련 센터에서 군사 훈련을 받고자하는 시민의 경우 4 월 -6 월에 교육 기관에 입학합니다. 내년 2 월 군부에서 초보자 훈련을 위해 올해 9 월에 군부에서 초보자 훈련을 위해, 5 월에서 7 월까지 군부에서 군사 훈련을 받기를 원하는 시민들을 위해. 11. 군사 훈련 센터에서 군사 훈련을 받기를 원하고 사전 선택 (이후“후보자”라고 함)을 통과 한 시민의 경우, 군사위원회는이 선택 절차의 6 절에 나열된 문서, 건강 진단 카드 및 전문 시험 카드를 포함하여 개인 파일을 형성합니다. 심리적 선택. 선정 된 교육 기관에 대한 입학 허가 추천서 (이 선정 절차의 부록 번호 5에 따라)와 역 형식의 후보자의 개인 파일은 교육 기관의 선정위원회 (군 훈련 센터 입학을위한 제출위원회)에 제출하기 위해 시민에게 전달됩니다. 개인 파일은 우송 될 수 있습니다). 12. 예비 선발을 통과하지 못한 사람 또는 예비 선발 결과에 따라 계약에 따라 병역에 입국 한 시민에 대한 요구 사항을 충족하지 못하는 것으로 인정 된 시민은 국방부의 이익을 목표로하는 입학 시험에 참여하기위한 명령으로 발행되지 않습니다. 13. 군부에서 군사 훈련을 받기를 원하고 예비 선발 (이후 후보로 불림)을 통과 한 학생들 중 시민들은 거꾸로 된 형태의 군사위원회에 건강 진단 카드와 전문 심리 선택 카드가 발급됩니다. 14. 군사 훈련 센터 또는 군사 부서에서 군사 훈련을 받고자하는 여성 시민은 공통적으로 예비 선발을 받아야하며, 군사 훈련 센터 또는 군사 부서에서 군사 훈련에 입학하는 것은이 선발 절차에 따라야한다. 군사 훈련 센터 (군사 부서) 졸업생의 군사 전문 자격 요건. 15. 교육 기관에 도착하자마자 군사 훈련 센터에 입학 할 수있는 후보자는 대상 입학 허가와 개인 파일을 선발위원회에 제출해야합니다. 선발위원회 후보자들은 개인 파일과 함께 여권, 군 신분증 또는 군복 무를위한 시민 증명서, 적절한 교육 수준에 대한 원본 문서, 문서를 포함하여 교육 기관에 대한 입학 규칙에 의해 규정 된 기타 서류를 제시받습니다. 러시아 연방 법률에 따라 입학 혜택 및 장점 제공. 필요한 정보를 경쟁 목록에 입력 한 후 후보자의 개인 파일은 선택위원회에서 군사 훈련 센터의 훈련 부분으로 전송됩니다. 군사 훈련 센터에 등록 된 후보자의 개인 파일은 학생에 대한 심층 연구에 사용되며 나머지는 정해진 순서대로 파괴됩니다. 16. 군사 부서의 군사 훈련 프로그램 훈련 후보는 예비 선정 결과를 군사 부서의 훈련 부서에 제출합니다. 17. 군사부에서 예비 훈련과 시민 훈련을위한 주요 선발 결과를 평가하기 위해 국방부에 경쟁위원회가 설립되었다. 경쟁위원회 창설 명령, 의장 임명 및 작업 조직은 군사 부서의 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군사 지휘 기관의 장이 발행합니다. 경쟁위원회에는 군 부장과 교육부 (교육 기관의 조언에 따라)가 구현 한 특정 군 전문 분야에서 군 훈련을 조직하는 중앙 행정 기관 대표가 포함된다. 필요한 경우 주 인사 부서의 대표가 경쟁위원회 구성에 포함될 수 있습니다. 작업에서, 경쟁위원회는 부록 6에 따라이 선발 절차에 따라 설정된 주요 선발을 수행하는 방법론에 따라 안내된다. 이 기술을 기반으로 군사 부서장은 완벽하고 고품질의 주요 선택에 필요한 관련 지침 및 기타 문서를 개발합니다. 18. 군사 훈련 센터 (군사-주요 선택)에 대한 별도의 경쟁에 대한 입시 시험 결과를 바탕으로, 주어진 모델에 따라 군부에서 군사 훈련을 받고자하는 욕구를 표명 한 시민 선택 이 선택 절차에 대한 부록 N 7). 군사 훈련 센터 입학 후보 목록은 교육 기관 입학 규칙에 따라 작성됩니다. 동시에, 후보자의 체력 평가는 통합 된 주 시험의 결과를 고려하거나 테스트 한 결과 획득 한 포인트의 합계에 추가되며, 그의 전문적 적합성 범주는 필수입니다. 세 번째 범주의 전문적 적합성에 대한 전문 심리적 선택 결과에 따라 분류 된 후보자는 첫 번째 및 두 번째 전문적 적합성 범주에 지정된 후보자 후에 군사 훈련 센터에 입학하거나 군사 부서에서 군사 훈련에 입학하는 것으로 간주됩니다. 교육 기관의 후보자들과 함께 선발 할 때, 국가 비밀을 구성하는 정보의 입수를 포함하여 추가 활동이 수행 될 수 있습니다. 국가 비밀을 구성하는 정보에 대한 액세스 권한을 얻거나 필요한 정보에 대한 통제 당국의 액세스가 거부 된 적시에 문서를 제출하지 못한 후보자는 군사 훈련을받을 수 없습니다. 19. 국방부 입찰위원회의 결정은 결과 발표일에 시민에 의해 호소 될 수있다. 불만 사항은 접수일에 입찰위원회에서 고려해야합니다. 20. 군사 훈련 센터에 관한 입학위원회의 결정에 기초하여 교육 기관에 등록한 후보자 및 군사 부서-시민의 경쟁 선발 결과의 프로토콜에 근거하여 군사 훈련에 입국 한 경우, 군사 훈련에 관한 규정에 의해 설정된 형식으로 적절한 계약을 체결하십시오. 고등 전문 교육의 연방 주 교육 기관 또는 고 등 전문 교육의 연방 주 교육 기관의 군사 훈련 (군사 부서)에 관한 규정의 센터<*>. <*> 2008 년 러시아 연방 정부 법령 N 152에 의해 승인 됨 (2008 년 N 11, 제 1025 조 러시아 연방 법률 제정). 21. 교육 기관의 타깃 입장권에 등록한 시민과 교육 기관의 총장의 명령에 따라 국방부와 적절한 계약을 체결 한 후 경쟁 선택을 성공적으로 통과 한 학생 시민은 각각 군사 훈련 센터에 등록되거나 군사 부서에서 군사 훈련을받을 수 있습니다. 교육 기관에서 대상 훈련 및 군사 훈련 센터에서 군사 훈련 프로그램에 따라 훈련하기 위해 여성 시민의 등록은 훈련이 끝난 후 공식 임무의 가능성에 따라 수행됩니다. 이를 위해 주 요원 국은 특정 군사 전문 분야의 여성 시민을위한 군사 훈련 센터 인수 계산을 개발하고 있습니다. 군부에서 여성 시민의 군사 훈련에의 입국은 형성 된 단위 (팀)의 획득을 위해 복장에 설정된 여성 시민 중 예비 시민의 필요에 따라 특별 기간에 군대를 모집하기 위해 예비 임원의 분배 원칙에 근거합니다. 22. 군사 훈련 센터에서 추방 된 시민은 교육 기관이 규정 한 방식으로 연방 예산에서 자금을 조달 한 목표 장소에서 추방된다. 군사 훈련 센터에서 2 학년 또는 3 학년에 공부하는 시민의 추방 및 교육 기관의 해당 과정에서 군사 훈련 센터에서 군사 훈련을 받고자하는 전임 학생의 시민이있는 경우 다음 중 하나가 전학 될 수 있습니다. 지정된 시민. 이를 위해 시민은 군사 훈련 센터 책임자 인 주 요원 이사회와 합의하여 시민의 군사 등록 장소 또는 예비 선택을위한 교육 기관의 위치에서 군사위원회에 보내집니다. 본 명령에 정의 된 절차와 교육 기관이 정한 규칙에 따라 경쟁 기반으로 예비 선발을 성공적으로 통과 한 시민 중에서 교육 기관의 교장은 국방부 및 등록부의 이익에 대한 훈련을 목표로 최고의 경쟁 시민을 이전하기로 결정합니다. 군사 훈련 센터. 표시된 시민과 계약이 체결됩니다. 징계 부족, 빈약 한 진전 또는 학업에 대한 거부감, 교육 기관 헌장 위반 및 내부 규정 규칙 위반으로 인해 군사 훈련 센터에서 추방 된 시민은 군 복무 계약을 거부하고 특별 훈련에 대한 연방 예산을 상환합니다. 연방법, 러시아의 규제 법적 행위 및 체결 된 계약에 따라. 23. 군사 훈련 센터에서 군사 훈련을 받고 있거나 군사 부서에서 군사 훈련을받은 교육 기관의 학생 중 시민은 교육 기관에서 훈련을 마치는 해에 교육 기관의 위치에서 군사위원회에서 건강 진단을 받아야합니다. 이러한 시민의 건강 검진은 교육 기관의 위치에서 군사 커미셔너와 상담하여 교육 기관의 총재가 승인 한 목록을 기반으로 군사 훈련 센터 (군사 부서) 장이 수행합니다. 24. 교육 기관과 함께 교육 기관의 위치에있는 군사위원회에 의해 군사 훈련 센터 (이하“졸업생”이라한다) 및 군사 서비스에 적합하다고 인정되거나 군사 부서에 적합하게 군사 훈련을 성공적으로 마친 시민 러시아 국방부의 관련 규제 행위에 의해 결정된대로, 그들의 석방 이전에 조치가 취해지고 필요한 개인 회계 문서가 작성됩니다. 군사 의료위원회에 의해 다른 결정이 내려진 군사 훈련 센터에서 군사 훈련을 받고있는 시민들은 군사 훈련 센터에서 규정 된 방식으로 추방됩니다. 군 의료위원회가 달리 결정한 군 부서에서 군사 훈련을 받고있는 (수행중인) 시민은 군대 부서에서 군사 훈련을 중단하고, 그들과 체결 한 계약은 일방적으로 종료됩니다. 25. 군사 훈련 센터에서 학업을 마치는 시민의 경우 군사 훈련 센터의 특성을 고려하여 고등 교육 기관 졸업생을 위해 처방 된 방식으로 개인 등록 문서가 작성됩니다.<*>. <*> 개인 회계 문서 준비는 관련 교육 기관의 위치에서 군사위원회와 공동으로 수행되며 시민을위한 개인 파일은 한 부씩 실행됩니다. 군부에서 훈련을 마치는 시민의 경우 예비 등록 담당자에게 규정 된 방식으로 개인 등록 서류가 작성됩니다. 26. 군사 훈련소에서 군사 훈련을 마친 시민, 교육 기관 총장의 명령 일 다음날에 학생을 졸업하고 국방부 (이하 계약이라고 함) 또는 다른 연방 행정 기관과 병역 계약을 체결 한 자 법이 군 복무를 제공하는 기관. 의료 (제약) 교육 기관에서 공부하는 시민의 경우, 계약 체결일은 교육 기관의 교장이 명령 한 날 이후에이 교육 기관의 인턴쉽 (거주자)으로부터 시민을 추방하는 날입니다. 국방부를 대신하여 군사 훈련 센터 졸업생들과의 계약은 군사 훈련 센터 장에 의해 서명됩니다. 법에 따라 군 복무를 제공하는 다른 연방 행정 기관과의 군 복무 계약 체결을위한 시민 선발 및 인사 명령 명령 발행은 해당 연방 행정 기관의 장이 구성합니다. 27. 군사 훈련 센터 졸업생에 의해 체결 된 계약 발표, 공무원에 의해 교체 될 군 사직에 대한 임명, 그리고 최초의 군사 계급의 임명 -중위 (이하“명령”이라 함)는 교육 기관 교장의 명령 일 다음 날에 학생 기관 (의료 및 제약 교육 기관의 인턴 (거주자)으로부터 졸업생을 추방하기 위해)을 발행하기 위해 발행됩니다. 28.이 명령의 초안은 본 절차의 부록 N 8의 문구에 따라 주 인사 국이 개발 한 대학원 배포 계획에서 발췌 한 내용에 근거하여 군사 훈련 센터에서 군사 훈련 조직을 담당하는 인사부 (군사령부)가 개발 선택. 군사 훈련 센터가 시행하는 특정 군사 전문 분야에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 지휘 및 통제 기관은 지정된 인원에게 교육 기관에서 퇴학하기 2 개월 전까지 졸업생을 임명 할 군사 게시물 목록을 해당 인원에게 보내야한다. 30. 졸업생의 공식 임무를 결정하는 기초는 교육 기관 및 군사 훈련 센터에서의 훈련 결과, 그 특성 (인증)입니다. 또한 졸업생과 그의 가족의 결혼 상태, 건강 상태가 고려됩니다. 법은 간단합니다. 전자 문서에서 품목 번호는 공식 출처에 해당합니다. 졸업생은 군사 훈련 센터에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군사 지휘 기관과 군사 훈련 센터가 구현 한 특정 군사 전문 분야에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군사 지휘 기관 및 군사 훈련 책임자가 직접 임명하고 배정합니다. 센터. 특정 군사 등록 전문 분야에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군사 행정 기관과의 협조 및 인사부 주임무 부에 명령 초안 제출은 군사 훈련 센터에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군사 행정 기관의 공인 공무원과 함께 수장과 함께 위임됩니다. 군사 훈련 센터. 학생 단체로부터의 퇴학 20 일 전까지 개발 된 초안 명령은 필요한 배경 문서와 함께 주요 인사 부서에 제출됩니다. 31. 러시아 국방부 장관이 인원에 대한 명령을 체결 한 후, 군사 훈련 센터에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군사 지휘 기관의 인사 기관 (공무원)은 다른 관심있는 중앙 군사 지휘 기관에 명령을 신속하게 전달한다. 교육 기관의 총재뿐만 아니라 교육 기관의 위치에서 군사 지구의 인사 기관을 통해 군사 커미셔너에게. 명령을 받으면 특정 군사 회계 전문 분야에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 행정 기관의 간부 기관이 협회, 조직, 군대 및 기관에 추출물을 가져옵니다. 군사 훈련 센터 장에게 졸업생에게 병역을 보낼 곳과 개인 파일을 보낼 주소를 알려주는 것은 졸업 10 일 전까지 조직해야합니다. 32. 의류 자산과의 군 복무 계약을 체결 한 군 훈련 센터 졸업생을 적시에 제공하는 조직은 러시아 연방 군대 국장-러시아 국방부 장관에게 할당됩니다. 재정적 여유가있는이 졸업생들을 적시에 제공하는 조직은 재정 및 경제 업무를 위해 러시아 연방 국방부 장관에게 할당됩니다. 군사 훈련 센터 및 가족 구성원의 병역 졸업생의 장소로 이동하는 군사 교통 서류 (돈)는 교육 기관의 위치에서 군사위원회를 통해 제공됩니다. 교육 기관의 위치에있는 군사위원회를 통해 분쟁 당국이 정한 기한 내에 군사 훈련 센터의 장들은 졸업생들에게 그들이 지불 한 지불에 대한 의복 및 할당을 제공하기 위해 신청서를 제출합니다. 33. 군사 훈련 센터 졸업생에게 고등 전문 교육에 대한 주 표준 문서의 발표와 법이 군사 서비스를 제공하는 연방 집행 기관장의 명령 발표는 교육 기관의 총재가 구성합니다. 34. 군부에서 군사 훈련을 마친 시민을위한 인원에 대한 러시아 연방 국방 장관의 초안 명령은 군대 부장에 의해 규정 된 방식으로 개발되고, 교육 기관의 위치에서 군대 위원이 목격하고, 학생 기관에서 시민의 추방이 중앙 부장에게 보내지기 3 개월 전에 필요한 배경 문서와 함께 초안 명령을 차기 총재 사무국에 제출하기 위해 군사 부서에서 군사 훈련을 조직하는 군사 지휘 기관. 교육 기관의 위치에있는 군사위원회는 장교로 인증 된 시민의 개인 목록을 보냅니다. 35. 해당 명령을 수령 한 후 3 일 이내에 군사 훈련 센터 (군부) 장은 서비스 기록 및 등록 카드의 첫 번째 사본을 주 교무 국장에게 제출하고, 제어 카드가있는 졸업생의 개인 파일은 교육 기관의 위치에서 군사위원회에 전송됩니다. 트랙 레코드의 두 번째 사본. 교육 기관의 위치에있는 군사위원회는 10 일 이내에 군사 훈련 센터 졸업생의 개인 파일을 중앙 군사 관리 당국이 지시 한 주소로 발송했습니다. 예비 직원을위한 개인 파일은 한 달 이내에 시민의 군사 등록 장소에서 지방 자치 단체의 군사위원회에 전송됩니다. 부록 N 1 1.이 지침은 다음을 정의합니다. 군사 훈련 프로그램 개발 절차; 교육 사업 계획 및 조직을 위해 군사 부서의 군사 훈련 센터에서 유지 관리되는 문서 목록; 시민의 훈련 캠프 (인턴쉽)를 수행하는 절차; 시민들을 훈련 캠프 (인턴쉽)에서 추방하는 절차; 군사 훈련 센터 및 군사 부서에서 군사 훈련을 위해 시민의 최종 인증을 수행하는 절차. 2. 군사 훈련 프로그램에는 다음이 포함됩니다. 졸업생의 군사 전공에 대한 자격 요건 (이하 자격 요건이라고 함) 훈련 프로그램 및 학습 시간 분포에 따른 시간의 일반적인 계산; 작업 커리큘럼, 커리큘럼 프로그램 (이하 커리큘럼이라고 함), 실습, 시민 교육 캠프 (인턴십) 및 군사 훈련의 최종 인증. 군사 훈련 프로그램은 교육 기관에서의 이론적이고 실용적인 훈련뿐만 아니라 군대에서 개최되는 훈련 캠프 (인턴쉽)를 제공합니다. 군사 훈련 프로그램 시행을위한 총 훈련 시간은 자격 요건에 의해 정해집니다. 학습 시간은 교육 기관이 구현 한 고등 전문 교육 관련 전문 분야에서 고등 전문 교육의 연방 주 교육 표준의 가변 부분을 희생하여 형성됩니다.<*>훈련 캠프에 할당 된 시간. <*> 고등 전문 교육의 연방 주 교육 표준으로 전환하기 전에 선택 훈련, 지역 (국가-지역) 구성 요소, 교육 기관의 구성 요소 및 학생의 선택에 대한 고등 전문 교육의 주 교육 표준에 의해 규정 된 시간으로 인해 군사 훈련 프로그램 구현을위한 학습 시간이 형성됩니다. 3. 각 군사 전문 분야마다 자격 요건이 개발됩니다. 자격 요건 개발위원회 위원장은 특정 군사 전문 분야에서 군사 훈련을 조직 할 책임이있는 군 사령부 중앙부 부국장이다. 위원회에는 전문 군사 훈련 센터 (군사부) 대표가 포함됩니다. 자격 요건은 교육 기관의 총장 인 주 요 인사 부서와 합의되며 중앙 군사 행정 기관의 장에 의해 승인됩니다. 4. 훈련 프로그램에 따른 일반적인 시간 계산 및 훈련 시간의 분배는 군 사령부의 중앙 기관에 의해 개발되는데, 군 사령부는 중앙 군 훈련 센터 (군사 부서)에서 시행되는 특정 군 전문 분야에서 군 훈련을 조직하고 주 요 부서와 합의하여 지정된 중앙 행정 국장의 승인을 받았습니다. 5. 자격 요건과 훈련 프로그램 및 훈련 시간 할당에 따른 시간 계산에 기초하여 교육 기관이 직접 각 군사 전문 분야에 대한 실무 커리큘럼을 개발합니다. 실무 커리큘럼은 군사 훈련 센터 (군부) 장과 교육 과정의 조직을 담당하는 교육 기관의 공무원 및 특정 군사 전문 분야의 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군 사령부, 주 요원과 합의 교육 기관의 총재에 의해 승인되었습니다. 실무 커리큘럼은 다음을 정의합니다. 의무적 군사 전문 교육 분야, 실습, 훈련 캠프 및 군사 (해군) 인턴십, 교육 학기 별 연구 순서 (전사), 각 군사 전문 교육 분야 연구에 할당되는 교육 시간, 코스 별 분포, 학기 및 유형 훈련 세션; 각 군사 전문 교육 분야에 대한 중간 인증 양식, 군사 훈련 프로그램에 대한 최종 인증 구성 등 커리큘럼은 교육 기관에서 개발하고, 개발 담당 책임자가 서명하고, 교육 프로그램 모음에 결합 된 교육 프로그램 모음으로 결합됩니다. 교육 프로그램의 총장은 주 교육 국장과 교육 기관의 총재가 동의하고 담당 기관의 중앙 군사 기관의 승인을 받았습니다. 특정 군사 전문 분야의 군사 훈련 조직. 6. 군사 전문 분야 연구를위한 주제별 계획은 교과 과정을 기반으로 개발되었으며 군사 훈련 센터 (부서), 군사 부서 (사이클) 및 교사의 주요 작업 문서입니다. 그것은 학문 분야 연구의 내용과 조직을 지정하고, 각 학문 수업의 수행과 자료 및 기술 지원에 대한 교육 문제, 조직 및 방법 론적 권장 사항 목록을 포함합니다. 주제 계획은 군사 훈련 센터 (부서), 군사 부서 (주기)에 의해 개발되었으며, 훈련 부서 책임자-군사 훈련 센터 부장, 군사 부서 (주기 책임자-선임 교사)가 서명하고 군사 훈련 센터, 군사 부서 책임자가 승인했습니다. 주제별 계획에서 징계를 가르치는 내용, 조직 및 방법과 관련하여 필요한 모든 변경 사항이 즉시 도입됩니다. 변경 사항은 군사 훈련 센터의 군사 부서장이 승인 (서명)합니다. 7. 수업 일정은 교육 기관에서 규정 한 방식으로 개발되고 군사 훈련 센터 (군사부) 장이 서명합니다. 군사 전문 교육 분야에서 수업을 진행할 때 수업은 중단없이 진행될 수 있습니다 (각 90 ~ 100 분). 8. 훈련 분야 (군부)를위한 구조-논리 체계는 훈련, 분야, 군 훈련 주제를 논리적으로 순서화하고 내용을 조정하고 주요 교육 프로그램의 분야 연구를 통해 시간이 지남에 따라 논리적으로 진행되도록하기 위해 개발되었습니다. 그것은 어떤 형태로든 수행되며 교육 기관의 총재에 의해 승인됩니다. 9. 학년도를위한 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 작업 계획에는 학년도 군사 군사 훈련 센터 (군사 부서)가 수행 한 모든 활동의 목록이 포함되어야합니다. 이달의 작업 계획 개발을위한 소스 문서이며 교육, 방법론 및 교육 작업에 대한 일반 작업, 학생의 군사 훈련을 위해 학년도 동안 수행 된 특정 활동, 통과하는 군인 중 교사의 전문-공식 (명령) 교육 계약 하의 군사 서비스, 청소년의 군사 전문 오리엔테이션, 비밀 체제, 교육 및 자료 기반의 개발 및 개선, 인사, 내부 검증위원회, 보고서 작성 준비 등의 작업 1 년 동안의 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 작업 계획은 교육 기관의 총장에 의해 승인되고, 월간 계획은 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 장에 의해 승인됩니다. 10. 교직원의 연간 교수 시간 계산은 학기 동안 학기별로 작성되며 정해진 표준 내에서 교직원의 균일 한 작업을 보장해야합니다. 계산은 교육 과정, 학년도의 교육 과정 일정표, 주제 계획 및 교육 기관의 교장에 의해 승인 된 기준으로 이루어집니다. 11. 교육 과정의 일정표는 군사 훈련 프로그램을 전체적으로 훈련 분야 및 주제 연구 순서를 엄격히 준수하고 전술적 (전술적 및 특별 적) 훈련과 다른 군사적 훈련을 결합한 절차를 반영한 \u200b\u200b계획 문서입니다. 일정표는 수년간의 학생들의 군사 훈련에 의해 각 군사 전문 분야에 대해 별도로 작성되며 군사 훈련 센터 (군사 부서) 장이 승인합니다. 12. 교사를위한 개별 작업 계획은 학년도와 한 달 동안 작성됩니다. 그들은 모든 유형의 계획되고 실제로 완료 된 작업을 나타냅니다 : 교육, 체계적, 교육 작업, 청소년의 군사 전문 오리엔테이션 작업, 교육 및 자료 기반의 개발 및 개선 작업; 개별 작업 수행; 학생들과의 개별 작업 등 교사의 개별 작업 계획은 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 장이 승인하고 교장의 계획은 교육 기관의 총재가 승인합니다. 13. 군 훈련원 및 군부의 교육 활동 계획 및 수행에 관한 문서는 시민에 의한 군 훈련 종료일로부터 3 년간 보관 된 후 규정 된 방법으로 파기한다. 14. 자격 요건 개발, 커리큘럼 시간의 일반 계산 및 학습 시간 분포, 작업 계획, 커리큘럼 수집 및 군사 전문 분야 연구를위한 주제별 계획은 군사 훈련 센터의 교육 활동 조직을 위해이 지침의 부록 N 1-5에 따라 수행됩니다. , 군사 훈련 및 군대 부서 (이하-교육이라고 함). 다른 계획 문서의 형태, 교육 사업의 조직은 중앙 군사 행정 기관의 권고를 고려하여 국방부, 러시아 교육 과학부, 설립자, 고등 교육 기관의 헌장의 규제 법적 요구 사항을 고려하여 교육 기관에 의해 설립됩니다. 개발 될 문서의 대략적인 목록은이 지침의 부록 N 6에 나와 있습니다. 15. 연구 유형은 고등 교육 기관 (고등 교육 기관)의 교육 기관에 대한 모델 규정에 의해 확립됩니다.<*>. <*> 2008 년 2 월 14 일 러시아 연방 정부의 법령에 의해 승인 됨 N 71 (2008 년 러시아 연방 입법, N 8, 731 조). 군-전문 교육 분야에서 수업을 수행 할 때 그룹 운동 및 운동, 전술 (전술-특수) 연습 및 연습, 군사 (군사-특수) 게임, 교사의지도하에 독립적 인 작업 및 훈련과 같은 유형의 훈련을 추가로 수행 할 수 있습니다. 군사 훈련 센터 장 (군사부)의 추천에 따라, 교육 기관의 학술위원회의 결정에 의해 도입 된 다른 유형의 훈련 연습이 확립 될 수있다. 그룹 연습은 전술 및 전술 특수 분야에서 수행되며, 군 작전 계획, 조직, 부대 지원 및 지휘 및 통제에 대한 시민의 실질적인 경험을 얻는 것을 목표로합니다. 그룹 운동에서, 원칙적으로 시민은 동일한 역할을 수행하여 특정 공무원의 기능을 수행합니다. 그룹 레슨은 무기와 군사 장비 (시설)를 연구하고 시민들의 사용, 운영 및 수리를 조직하는 훈련의 기초를 형성하기 위해 수행됩니다. 그룹 수업은 시뮬레이터, 현장 훈련 기지 및 일반 훈련을위한 기반을 최대한 활용하여 특수 수업으로 진행됩니다. 전술 (전술 및 특별) 연습은 부대 (분대, 소대 및 동료)의 전투 작전을 조직, 지휘 및 보장하고 전투에서 관리하는 연습에서 시민을 훈련시키는 것을 목표로합니다. 전술적 (전술적 및 특별 적) 운동은 포괄적이며 현장에서 원칙적으로 수행되며, 전투에서 전투 작전을 관리하고 전투 유닛을 관리하는 실무 경험을 얻거나 시민의 기술을 향상시키는 것을 목표로합니다. 시민들은 운동의 디자인에 따라 운동 중에 부대 지휘관과 다른 공무원의 의무를 수행합니다. 군 (군사 특수) 게임은 포괄적이며 전술 (전술 특수) 및 군 특수 분야의 가장 중요한 주제에 대해 시민들이 조직의 특정 게시물의 수행과 전투 수행 및 포괄적 인 지원을 연습 할 수 있도록하기 위해 진행됩니다. 전술, 전술 및 특별 운동과 군사 (군사 특수) 게임은 일반적으로 수업지도, 훈련 지휘소, 지휘 및 의사 소통 시설이있는 지상에서 지속적으로 개최됩니다. 그들의 행동을 위해 전술 및 전술 특수 작업 훈련이 개발됩니다. 전술적 (전술적 특수) 운동과 군사적 (군사적) 게임의 지도자는 원칙적으로 훈련 군사 센터 (군사부) 또는 그의 대리인이다. 교사의지도하에 독립적 인 작업은 수업 일정에 따라 결정된 시간 동안 및 군사 전문 분야 연구에 할당 된 훈련 시간 수의 5 % 이하로 수행됩니다. 일반적으로 교과 과정 (군사 직업 교육 분야 연구를위한 주제 계획)에 따라 초록 개발, 전산 그래픽, 전산, 모델링 및 기타 창조적 인 작업을 수행합니다. 이 유형의 교육의 주요 목표는 시민들에게 교육 자료와 독립적으로 작업하는 방법을 가르치는 것입니다. 훈련은 원칙적으로 헌장, 매뉴얼 및 매뉴얼에 의해 정의 된 연습, 기술 및 표준을 연습하기 위해 시뮬레이터, 현장 훈련 기지 및 일반 훈련을위한 기반을 최대한 활용하는 특수 수업에서 수행됩니다. 16. 각 훈련 레슨에서 교사에 대한 의무 문서는 구현 계획입니다. 이 계획은 교사가 개발하고 관리자가 승인합니다. 필요한 경우, 초안 계획은 군사 훈련 센터 또는 군사 부서 (사이클, 개별 학문 분야를위한 과목-방법론위원회) 회의에서 고려 될 수 있습니다. 강의 내용, 세미나 과제, 실험실 작업 및 교육 세션을 수행하는 데 필요한 기타 교재는 군사 훈련 센터 (군사부) 또는 과목 방법론위원회 회의에서 논의되고 교장 (주제 방법위원회 회장)의 승인을 받았습니다. 모든 유형의 교재는 현행 교과 과정 및 교과 과정에 따라 시민 훈련 기간 동안 해당 계열사에 따라 저장됩니다. 17. 군사-전문 교육 분야에 대한 강의는 군사 훈련 센터 (군사 부서), 부서, 부서장, 부서, 교수, 부교수, 사이클 리더-선임 교사 및 선임 교사가 담당합니다. 예외적으로, 군사 훈련 센터 (군사부) 장의 명령에 따라 5 년 이상의 학위 또는 학업 경험이있는 가장 숙련 된 교사가 강의 할 수 있습니다. 18. 군사 훈련 프로그램에 따라 시민의 성과를 모니터링하는 것은 교육 기관이 규정 한 방식으로 수행됩니다. 시험 일정은 교육 기관에서 규정 한 방식으로 개발되며 군사 훈련 센터 (군부) 장이 서명합니다. 커리큘럼의 모든 요구 사항을 충족하고이 군사 전문 분야의 시험 (시험)을 통과 한 시민은 시험에 응시할 수 있습니다. 교사의 추천에 따라 군사 훈련 센터 (군부)의 책임자는 시험에서 "우수한"등급으로 현재 성능 모니터링 결과에서 우수한 지식을 보여준 시민을 면제 할 수 있습니다. 19. 교육 기관을 졸업 한 시민은 최종 시험을 통과하는 형태로 군사 훈련에서 최종 인증을받습니다.이 기간 동안 군사 전문 직무 수행 및 자격 요건에 대한 교육 준수에 대한 시민의 이론 및 실습 수준이 확립됩니다. 군사 훈련 프로그램 개발을 성공적으로 마친 시민은 모든 군사 전문 분야에서 확립 된 시험과 시험을 통과했으며, 훈련 캠프를 마치고 인턴쉽을 마치면 최종 인증을받을 수 있습니다. 군사 훈련을위한 최종 인증 준비 및 수행에는 최소 4 일이 할당됩니다 (준비는 2-3 일, 시험은 1-2 일). 최종 인증 프로그램 및 평가 기준은 군사 훈련 센터 (군사부)가 개발하고 회의에서 논의하고 특정 군사 전문 분야에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군사 사령부 책임자가 승인 한 후 시작 6 개월 전까지 학생들에게 전달 군사 훈련 프로그램에 대한 최종 인증. 군사 훈련 프로그램에 대한 최종 시험을보기 위해 각 군사 전문 분야마다 시험위원회가 만들어집니다. 군사 훈련 센터 (군사부)의 직원이 아닌 시험위원회 의장과 시험위원회 위원은 최종 인증 프로그램이 시작되기 1 개월 전까지 특정 군사 전문 분야에서 군사 훈련 조직을 담당하는 군사 지휘부 중앙 부장의 명령에 의해 임명 군사 훈련. 군사 훈련 센터 (군사 부서) 직원 중 시험위원회 위원은 군사 훈련 센터 장 (군사 부서장-교육 기관의 예비 직원을위한 군사 훈련 프로그램에 의한 최종 인증의 경우)의 추천에 따라 교육 기관의 교장의 명령에 의해 임명됩니다. 최종 인증이 완료되면 시험위원회 위원장은 보고서를 작성합니다 (샘플은 본 지침의 부록 N 7에 제공됨). 시험위원회 의장의 재량에 따라 보고서는 군사 훈련 센터 (군사부)의 상태와 활동을 평가하는 다른 문제도 반영 할 수있다. 최종 인증 결과에 대한 보고서와 시민 훈련 품질 개선에 대한 권장 사항은 군사 훈련 센터와 군사 부서 회의에서 들립니다. 최종 인증 결과에 대한 보고서는 네 가지 유형의 사본으로 작성되고 전자 양식으로 작성되며, 군사 훈련 센터 및 군사 부서에서 시험위원회를 완료 한 후 2 개월 이내에 다음과 같이 제시됩니다. 첫 번째 사본-군사 훈련 센터 (군사 부서)에서 군사 훈련 조직을 담당하는 군대 사령부 중앙 책임자; 두 번째-특정 군사 전문 분야에서 군사 훈련 조직을 담당하는 군사 지휘 및 통제 기관 책임자; 세 번째 및 전자 매체-인사 총무; 넷째-교육 기관의 총장에게. 20. 군사 훈련 센터의 군사 부서에서 체계적인 작업은 방법론을 개선하고 모든 유형의 교육의 효율성과 품질을 높이는 것을 목표로합니다. 방법 론적 작업 계획은 학년도를 위해 개발되고 있습니다. 계획의 조치는 한 달 동안 군사 훈련 센터, 군사 부서의 작업 계획에 독립적 인 섹션으로 포함됩니다. 개별 학문 분야 (학문 분야 그룹)의 경우 과목 방법 커미션을 만들 수 있습니다. 여기에는 관련 학문 분야 (강좌)에서 교육 업무를 수행하는 교사, 관련 분야의 교사, 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 다른 직원이 포함될 수 있습니다. 주제-방법론위원회의 의장은위원회 구성에 의해 선출되고 훈련 군사 센터 또는 군사 부서장이 승인한다. 과목 방법론위원회 회의에서 교육 자료가 논의되고 권장 사항은 훈련 시민의 내용과 방법론에 채택됩니다. 주제 방법론위원회의 권고 및 결정은위원회의 저널에 반영되고 의장이 서명합니다. 강의 내용, 조직 및 방법 론적 수준, 성취도를 결정하고 평가하기 위해 군 훈련 센터 (군사 부서) 책임자, 그의 부서, 부서 책임자, 그들의 부서, 사이클 리더-선임 교사, 교수, 부교수 및 선임 교사가 수업을 모니터링합니다. 수업을 수행하는 사람의 교육 및 교육 목표 및 준비. 통제는 계획되고 갑자기 이루어져야한다. 시험 된 수업의 분석 및 평가는 교육 연구 관리 저널에 반영되어 군사 훈련 센터 (군사)의 교사에게보고됩니다. 통제 기관은 부교수, 선임 교사 및 교사가 한 학기 이상 두 번 수행하는 수업 및 군사 훈련 센터 (군사 부서), 부서 책임자 및 대리인, 사이클 책임자-선임 교사 및 교수가 수행하는 수업에 대한 검증을 제공해야합니다. 학기당 한 번 미만 사이클 교장, 선임 교사 및 교수가 수행하는 교육 세션은 군사 훈련 센터 (군사 부서), 그의 대리인 및 해당 부서의 책임자가 감독합니다. 훈련 세션의 통제 결과는 부서장과 그 대리인, 사이클 관리자-선임 교사, 그리고 한 학기에 한 번은 군사 훈련 센터 회의 (군사 부서)의 참여와 함께 공식 회의에서 매월 검토됩니다. 21. 군 이론 및 실습의 문제 문제를 연구하고, 교육 경험을 교환하기 위해 군 훈련 센터 및 군부 (특정 군 등록 전공에서 군 훈련 조직)에 대한 군 훈련 조직을 담당하는 중앙 군 사령부 책임자의 결정 , 방법론 및 교육 사업, 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 활동 결과를 요약하고 작업 설정, 훈련 및 방법론 (방법론) 모임을 수행 할 수 있습니다. 22. 군사 부서의 군사 훈련 센터에서의 교육 작업은 교육 기관의 교육 작업에 없어서는 안될 부분입니다. 교육 사업의 주요 임무는 시민의 형성과 발전입니다. 국가 애국 의식, 러시아에 대한 충성심, 헌법상의 의무, 국군 및 그들의 군단 소속에 대한 자부심; 훈련과 근면, 군 의무감, 장교 명예와 존엄성; 미래의 장교 및 군사 전문가로서 학생들이 필요로하는 전문적으로 중요한 자질, 직원과의 교육 업무 수행 기술; 근면, 연구에 대한 양심적 태도 및 선택된 군 회계 전문 분야를 완벽하게 숙달하려는 소망; 일반적인 문화와 높은 도덕적 자질. 23. 교육 업무는 교육 과정과 군사 훈련 센터, 군사 부서 및 시민 직원의 일상 활동 과정에서 해결됩니다. 교육 사업의 구성은 다음과 같습니다. 문서, 행동 및 행동에 대한 연구뿐만 아니라 대화, 관찰, 설문 조사, 사회학 연구 등을 기반으로 한 시민의 교육 수준 분석; 최적의 방법, 형태 및 교육 수단의 선택 및 적용, 실제 상황에 기초한 교육 작업 내용의 적시 조정 및 시민 교육 기간에 따른 교육 문제 해결에 대한 차별화 된 접근 방식을 고려하여 군사 훈련 센터 직원 (군사 부서)의 조정 된 실제 작업; 교육 업무 수행에서 군사 훈련 센터 (군사 부서) 직원의 체계적인 훈련, 개선을위한 제안, 교육 작업 결과 달성 및 분석, 일반화. 교육 작업은 교육 및 방법론 작업과 밀접한 관련이 있으며 시민의 군사 훈련의 관심사를 반영합니다. 그것의 조직과 내용은 훈련 그룹의 특성, 시민들이 자기 교육과 자기 교육에 대한 활동을하도록 지향해야한다. 24. 교육 사업의 효과는 모범적 인 군사 훈련과 내부 질서를 유지하고, 성공적인 시민 연구에 필요한 조건을 조성하고, 포괄적 인 정보 지원을 제공하며, 개인의 존엄성, 권리 및 신념에 대한 높은 요구를 결합함으로써 달성됩니다. 교육의 주요 형태는 각 시민의 직업적으로 중요한 자질과 개인 및 성격 특성의 형성의 역학을 연구함으로써 전체 교육 기간 동안 수행되는 체계적이고 집중적 인 개별 작업입니다. 25. 군사 훈련 센터 및 군사 부서에서의 교육 작업은 러시아 연방 군대의 군사 규정 요구 사항, 러시아 연방 국방 장관의 명령 및 지시 사항에 따라 머리의 감독하에 계획, 조직 및 수행되며 그 내용을 규제합니다. 힘과이 지시. 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 교직원은 교육 과정 및 일상 활동 중 개인 모범에 대한 교육 솔루션을 제공합니다. 자신과 시민을위한 높은 훈련과 정확성, 미래의 부하 직원과의 교육 업무의 실용적인 기술 및 참여 문제를 해결하는 과정에 심어줍니다. 교육 활동 수행. 26. 훈련 캠프 (인턴쉽)는 군사 훈련의 필수적인 부분입니다. 군 훈련 센터 및 군부에서 군사 훈련을 받고있는 시민들과의 훈련 캠프 (인턴십)에 대한 일반적인 계획은 특정 군사를위한 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군사 지휘 기관의 승인 된 계획에 기초하여 중앙 조직 동원 국과 함께 총무 국장에 의해 수행됩니다. -군사 지구의 회계 특산품. 또한, 내년에 훈련 캠프 (인턴십)를 계획하는 경우, 비하 급 군사 유닛을 기준으로, 지정된 중앙 유닛의 훈련 캠프의 가능성과 개최 시간에 대해 관련 중앙 군사 지휘 당국 및 군사 지구와의 확립 된 방식으로 조정이 수립됩니다. 하위 군 부대가없는 군 사령부 중앙 기관의 이익을 위해 군 훈련을받는 시민들과 훈련 캠프 (인턴십)를 계획하는 것은 교육 기관의 위치에있는 군 지구 본부에 할당됩니다. 훈련 비용 (인턴십) 계획은 보유 연도 전년도에 미리 수행되며 두 단계로 진행됩니다. 첫 번째 단계에서 내년에 훈련 캠프 (인턴십)에 파견 \u200b\u200b될 시민 수에 대한 군 행정부의 중앙 기관, 군 지구 본부의 정보를 기반으로 예산 할당의 필요성은이 지침의 부록 N 8에 따라 계산됩니다. 내년에 훈련 캠프 (인턴십)에 파견 \u200b\u200b된 시민의 수와 그 집행을위한 예비 예산 할당량은 특정 군사 특화에 대한 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군사 행정 기관에 의해 결정됩니다. 두 번째 단계에서는 군사 훈련 센터에서 군사 훈련 프로그램 (군부 예비 군인을위한 군사 훈련 프로그램)에서 군사 훈련 프로그램으로 공부하는 시민들과 훈련 캠프 (인턴십)를 수행하기위한 계획에 기초하여 중앙 군사 행정 기관의 장과 연방 정부의 군 지구 직원의 장에 의해 승인되었습니다. 고등 전문 교육 기관 (이하 훈련 캠프 계획 (인턴쉽)이라고 함), 주 조직 및 동원 부서와 함께 인사 부서는 군사 훈련 센터에서 군사 훈련을 받고있는 시민들과 훈련 캠프 (인턴쉽)에 대한 통합 계획을 개발하고 있습니다. 군사 부서. 주임무 국장이 승인 한 훈련 캠프 (인턴쉽)를 수행하기위한 통합 계획 (계획에서 추출)은 군사 지구에 배치 된 군사 유닛의 훈련 캠프 (인턴쉽) 및 중앙 군사 행정 기관에 대한 포괄적 인 지원을 조직하기 위해 군사 지구 본부에 전달됩니다. 하급되지 않은 군사 단위 훈련 캠프 (인턴쉽)에 대한 합의 된 신청서 제출. 27. 군사 행정 기관 및 군사 지역 중앙 기관의 훈련 캠프 (인턴십) 계획은 다른 관심있는 구조 단위의 참여로 인사 기관에 할당되며 두 단계로 수행된다. 첫 번째 단계에서 특정 군사 회계 전문 분야에 대한 군사 훈련 센터 (군사 부서)에서 접수 한 신청서를 기준으로 내년에 훈련 캠프 (인턴쉽)에 보낼 시민 수와 훈련 캠프 (인턴쉽)의 위치가 지정되고 계산됩니다. 해당 연도의 3 월 1 일까지 규정 된 방식으로 관련 금융 기관에 의해 요청 된 예산 할당의 필요성. 두 번째 단계에서는이 지침의 부록 N 9에 따라 내년에 훈련 캠프 (인턴십)를 수행하기위한 승인 된 계획이 7 월 15 일까지 개발되어 본부 직원에게 보내집니다. 비하 급 군대를 기초로 훈련 캠프를 계획하는 경우, 이에 부속 된 제안은 군 사령부의 다른 중앙 기관 또는 군 지구와 합의된다. 훈련 캠프 (인턴십)를 수행하기 위해 승인 된 계획에서 발췌 된 내용은 하위 교육 부서의 지휘관과 각 교육 기관의 총장에게 적시에 전달됩니다. 훈련 캠프 (인턴쉽) 계획을위한 주요 입력 데이터는 다음과 같습니다. 훈련 캠프 (인턴십)에 보낸 시민 수에 관한 정보; 훈련 자료 및 기술 기지, 병영 및 군대의 가계 자금의 상태 및 용량에 대한 정보; 시민들이 훈련 프로그램 (개별 과제)을 수행 할 수 있도록 할 수있는 군대 내 전문가의 가용성에 관한 정보; 내년에는 부대 (군)의 작전, 동원 및 전투 훈련, 사령부 및 기타 운동의 계획된 내년 활동에 대한 정보 28. 훈련 캠프 (인턴쉽) 조직에 대한 주무부 장의 지시를 받으면 다음이 개발되어야한다. 군사 행정의 중앙 기관-조직에 대한이 기관의 지도자의 명령 및 훈련 캠프 (인턴십)의 수행을 조직하는 공무원을위한 임무, 시험위원회 회장 임명, 군사 훈련을위한 시민의 최종 인증을 수행하기위한 시험위원회 의장 임명 (군사 특집) 훈련 캠프 (인턴쉽)가 개최되는 하위 군대; 군사 지구 본부-훈련 캠프 (인턴쉽)가 개최되는 군사 부대 목록의 부록과 함께 훈련 캠프 (인턴쉽)를 조직하고 수행하라는 부대 사령관의 명령. 이 명령은 훈련 캠프 (인턴쉽)에 대한 자료, 기술 및 의료 지원의 순서를 나타내는, 훈련 지구 (인턴쉽)가 군 지구에 위치한 모든 군 부대를 고려합니다. 올해 12 월 1 일까지 군 사령부 중앙부와 군 지구 본부가 훈련 캠프 (인턴십) 조직에 관한 명령 사본을 인사 총무에게 제출합니다. 올해 12 월 1 일까지 군 지구 본부는 교육 기관의 위치에서 내년 훈련 캠프 (인턴쉽) 명령에서 발췌 한 내용을 군사위원회에 전달합니다. 29. 확립 된 방식으로 군사 훈련 센터 (군사 부서)는 다음을 나타냅니다. 2 월 10 일까지-부록 N에 따라 특정 군사 등록 전공 (군 지구 본부)에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 행정 기관에 내년에 훈련 캠프 (인턴십)에 파견 \u200b\u200b될 시민 수에 대한 정보 이 지시에 10; 6 월 1 일까지-군사 행정의 중앙 기관, 군사 지구 본부, 내년에 시민들과의 훈련 (인턴십) 신청 (본 지침의 부록 N 11). 훈련 캠프 (인턴쉽), 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 훈련 명령 (인턴쉽)이 시작되기 2 개월 전부터 주문을 추출하여 훈련 캠프 프로그램 (인턴쉽) 및 필요한 훈련을 통과하기위한 초안 일정을 개발하십시오. 설명서. 교육 기관 및 군대의 위치에있는 군사위원회와 협력하여 훈련 캠프 (인턴십) 준비를위한 추가 작업을 조직 할 것입니다. 30. 훈련 캠프 (인턴십) 계획 및 수행의 질에 대한 책임은 주요 국무부, 특정 군사 특화에 대한 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군 행정 기관의 책임자, 군사 지구 직원 및 발틱 함대 책임자에게있다. 31. 학생 중 훈련 캠프 (인턴쉽)로 학생을 보내는 것은 교육 기관 (인턴쉽)의 계획에서 발췌 한 내용에 따라 한 군 부대에 파견 된 모든 시민을 위해 알파벳 순서로 작성된 목록에 따라 교육 기관의 위치에서 군사 커미셔너가 학생을 보내는 것, 이 지침의 부록 N 12에 따라. 목록 (5 부)은 교육 기관의 총장에 의해 승인되고, 군사 훈련 센터 (군부)의 장, 교육 기관의 위치에있는 군사 위원이 서명하고 교육 기관 및 군사위원회의 인감에 의해 인증됩니다. 이 경우, 지정된 군사위원회에 등록 된 학생 중 시민권 자만 교육 비용 (인턴십)을받을 수 있습니다. 이 목록 중 하나는 교육 기관에, 다른 하나는 군사위원회에 남아 있습니다. 목록의 사본 3 개가 군대에 제공되며 훈련 후 시민 훈련 캠프 (인턴십) 통과 기록이 작성됩니다. 기록은 지휘관의 서명과 군대의 인감으로 인증됩니다. 목록의 사본 하나는 군대에 남아 있고, 두 번째와 세 번째는 교육 기관과 군대에 제출되어 시민들을 훈련 캠프 (인턴쉽)로 보내면 3 년 동안 보관됩니다. 교과 과정이 국가 비밀을 구성하는 정보 작업을 제공하는 훈련 캠프 (인턴십)로 보내진 시민은 확립 된 방식으로 국가 비밀을 구성하는 정보에 액세스 할 수 있어야합니다. 적절한 형태의 공차가 없거나 유효 기간이 만료되었거나 만료 된 공차가있는 시민은 국가 비밀을 구성하는 정보를 제공하는 업무 (친숙 화)를 제공하는 훈련 캠프 (인턴십)로 보내지 않아야합니다. 32. 훈련 캠프를 마친 각 시민에 대한 훈련 캠프의 끝에서, 서비스 설명이 작성되고, 인턴쉽을 마친 시민을 위해, 훈련 캠프 책임자 또는 인턴쉽 책임자가 서명하고 인감으로 인증 된 검토 (본 지침의 부록 No. 13에 샘플이 제공됨) 훈련 캠프 또는 인턴쉽이 열렸던 군대. 훈련 캠프 (인턴쉽)를 마친 시민의 서비스 특성 (검토)은 개인 파일로 제출됩니다. 다음과 같은 경우 시민에 의한 훈련 캠프 (인턴쉽)의 통과가 중단 될 수 있습니다 (이하 훈련 캠프 (인턴쉽)에서 공제라고 함). 징계 부족; 군사 훈련 센터에서 군사 훈련 프로그램 또는 군사 부서에서 예비 장교의 군사 훈련 프로그램에 따라 훈련에 관한 최종 계약 조건을 시민이 이행하지 않아서 (이하“계약”이라고 함); 국가 비밀을 구성하는 정보로 작업하기위한 액세스를 거부하기위한 기반이되는 상황의 출현. 훈련 캠프 (인턴쉽)에서 시민의 추방은 군대의 사령관의 결정에 의해 수행됩니다. 시민을 훈련 캠프 (인턴쉽)로 보낸 군인과 교육 기관 교장에게 퇴학 사유와 시간을 즉시 통보합니다. 33. 정당한 이유없이 훈련 캠프 (인턴십)에 오지 않았거나 그로부터 추방 된 시민은 군사 훈련에 대한 최종 인증을받을 수 없으며 군사 훈련 센터 또는 군사 부서에서 공제하기 위해 군사 훈련 센터 책임자로부터 30 일 이내에 제시됩니다. 교육 기관의 교장의 명령에 의한 발표와 관련 계약의 일방적 인 종료와 함께 징계 부족, 성과 저하 또는 연구에 대한 의지로 인해 군사 부서에서의 훈련 중단. 이 시민들을 훈련 캠프 (인턴십)에 반복 추천하는 것은 금지되어 있습니다. 34. 부대 지휘관은 다음을 책임진다 : 시민의 훈련 캠프 입학 허가 (인턴쉽) (이하 훈련 캠프라고 함); 훈련 캠프에 도착한 시민들에게 국가 비밀 유지, 비밀 문서, 무기 및 군사 장비 보관 및 취급에 대한 요구 사항, 개인 통신 절차, 보안 요구 사항에 대한 적시보고; 훈련 캠프 통과를위한 안전한 조건 보장; 훈련 비용에 대한시의 적절하고 완전한 자료, 기술, 의료 및 재정 지원; 훈련 기간 동안 개최 된 교육 과정 및 조직 및 교육 행사의 조직; 비밀 체제 체제, 유지, 군사 장비, 무기 및 기타 자료의 안전. 군사 부대 사령관 : A) 훈련 캠프 시작 1 개월 전 : 훈련 캠프의 준비와 수행을위한 명령을 내린다. 훈련 캠프 책임자 (군부에서 인턴십 책임자), 교육 업무 담당 부서, 무기 및 후방 부, 사령관 및 회사 (배터리) 대표자 (구성된 인원 수에 따라), 필요한 의료 인원 및 요리사 수를 할당하여 훈련 캠프를 관리하도록 지정합니다. 교육 비용을 보장하기 위해 누락 된 자금에 대해 컨텐츠 서비스 애플리케이션에 제출하십시오. B) 훈련 캠프 시작 3 일 전 : 훈련 캠프 관리 요원과 강사-방법론 수업을 수행; 훈련 프로그램에 따라 수업을 수행하는 데 필요한 임원 수를 임명하십시오. 훈련 캠프를 목표로하는 시민들과 수업을 진행하기 위해 필요한 양의 무기, 군사 장비를 할당하고 훈련 자료 및 기술 기반의 준비를 보장합니다. 훈련 캠프를 목표로 시민의 수용, 장비, 숙박, 취사 및 세척 준비, 그들과 교육 과정의 시작을 확인; c) 훈련 캠프 동안 : 훈련 캠프에 도착한 시민에게 도착, 접수, 장비, 숙박 시설, 개인 소지품 보관, 음식 및 목욕 및 세탁 서비스를 제공하는 역 (부두, 공항)에서 군사 운송 또는 임대 운송으로 배송을 조직합니다. 군대의 인원 목록에 시민 등록 명령을 내리고 수당 진술서; 교육 과정을 조직하십시오. 시민이 군사 장비 (무기) 작업을하도록 명령합니다. D) 훈련 캠프 종료시 : 예비군 장교를위한 군사 훈련 프로그램에 따라 훈련을 받고있는 시민의 최종 인증 작업을 조직한다. 훈련 프로그램의 마스터 링 정도 (인턴십 중 개별 과제), 도덕적 및 사업 적 자질, 그들이 연구 한 무기 및 군사 장비에 관한 시민의 공식적인 특성 수집 및 그에 반영된 정보의 정확성을 제어합니다. 장교 훈련 료 통과시 시민의 군사 등록 서류에 적절한 항목을 작성하여 청구 기간을 표시하고 서명 또는 직원의 장과 함께 보장하십시오. 훈련 캠프에서 사용되는 기밀 문서, 무기 및 군사 장비, 개별 유닛, 블록 및 부품의 가용성, 무결성 및 보존을 확인합니다. 무기와 군사 장비의 보관을 조직하고 훈련 캠프에서 소비하는 대신 만질 수없는 재료를 보관하십시오. 군대 목록에서 시민을 제외하라는 명령을 내린다. 시민들에게 개인 물품 문제를 조직하고; 그들은 교육 기관의 위치에있는 시민들을 군사위원회에 엄숙히 파견한다. 출국장 (부두, 공항)으로의 군 수송 또는 렌트 운송으로 배송을 조직합니다. 훈련 캠프의 끝에 훈련 부대의 결과에 대한 서면 보고서를 군사 부대가 배치 된 군사 지구의 본부, 군사 사령부 중앙 기관의 직접 사령관 (최고)에게보고한다. 35. 교육 기관 : 이 교육 기관에서 훈련 캠프를 위해 공부하는 시민의 준비, 그들의 통보, 조직 및 적시에 군사 부대 파견; 준비 기간 동안 수행 된 필요한 활동을 나타내는 시민들을 군사 단위 훈련 캠프에 파견하라는 명령을 내린다. 군 훈련 센터 및 / 또는 군 부서의 근로자는 시민 배치, 국내 편의 시설, 훈련 시설, 군사 장비 및 무기 할당과 관련된 문제를 조정하기 위해 미리 군대에 파견된다. 시민의 입수 가능 여부를 확인하고, 부재시에는 국가 비밀을 구성하는 정보를 다루는 적절한 형식으로 입학 등록을 사전에 구성합니다. 필요한 경우 훈련 연맹에 파견되기 전에 시민의 예방 접종을 러시아 연방 법률에 따라 처방 된 방식으로 조직하십시오. 그들은 훈련 캠프 센터 및 (또는) 군대 부서의 직원을 훈련 캠프의 전체 기간 동안 군대에 보내고 군대 훈련을위한 시민의 최종 인증을 받고 여행 경비를 지불합니다. 36. 군사 훈련 센터와 군사 부서장들은 다음을 조직한다 : 훈련 캠프 (인턴십) 준비 기간, 훈련 프로그램 실시 일정 조정, 훈련 캠프 첫 주 수업 일정 및 훈련 캠프 기간 동안 수행 된 주요 행사에 대한 계획 및시기 적절한 계획, 군 사령부 부속; 교육 기관의 총장이 승인 한 시민 목록을 한 군 단위의 훈련 캠프 (인턴십)로, 교육 기관의 위치에있는 군사위원회에 적시에 제출; 훈련 캠프 (인턴쉽)가 시작되기 45 일 전까지 교육 기관의 위치에서 시민들이 군사 수송 문서를 군사위원회에 발급 할 수있는 신청서를 보내고, 군사 커뮤니케이션 기관으로 시민들을 훈련 캠프 (인턴쉽)로 운송하는 신청서를 보내는 것; 군사 훈련에서 시민 훈련 및 최종 인증에 대한 방법 론적 지원; 군부대에 파견 된 교직원 중에서 훈련 캠프의 훈련 부장 임명; 경로와 군사 수송 규칙에 따라 안전 요구 사항에 대해 훈련 캠프 (인턴십)에 파견 \u200b\u200b된 시민에 대한 브리핑 수행; 훈련 캠프 동안 훈련 세션 및 주요 이벤트의 품질 관리. 37. 군사 훈련 센터 및 군사 부서의 교육 활동을 조직하고 군사 훈련 프로그램을 수행하는 임무를 완수하기 위해 건물, 구조, 재료 및 기술 수단의 복합물을 포함하는 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 자료 기반이 만들어지고 있습니다. 군사 훈련 센터와 군사 부서가 운영하는 교육 기관에서 군사 훈련을위한 통합 교육 자료 기반을 만들 수 있습니다. 교육 자료 기반 공유 절차는 군사 훈련 센터 책임자가 결정합니다. 38. 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 배치는 러시아 연방 군대의 군사 규정 요건 (군 부서 요구 사항에 따라)에 따라 내부 질서를 조직하고 유지할 수있는 교육 기관의 다른 부서와 격리 된 위치를 확보해야합니다. 군사 훈련 센터 (군사부)에 할당 된 훈련 시설은 군사 훈련 프로그램의 군사 전문 훈련 분야 (섹션)에 따라 갖추어져 있으며 군사 훈련 센터 (군부)에서 공부하는 시민의 수업과 독립적 인 업무를 수행하기 위해서만 사용해야합니다. 강의실, 실험실 및 강의를 위해 설계된 기타 강의실에는 연구 할 무기, 군사 장비 및 기타 재료 수단 (기술 교육 장비, 교육 자료, 포스터, 장치, 모형 및 조립품 등)이 장착되어 있습니다. 39. 시민을위한 군사 훈련 프로그램의 실질적인 시행을 위해, 군사 훈련 센터 (군사부)는 시민군의 군사 훈련을 수행하는 족장과 합의하여 군부, 군사 학교, 훈련소 및 훈련장의 현장 훈련 기지를 이용할 수있다. 40. 군사 센터 (군사 부서)의 훈련에 제공되지 않는 규범 및 공식 문서를 연구하기 위해 특정 군사 전문 분야에서 군사 훈련을 조직하는 중앙 군사 지휘 기관의 장의 결정에 따라 하위 군사 부대, 군사 훈련에 첨부됩니다 국방부 기관<*>. <*> 중앙 군 사령부에 종속 군이없는 경우, 해당 군 사령부의 중앙 부장의 요청에 따라 군부대가 지시 된 첨부를 수행한다. 다른 규제 및 공식 문서는 군사 훈련 센터 또는 군사 부서에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 행정 기관의 장에게 할당됩니다. 부록 N 1 1. 계약 하의 군 요원 (이하 군 요원)을 교육 기관에 배정하는 것은 러시아 대통령의 규제법에 따라 수행되며, 군 훈련 센터 및 군부 직원의 직원 배치 및 직원 테이블 및 조직 구조에 따라 작성됩니다. 군사 훈련 센터, 군사 훈련 부서 및 군사 부서의 직원의 게시물을 대체하기위한이 절차 (이하 절차라고 함). 스태핑 테이블은이 절차에 따라 계산 된 군사 훈련 센터 또는 교육 기관의 군사 부서에서 직원 위치의 이름과 인원을 결정합니다. 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 조직 구조는 직원 수와 다른 수의 군인과 교사 수의 최적 조합에 대한 합리적인 요구 사항을 기반으로 합리적인 교직원 교체 조직을 목표로 시민을위한 군사 훈련 프로그램을 구현하는 임무 테이블에 따라 개발되고 있습니다. 특정 군사 훈련 센터 (군사 부서)에서 구현 한 모든 군사 회계 전문 분야의 자격 요건을 완전히 충족하기 위해 교체 가능한 게시물에 대한 회계 전문 분야. 2. 군사 훈련 센터와 군사 부서에는 교직원의 게시물과 엔지니어링 및 기술, 교육 지원, 생산 및 기타 인력의 게시물이 제공됩니다. 3. 훈련 군 병역 및 군부대가 계약에 따라 군복 무를 수행하는 군인의 위치는 군복 무를 중단하지 않고 배정 할 수 있으며 군인 대령 (대장 1 위)까지 군인으로 교체 할 수있는 부록의 부록 N에있다. 1과 N 2를이 절차에 따르십시오. 4. 군사 훈련 센터, 군사 부서의 직원은이 절차의 부록 N 3에 따라 그들이 설립 된 교육 기관에서 개발됩니다. 5. 군사 훈련 센터의 군사부 교직원은 교육 기관의 총장과 합의하여 정해진 법령에 따르지 않고, 군 복무 중단없이 또는 군법 정지로 규정 된 법령에 따라 군 복무 중단으로 교육 기관의 군소에 배치 된 군인으로 대체되어야한다. 특정 교육 기관의 러시아 대통령. 어떤 경우에는 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 교직원을 비축되어 있고 군대 장교의 시민으로 채울 수 있습니다. 동시에 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 교직원으로 예비 임원 중 시민을 임명하는 것은 특정 군사 전문 분야에서 군사 훈련 조직을 담당하는 군사 사령부의 중앙 기관장과 주요 인사 부서와 협력하여 수행됩니다. 군사 훈련 센터 장, 그의 대리, 군사 훈련 센터 국장, 군사 훈련 학부 및 대리, 군사 훈련 학부, 군사 부서 및 대리의 직책과 관련하여. 러시아 국방부와 지정된 조정을 수행하는 것은 필수입니다. 예비 훈련을받은 군인이 군사 훈련 센터의 교직원을 교체하는 것은 인원이 정하는 교직원 수의 30 %를 넘지 않아야합니다. 6. 교직원을 채울 준비가 된 군 요원 및 시민 선발을위한 전제 조건은 군 훈련 센터 또는 군 부서의 조직 구조에서 확립 될 위치에 대해 군 전문 법에 의해 부여 된 교육, 군 훈련 및 자격의 수준이다. , 시민 (군사)의 군사 훈련 프로그램과 관련된 병역 경험, 가르치는 경향. 7. 군대를 비축하고 군대 장교를 가진 교육 기관 및 시민에게 파견 할 군사 인원의 교육 기관 렉터와의 합의에 따라 교직원을 채울 수있는 선택은 군사 훈련 센터 또는 군대의 조직 구조에 고정 된 스태프 포스트 목록에 따라 수행되어야한다. 관련 군사 사령부 중앙부 부서로, 지정된 군사 사령부로 직접 배정됩니다. 인사 기관이없는 중앙 군 행정 기관과 관련된 부분에서 이러한 군사 요원의 선발은 중앙 군 행정 기관의 지도자 및 교육 기관의 총장과 협력하여 각 교육 기관의 위치에있는 군구에 할당된다. 8. 군사 요원을 교육 기관에 파견하는 것은 법무부가 제공하는 연방 행정 기관의 장의 명령에 따라, 총무 국장을 통해 접수 된 교육 기관의 총재의 요청에 따라 수행됩니다. 국방부에서는 러시아 연방 국방부 차관, 러시아 국군 사령관, 러시아 국군 사령관, 러시아 국방부의 주요 및 중앙 부서장을 대표하여 군사 요원이 배치됩니다. 9. 교직원의 임명과 교육 기관으로 파견 된 군인을 군사 훈련 센터 및 군사 부서의 다른 직책으로 이전하는 것은 교육 기관의 총장이 수행합니다. 렉터가 이전에 임명 한 군인을 다른 교수직으로 옮기는 것은 중앙 군사령부 장과 합의하여 수행되며,이 부서는 군사 훈련 센터 (군사부)의 조직 구조에 교체를 위해 할당된다. 해당 군인을 군사 훈련 센터 책임자, 그의 대리인, 군사 훈련 센터 책임자, 군사 훈련 학부 책임자, 그의 대리인, 군사 훈련 학부 책임자, 군사 부서 책임자,이 게시물을 낮은 위치로 대체하는 군대 요원의 최고 위치로의 임명 또한 총무 국장과 합의하여 교직원의 최고 (최저) 직책에 군인을 임명하는 것은 그들의 동의하에 이루어집니다. 최고 위치로의 이송은 부대 (군대)로부터의 포스트를 위해 선택된 후보자들을 포함하여 대안 적으로 수행됩니다. 국방부와의 부정적인 조정의 경우, 총재 후보의 임명은 이루어지지 않는다. 후보자들은 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 교직원의 최고 직책을 선임 할 수있는 선제 적 권리를 누리고 있습니다. 시민군의 군사 훈련 프로그램에 따라 경찰관이 병역 할 필요가있는 (10 년 이상) 군 복무 경험; 학위 또는 학업 순위; 전쟁 참전 용사와 주정부 상을 수상한 사람들; 10. 교육 기관에 군 사직을 배정받지 않은 군인을 임명 할 때, 군사 훈련 센터 (군사부)의 교직원에게, 그리고 지정된 군인을 국방부와 합의하여 군사 훈련 센터 (군사)의 다른 교수직으로, 교육 기관 총장 관련 명령이 발령 된 후 1 주일 이내에 군사 행정부 및 인사 총무처의 관련 중앙 기관에 알립니다. 군인의 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 교직원 해고는 다음과 같은 경우 처방 된 방식으로 접수 된 러시아 연방 국방 장관의 명령에 따라 교육 기관의 총장에 의해 수행됩니다. 병역 절차에 관한 규정에 따라 병역에서 지정된 병사를 해고<*>; <*> 1999 년 9 월 16 일 러시아 연방 대통령령에 의해 승인 됨 N 1237 (러시아 연방 법률 집, 1999, N 38, Art 4534; N 42, Art. 5008; 2000, N 16, Art 1678; N 27, Art 2819) ; 2003, N 16, Art 1508; 2007, N 11, Art 1284; N 13, Art 1527; N 29, Art 3679; N 35, Art 4289; N 38, Art 4513; 2008, N 3, Art 169, 170; N 13, Art 1251; N 43, Art 4919; 2009, N 2, Art. 180; N 18, II 부, Art. 2217; N 28, Art. 3519). 공식적인 필요성과 관련하여 국방부의 주도. 11. 교육 기관 총장의 발의에 따라 사후 기각 결정이 내려진 국방부에 군사 요원을 적시에 파견하기 위해,이 결정 (신청)은 채택 이유를 알려주는 인사 본부장에게 즉시 전달된다. 이 군인의 공식 임무를 결정하기 위해 주 요원 국은 러시아 연방 국방 장관에게 제안서를 제출하여 교육 기관에 배정 된 비군 사소에서 제외하고 이전에 봉사했던 중앙 군 사령부의 책임자에게 배치하거나 공석으로 임명하도록 제안합니다. 규정 된 방식으로 군사 게시물. 동시에 병역을 계속하기로 동의하지 않은 군인은 병역에 배정되지 않고 병역에서 해고됩니다. 12. 교육 기관의 교도소의 명령에 따라이 교육 기관으로 보낸 번호에서 대표 군대 인원을 제외하는 인원에 대한 러시아 연방 국방부 장관의 해당 명령 (명령에서 발췌)을받은 후,이 군대 직원은 게시물에서 해고되고 교육 기관의 직원 수에서 제외되어 처분으로 보내집니다 추가 군 복무 문제를 해결하기 위해 적절한 사령관 (최고). 13. 군사 훈련 센터 또는 군사 부서의 교직원을 채우기 위해 군대가 아닌 교육 기관에 군대 직원을 파견하고 교육 기관 총장의 명령에 따라 이들 위치에 임명함으로써 국방부를 대신하여 새로운 군 복무 계약을 체결해야한다. 인사부와 함께 군사 행정의 중앙 기관에서, 특정 군사 전문 분야에서 군사 훈련을 조직하는 군사 행정의 중앙 기관의 머리; 인사 부서가없는 군사 행정부 중앙 기관-주 인사 부서의 부국장. 그러한 군인과 새로운 병역 계약을 체결하는 데 필요한 서류는 정해진 절차에 따라 군사 훈련 센터 (군사 부서) 장이 작성합니다. 군 복무에 대한 새로운 계약의 결론은 해당 군 행정 기관의 수장에 대한 명령으로 발표된다. 14. 군 복무 연령 제한에 도달 한 교육 기관의 군소에 보내지 않은 군인과 새로운 군 복무 계약을 체결하기로 한 결정은 러시아 국방부 장관이 내 렸습니다. 각 교육 기관의 총재 대표에 따르면 관련 군사 등록 전문 분야에서 군사 훈련을 조직하는 중앙 군사 행정 기관의 동의를 얻은 후 표시된 범주의 군사 인원과의 새로운 계약을 체결하기 위해 작성된 문서는 정해진 방식으로 이행을 위해 주 인사 부서로 보내집니다. 군 복무 연령 제한에 도달하고 새로운 계약을 체결하려는 욕구를 표명하지 않은 군 요원뿐만 아니라 새로운 계약을 체결하기로 결정하지 않은 군 요원은 법으로 정한 근거에 따라 러시아 연방 국방 장관의 명령에 따라 군 복무에서 해고됩니다. 15. 군 복무, 군 계급, 군 복무를 기각하지 않고 군 복무를 해임하지 않고 비군 사직을 위해 교육 기관에 파견 된 군인에게 배정 , 교육 기관의 총장 제안서에 기초하여 작성됩니다. 16. 병역을 중단하지 않고 비군 사직으로 파견 된 군인의 해고는 파견 된 교육 기관으로부터 직접 동의하여 수행 될 수있다. 그러한 군사 요원의 해고는 교육 기관의 총재 제안과 해당 중앙 군사 행정 기관의 장의 제안에 따라 러시아 연방 국방 장관의 명령 (교육 기관에 파견 된 군사 요원의 측면에서 다른 연방 집행 기관의 머리)에 의해 수행됩니다. 병역 거부 대상 군인에게 정해진 방식으로 주택이 제공되지 않는 경우, 명령을 내릴 권리가있는 군구 공무원 (교육 기관의 위치)의 처분에 따라야한다. 17. 특정 군사 회계 전문 분야의 군사 훈련 센터 (군부에서)에서 군사 훈련을 조직 할 책임이있는 중앙 군사 지휘 기관 (군 지휘부의 중앙 기관을 제공하는 인사 기관)의 인사 기관에서 정보는 지속적으로 제공되고 업데이트되어야한다. 특정 군사 훈련 센터 또는 모집을위한 군사 부서의 조직 구조에 고정 된 직원 게시물 목록에 따라 교육 기관의 군사 게시물로 보내지 않은 군인의 양적 및 질적 특성 및 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 교직원의 직원 수준 지정된 중앙 행정 기관. 군 복무 문제에 관한 계획 문서를 군 행정부의 중앙 기관에서 규정 된 방식으로 제도 할 때,이 군 요원은 별도의 섹션에 개발 문서에 포함됩니다. 18. 교육 기관의 군소에 보내지 않은 군인의 개인 파일 사본의 첫 번째 사본은 해당 인원에 대한 러시아 연방 국방 장관으로부터 발췌 한 내용을 교육 기관에 보낸다. 군인의 개인 파일의 두 번째 사본은 특정 군사 전문 분야의 군사 훈련 조직을 담당하는 군사 지휘 중앙 기관의 인사 기관으로 전송됩니다. 인사 기관이없는 중앙 군 사령 기관을위한 군사 훈련 센터 (군사부)의 조직 구조에 고정 된 교직원 위치를 채우는 군인의 경우, 개인 파일의 두 번째 사본은 해당하는 중앙 군사령부가 지원하는 인사 기관으로 이전 될 수있다. 교육 기관의 총장에 의한 임명의 경우, 국방부와 협의하여 지정된 군인이 다른 중앙 군사령부로 대체되도록 할당 된 동등하고 높은 (하한) 직위로 임명 될 경우, 개인 파일의 두 번째 사본은 해당 중앙 군사령부의 인사 기관으로 이전된다. 19. 교육 기관 총장의 명령에 따라 군사 훈련 센터 장 또는 군사 부장의 공석이 아닌 직무를 수행하지 않고 교육 기관에 파견 된 군인이 일시적으로 이행 한 경우,이 군인은 국방부를 대표하여 관련 계약을 체결 할 수있는 위임장을 보유해야한다. 군사 훈련 센터 또는 군사 부서에서 군사 훈련을 받기를 원하는 시민들과 함께. 지정된 위임장은 1 년 이하의 기간 동안 교육 기관 총장의 요청에 따라 주 인사 국장에 의해 발행됩니다. 변호사 권한의 반복 발급은 수행되지 않습니다. 20. 교직원 수의 계산은 각 군사 전문 분야의 군사 훈련에 관련된 시민 수, 교육의 소대 당 훈련 부하의 양을 기반으로 한 교육 기관 인이 절차의 부록 N 4에 주어진 모델에 따라 수행됩니다. 교육 기관 및 훈련 캠프 (인턴쉽)에는 시민의 독립적 인 훈련 시간, 예상 훈련 소대 수, 학년도에 군사 훈련 센터 및 군사 부서의 교직원을 위해 마련된 훈련 부하가 포함됩니다. 21. 추정 소대 수는 20 명으로 설정된다. 무기 및 군사 장비 연구, 지형도, 지형,지도 제작 및 카드 출판 작업에 대한 그룹, 실험실 및 실제 연구 중 시뮬레이션 도구를 사용하는 수업뿐만 아니라 훈련 소대는 외국어로 두 개의 동등한 훈련 하위 그룹으로 나뉩니다. 5 ~ 7 명의 언어 그룹. 방사성, 독성, 폭발성, 공격성 물질 및 액체, 고압 가스, 리깅 장비, 마이크로파 및 레이저 방사선, 1000V 이상의 전압 사용, 발사 탄약, 포탄, 수류탄 및 관련 사용과 관련된 클래스의 훈련 하위 그룹 수 가벼운 다이빙 훈련은 8 명을 초과해서는 안됩니다. 22. 훈련 활동의 양은 훈련 소대의 일부로서, 소그룹의 일부로서의 클래스에 대한 훈련 시간의 수의 형태로 각 군 전문 분야에 대한 군사 훈련 프로그램에 기초하여 계산되며, 또한 군사 훈련을 받고있는 시민들의 독립적 인 작업 및 시험 시간을 고려합니다. 오프셋. 하나의 훈련 소대에 대한 훈련 부하량을 결정할 때, 소대를 소그룹으로 나누는 훈련 시간의 수는 군사 훈련에 할당 된 총 훈련 시간 수의 40 %를 초과해서는 안됩니다. 23. 군사 훈련을 받고있는 시민들의 독립적 인 업무를 관리하기위한 교직원의 교육 부하는 연구 그룹 (군사 훈련을 수행 할 때)에 대해 일주일에 2 시간의 비율로 설정되지만 군사 훈련에 할당 된 총 훈련 시간 수의 20 %를 초과하지 않습니다. . 24. 시험 및 시험 준비 및 수락에 대한 훈련 부하는 계산에 기초하여 결정됩니다 : 시험 6 시간; 코스 시험 18 시간; 군사 훈련 최종 인증 24 시간. 훈련 기간 동안의 시험 및 시험의 수는 군사 훈련 프로그램에 의해 결정되며 10 개의 시험 및 7 개의 시험을 초과해서는 안됩니다. 25. 군 훈련 센터, 군 부서의 교직원의 교습 량은 학년도에 최소 675 시간으로 설정되어 있으며 교직원이 군 훈련 센터 또는 군 부서에서 이용할 수있는 군비 및 군용 장비에 대한 실무 및 그룹 운동을 수행 할 수 있도록합니다. 군사 유닛에서도. 학년도 동안 교직원의 교직 부하 규모를 정할 때 시민의 교육 활동 참여 및 청소년의 군사 전문 오리엔테이션, 훈련 캠프 (인턴십) 조직 및 수행, 군사 훈련을위한 시민 선발 작업과 관련된 추가 의무를 완수하는 시간이 고려됩니다 군사 훈련 센터 또는 군사 부서뿐만 아니라 장교 계급을 부여하기위한 졸업생 인증 및 교육 기관을 졸업 한 시민의 졸업과 관련된 활동 수행. 26. 선임 교사, 부교수 및 교수의 수는 군사 훈련 센터 (군사)의 총 교직원 수의 40 % 이내로 설정됩니다. 27. 교육 및 재료 기반을 양호한 상태로 유지하고 교육 과정에서 안전하게 사용하기 위해 기록 보관, 도서관, 교육 부서 및 장교의 개인 파일을 등록하는 부서의 작업 보장, 엔지니어링 및 기술 교육은 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 직원 목록에 포함됩니다 -보조 및 기타 인원. 군사 훈련을 받고있는 시민의 기록을 유지하기 위해 문서 관리자 (사무 직원)의 게시물이 군사 훈련 센터와 군사 부서에서 제공됩니다. 엔지니어링, 기술, 보조 및 기타 인원의 수는 군비, 군사 장비 및 군사 교육 장비, 교육 보조기구, 교육 문학, 교실, 실험실, 작업장, 사격장, 공원, 차고 등의 구성 및 수량에 따라 결정됩니다. 교육 시설뿐만 아니라 교육 과정에서의 유지 관리 및 사용에 대한 작업 범위. 엔지니어링, 기술, 보조 및 기타 인원의 총 수는 군사 훈련 센터 또는 군사 부서의 총 교직원 수의 100 %를 초과 할 수 없습니다. 28. 실제 훈련 및 훈련뿐만 아니라 유지 보수 및 훈련을 위해 인원이 복잡한 무기 및 군사 장비 시스템을 갖춘 군사 훈련 센터 (군부)에 별도의 엔지니어링 및 기술 인력을 도입하거나 교육 및 훈련 장비 부서를 만들 수있다. 부서장과의 장. 29. 무기와 군사 장비를 제어하고 교육 장비를 정비하는 기술이 필요한 군사 훈련 프로그램을 시행하기 위해, 산업 훈련 마스터의 게시물은 군사 훈련 센터 (군부)에 소개 될 수있다. 30. 교육 기관에 군사 훈련 센터와 군대 부서가 있고 훈련 기지를 함께 사용하는 경우, 공학, 기술 및 교육 지원 인원의 수는 기능의 중복이없는 방식으로 계산되거나 표시된 인원의 수는 두 사람의 필요를 고려하여 계산됩니다. 단, 직원 중 한 명만 포함됩니다. 31. 승인 된 스태프 테이블의 유효성은 제한되지 않습니다. 그들의 훈련은 군사 훈련이 수행되는 군사 전문 분야의 이름과 수, 군사 훈련에 관련된 시민의 수를 변경할 때 반드시 수행됩니다. 32. 군사 훈련 센터 또는 군사 부서의 승인 된 스태프 테이블을 기반으로 군사 훈련 센터 (군사)에서 군사 훈련 센터 (군사 부서)와 함께 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 군사 지휘 기관은 군사 훈련 센터 (초안)를위한 조직 구조 초안을 개발한다 ( (군사부) (이하 조직 구조의 프로젝트라고 함) (이 절차의 부록 NN 5, 6에 샘플이 제공됨) : 교직원의 모든 직책에 대한 구조 단위의 이름과 군대 특별 규정을 정의합니다. 33. 조직 구조의 프로젝트는 인사부와 함께 관심있는 군사 행정 기관과 조정되고 군사 행정 센터 (군부)에서 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 행정 기관의 책임자가 승인합니다. 조직 구조의 첫 번째 사본은 직원 목록에 대한 부록으로 군사 훈련 센터 (군부)에 저장되며, 사본은 인사부 본부 및 해당 군대 사령부에 보관됩니다. 34. 조직 구조는 원칙적으로 관리 (훈련 군 센터 또는 군부, 훈련 단위의 지도력), 주요 및 지원 단위를 포함한다. 지도력에는 군사 훈련 센터 책임자 (군 훈련, 군사 부서), 교육 부서 책임자-군사 훈련 센터 (군 훈련, 군사 부서) 및 군사 훈련 센터 (군사 교육 부서, 군사 부서)의 대리인이 포함됩니다 (이하- 주요 교직원). 군사 훈련 센터, 군사 훈련 교수진의 직원 목록에 20 명 이상의 교사가있는 경우 부서가있는 군사 훈련 센터의 부장 또는 군대 훈련 교수의 부의장을 소개 할 수 있습니다. 부서가없는 군사 훈련 센터, 군사 부서, 군사 훈련 센터 부서 및 군사 훈련 교수 부서에서 15 명 이상의 교직원이있을 때 부의 직위가 소개됩니다. 35. 군사 훈련 센터의 주요 부서에는 부서 및주기 (최소 3 명 이상)가 포함됩니다. 군사 훈련 학부에서 주요 단위에는 군사 훈련 및 사이클 부서 (최소 3 명 이상)가 포함됩니다. 군사 부서의 주요 단위에는 사이클이 포함됩니다. 지원 부서에는 교육 및 훈련 장비 부서, 장교의 개인 파일 처리 부서, 비밀 부서 및 도서관이 포함됩니다. 36. 군사 훈련 센터의 교직원과 함께 12 개 이상의 게시물을위한 부서를 만들 수 있습니다. 동시에, 두 개 이상의 중앙 행정 기관의 이익을 위해 군사 훈련 센터에서 시민의 군사 훈련을 조직하는 경우 부서가 원칙적으로 만들어집니다. 군사 훈련 센터의 직원, 군사 훈련 부서의 직원은 7 명 이상이어야합니다. 37. 선임 교원을 포함하여 9 명 이상의 군 훈련 센터, 군부 (부서, 군 훈련부)의 총 교직원과 함께주기를 만들 수있다. 주기는 군사 훈련 센터의 군대 부서, 군대 부서로 결합되거나 독립적 인 구조 단위로 작용할 수 있습니다. 38. 군사 훈련 센터 (군사부)의 직원을 위해 군 훈련 센터 (군부)에서 군사 훈련 프로그램을 시민들에게 제공하는 데 필요한 군비, 군사 장비 및 군사 교육 재산 (이하, 작업 표라고 함)이 개발되고있다. 타임 시트 (이 절차의 부록 N 7에 나와있는 형식)는 국방부가 군사 단위에 대해 규정 한 방식으로 개발되었습니다. 작업 표의 섹션에 따라 무기, 군사 장비 및 군사 교육용 자산의 샘플은 콘텐츠 기관의 회원별로 그룹화됩니다. 작업 표의 섹션은 특정 군사 전문 분야의 군사 훈련 조직을 담당하는 중앙 행정 기관이 개발하고, 지도자가 승인하고 군사 훈련 센터 (군사 부서)의 작업 표에 포함시켜 군사 훈련의 군사 훈련 조직을 담당하는 군사 행정 기관으로 보냅니다. 센터 (군사). 획득 한 섹션을 기초로,이 군사 행정 센터의 장에 의해 승인 된 군사 훈련 센터 (군사부)의 작업 표는 군사 훈련 센터 (군부에서)에서 군사 훈련 조직을 담당하는 군사 지휘 센터에 의해 개발되고있다. 부록 N 1 |
| 읽다: |
|---|
