Կայքի բաժիններ
Խմբագրի ընտրություն.
- Թվերի անկման իրավասու մոտեցման վեց օրինակ
- Ձմեռային բանաստեղծական մեջբերումներ երեխաների համար
- Ռուսաց լեզվի դաս «փափուկ նշան գոյականների ֆշշոցից հետո»
- Առատաձեռն ծառը (առակ) Ինչպես երջանիկ ավարտ ունենալ հեքիաթի առատաձեռն ծառը
- Դասի պլան մեզ շրջապատող աշխարհի վերաբերյալ «Ե՞րբ է գալու ամառը» թեմայով:
- Արևելյան Ասիա. երկրներ, բնակչություն, լեզու, կրոն, պատմություն Լինելով մարդկային ռասաները ցածր և բարձրերի բաժանելու կեղծ գիտական տեսությունների հակառակորդը, նա ապացուցեց ճշմարտությունը.
- Զինվորական ծառայության համար պիտանիության կատեգորիաների դասակարգում
- Մալոկլյուզիան և բանակը Մալոկլյուզիան չի ընդունվում բանակում
- Ինչու եք երազում կենդանի մեռած մոր մասին. երազանքի գրքերի մեկնաբանություններ
- Կենդանակերպի ո՞ր նշանների ներքո են ծնվել ապրիլին.
Գովազդ
Գրանցման ծառայություններ Նիդեռլանդներում. Կանոնադրական կապիտալ և բաժնետոմսեր. Լուծարման հիմքերը |
Յուրաքանչյուր ոք կարող է բիզնես բացել Նիդեռլանդներում, դա ընդամենը մի փոքր տեւում է: Դուք գնում եք Առևտրի պալատ, վերցնում եք համարը խորհրդատուի մոտ և շատ արագ ձեզ հրավիրում են զրույցի: Դուք պետք է տրամադրեք ձեր անձնագիրը կամ անձը հաստատող այլ փաստաթուղթ, հայտնեք ընկերության անվանումը, նշեք գործունեության տեսակները և թելադրեք հասցեն: Ձեզ նույնպես շատ օգտակար խորհուրդներ կտրվեն։ Օրինակ, երբ ես գրանցեցի իմ բիզնեսը, խորհրդատուն ոչ միայն խոսեց ինձ հետ Նիդեռլանդներում զբոսաշրջության զարգացման հեռանկարների և թարգմանչական ծառայությունների պահանջարկի մասին, այլ նաև առաջարկեց. — որ որպես սկսնակ ձեռներեց ես իրավունք ունեմ տարբեր տեսակի հարկային արտոնությունների - որ այս արտոնությունները ստանալու համար անհրաժեշտ է որոշակի քանակությամբ ժամեր աշխատել - որ շատերը սխալվում են՝ աշխատանքային ժամերը հաշվելով միայն հաճախորդների կողմից վճարվող ժամերը - և վերջապես, աշխատանքի գնալու, պլաններ կազմելու և ծրագրեր մշակելու և հաճախորդի հետ ճաշելու վրա ծախսված ժամանակը համարվում է աշխատանքային ժամանակ և պետք է հաշվել: Այս տեղեկությունն ինձ շատ օգնեց։ Գրանցման ամբողջ ընթացակարգը, ներառյալ խորհրդատվությունը, արժեցել է երեսուն մի քանի եվրո: Ես ամեն տարի վճարում եմ նաև մոտ վաթսուն եվրո, եթե չեմ սխալվում, այն բանի համար, որ իմ ընկերության մասին տեղեկատվությունը պահպանվում է ՎՊ-ի ռեգիստրում։ Այս ամենը վերաբերում է առանց իրավաբանական անձի, այսինքն՝ անհատ ձեռնարկատերերի, ձեռներեցության ձևին։ Մենք վճարում ենք հարկեր՝ եկամուտ՝ որպես ֆիզիկական անձ, ԱԱՀ՝ որպես իրավաբանական անձ։ Մենք ստանում ենք տարբեր զեղչեր։ Առաջին երեք տարիները՝ որպես սկսնակ ձեռներեցներ, հետո՝ ընդամենը զեղչ բոլոր անհատ ձեռներեցների համար, ինչպես նաև զեղչ փոքր ձեռնարկատերերի համար, եթե մեր շրջանառությունը չի գերազանցում որոշակի չափը, և մշակված են օրենքով սահմանված ժամերը։ Երբեմն ձեռնարկատերերը նաև հարկային արտոնություններ են ստանում, եթե նրանք աշխատում են տնից (այստեղ անհրաժեշտ է բավարարել մի շարք պահանջներ, օրինակ՝ ունենալ առանձին սանհանգույց հաճախորդների համար), կամ բիզնես նպատակներով մեքենա կամ հեռախոս օգտագործելիս: Ընդհանրապես հաճելի առավելությունները շատ են, հարկայինը նույնիսկ հիշեցնում է դրանց մասին, եթե այցելում ես կայք, օրինակ, հայտարարագիր ներկայացնելիս։ Այնուամենայնիվ, հարկերն այստեղ խելահեղ են, ուստի առանց նպաստների դա լիովին տխուր կլիներ... Եկամտահարկը տատանվում է 33-ից 52 տոկոսի սահմաններում՝ կախված տարեկան եկամուտների չափից։ Դրույքաչափը որոշվում է կուտակային մեթոդով: Նպաստների շնորհիվ ոմանց հաջողվում է ստանալ 25 տոկոս, ասենք, միջին տարեկան 45 տոկոսի փոխարեն։ Ամենևին էլ վատ չէ: Որոշ ձեռնարկատերեր բոլոր հաշվարկներն իրենք են անում, իսկ մյուսները դիմում են հաշվապահների օգնությանը: Անհատ ձեռնարկատերերի համար դա այնքան էլ կարևոր չէ։ Այլ հարց է, եթե որոշեք գրանցել բաժնետիրական ընկերություն: Դա արվում է նոտարի կողմից: Կազմվում է կանոնադրություն, ընտրվում են հիմնադիրները։ Կանոնադրական կապիտալը պետք է լինի առնվազն 18 հազար եվրո։ Որո՞նք են բաժնետիրական ընկերության առավելությունները: Առաջին հերթին ցածր հարկային դրույքաչափը. Սա 20 կամ 25 տոկոս է՝ կախված արագությունից: Դե, և պատասխանատվության ձև, իհարկե: Բայց դուք անպայման պետք է հաշվապահ վարձեք: Այնուամենայնիվ, թվում է, որ Հոլանդիայում դեռ ավելի շատ մասնավոր ձեռներեցներ կան: Ամեն երկրորդ մարդ ինչ-որ ընկերություն էր բացում։ Որոշ մարդիկ աշխատում են գործատուի մոտ՝ միաժամանակ լրացուցիչ գումար վաստակելով իրենց համար: Ո՞ր ոլորտներում են մարդիկ բիզնես սկսում: Տեղեկատվության մասնագետները շատ են, քանի որ այս շուկան երբեք չի հագեցվում։ Անընդհատ անհրաժեշտ են ծրագրավորողներ, վեբ դիզայներներ, վեբ ճարտարապետներ։ Սակագները բարձր են, շատ աշխատանք։ Շատ մարդիկ ներգրավված են առողջության և գեղեցկության արդյունաբերության, վերապատրաստման, մարզչական ոլորտում: Թարգմանիչների մեծ մասը ֆրիլանսերներ են, գրեթե բոլորը գրանցում են ընկերություն: Քանի որ զբոսավարներին հատուկ պահանջներ չկան, կան շատերը, ովքեր աշխատում են «սեղանի տակ»։ Նա հարկեր չի վճարում և խուսափում է ստուգումներից։ Նրանք կարող են իրենց թույլ տալ հատկապես ցածր գներ էքսկուրսիաների համար: Բայց ռիսկը չափազանց մեծ է։ Ի վերջո, տեղական հարկային ծառայությունները, ինչպես աշխարհի մյուս երկրներում, քնած չեն։ Եթե նկատի ունենանք, որ Հոլանդիայում պետական ոչինչ չկա, բացի, թերեւս, նախարարություններից ու պետական պաշտոնյաներից, ապա բոլոր ընկերությունները, այսպես թե այնպես, պատկանում են որոշ անհատների։ Այստեղ բժիշկները անհատ ձեռնարկատերեր են։ Դպրոցները, որտեղ աշխատում են ուսուցիչները, նույնպես մասնավոր հաստատություններ են։ Ուրիշ բան, որ դրանք անձերի կողմից չեն ձևավորվում, սա հնարավոր չէ անել առանց կապիտալի. Նույնը վերաբերում է, օրինակ, շինարարական ընկերություններին։ Այստեղ ընդունված չէ մարդկանց վարձել՝ նրանց վերանորոգման համար։ Եթե դուք արդեն սկսել եք վերանորոգումը (ինչը տեղի է ունենում չափազանց հազվադեպ, այստեղ վերանորոգման նորաձևություն չկա) և չեք կարող կամ չեք ցանկանում դա անել ինքներդ (ինչը նույնպես հազվադեպ է տեղի ունենում), ապա պետք է դիմեք մի ընկերության, որը մասնագետներ կուղարկի: Նիդեռլանդներում ընկերություն բացելը կարող է լրացուցիչ ջանքեր պահանջել, եթե դուք բնիկ չեք և չգիտեք լեզուն: Սա, իհարկե, չպետք է խոչընդոտի Հոլանդիայում ընկերություն բացելու հնարավորությունների ընդլայնմանը։ Մեր ընկերությունն առաջարկում է Ձեզ անհրաժեշտ օգնությունը բիզնես բացելու և վարելու համար: Մենք օգնել ենք բազմաթիվ օտարերկրացիների հաջողությամբ ավարտել Հոլանդիայում ընկերություն բացելու ընթացակարգը: Մենք ապահովում ենք, որ ընկերության ձևավորումն իրականացվում է տեղական կանոնակարգերի համաձայն: Հնարավորության դեպքում մենք օգնում և փորձում ենք ստանալ համապատասխան սուբսիդիաներ և թույլտվություններ: Վստա՞հ չեք իրավական ձևի մեջ, որը լավագույնս համապատասխանում է ձեր ընկերությանը: Եթե ցանկանում եք ընկերություն բացել Նիդեռլանդներում, մենք կարող ենք օգնել ձեզ՝ բացատրելով տարբեր կազմակերպությունների համար գանձվող համապատասխան պարտավորությունները և հարկերը: Բացեք հոլանդական ընկերություն որպես օտարերկրացիՆիդեռլանդները բաց են ձեռնարկատերերի համար ամբողջ աշխարհից, ովքեր բիզնես են սկսում որպես օտարերկրացի: Հարյուրավոր տարիներ մեր երկրի բարեկեցությունը կախված էր միջազգային բիզնես. Ահա թե ինչու, բացի հոլանդախոսներից, տեղի բոլոր բնակիչները խոսում են անգլերեն: Ձեզանից չի պահանջվում երկիր գալ Նիդեռլանդներում բիզնես սկսելու համար որպես օտարերկրացի: Գործընթացը զարմանալիորեն պարզ է. Ձեզ անհրաժեշտ է ընդամենը լրացնել կարճ ստուգաթերթը, ուղարկել մեզ ձեր անձը հաստատող փաստաթղթի պատճենը և ձեր մշտական հասցեի ապացույցը: Մենք կներկայացնենք բոլոր այլ մանրամասներ, որոնք անհրաժեշտ են ձեր ընկերությունը Նիդեռլանդներում որպես օտարերկրյա կազմակերպություն բացելու համար: Բացի այդ, մենք տրամադրում ենք հետևյալ ծառայությունները՝ կապված որպես օտարերկրացի հոլանդական ընկերություն բացելու հետ.
Ինչու՞ ընտրել Նիդեռլանդները:Անկախ բիզնեսները ներկայացնում են երկրի տնտեսության ողնաշարը. փոքր և միջին ընկերությունների բազմաթիվ սեփականատերեր, որոնք կոչվում են «Midden en Klein bedrijf» (MKB-ers), ընտրում են ընկերություն բացել Նիդեռլանդներում: ԵՄ-ում և միջազգային կառույցներում, ինչպիսիք են ՄԱԿ-ը, ԱՀԿ-ն և Համաշխարհային բանկը, նման ձեռնարկությունները դասակարգվում են որպես Փոքր և միջին ձեռնարկություններ/Ձեռնարկություններ (ՓՄՁ/ՓՄՁ): Այս տերմինը սովորաբար կրճատվում է որպես ՓՄՁ: Այս բիզնեսները հեշտ է բացել Հոլանդիայում: Նիդեռլանդները գնահատում է ձեռնարկատերերի տնտեսական ներդրումը և աջակցում է բիզնեսի սեփականատերերին Նիդեռլանդներում ընկերություն բացելիս: 1996 թվականին Նիդեռլանդների տնտեսական հարցերի նախարարությունը (Ministry van Ekonomiches Zaken) քայլեր ձեռնարկեց ՓՄՁ-ներին արտահանման շուկա դուրս գալուն օգնելու համար: Երկիրն առաջարկում է բարենպաստ պայմաններփոքր ընկերությունների համար. Խնդրում ենք ուսումնասիրել մեր կայքը և ազատ զգալ կապվել մեզ հետ լրացուցիչ տեղեկությունների համար: Ինչպիսի՞ ընկերություն պետք է ստեղծեմ Նիդեռլանդներում:Օտարերկրյա ձեռնարկատերերի մեծամասնությունը հոլանդական BV է հիմնում Նիդեռլանդներում: Դրա պատճառն այն է, որ հոլանդական BV-ն չի պահանջում, որ դուք լինեք Նիդեռլանդների ռեզիդենտ ընկերություն ստեղծելու համար: Իսկ հոլանդական BV-ն սահմանափակ է, ուստի, եթե ընկերությունը սնանկանում է, դուք անձնական պատասխանատվություն չունեք: Նիդեռլանդներում ընկերությունների տեսակները բաղկացած են.
Բիզնեսի գրանցում KvK (Առևտրի պալատ)Նիդեռլանդներում ստեղծված բոլոր ընկերությունները պետք է գրանցվեն հոլանդական BV-ում, ընթացակարգը հետևյալն է.
Եկամտահարկ ՆիդեռլանդներումՄիշտ խորհուրդ է տրվում, որ ձեր ընկերությունը գրանցված լինի Հոլանդիայի հարկային մարմնում: Նիդեռլանդներն ունի Եվրոպայում կորպորատիվ հարկերի ամենացածր դրույքաչափերից մեկը՝ 20% հիմնական դրույքաչափով (մինչև 200,000 եվրո շահույթ և 25% ավելի բարձր դրույքաչափերով): Առաջիկա տարիներին հարկերի դրույքաչափը կնվազի. Դուք կարող եք նաև հանել ձեր աշխատանքի հետ կապված ծախսերը, ինչպիսիք են տրանսպորտը, գրասենյակը, հաշվապահությունը, մարքեթինգը, վաճառքը, անձնակազմը... և այլն: Կորպորատիվ հարկը պետք է վճարվի միայն շահույթից: Այսպիսով, շրջանառությունից հետո մնացած գումարը հանած ինքնարժեքը: Օրինակ՝ Ընդհանուր կորպորատիվ հարկ՝ 2000 եվրո (10000-ի 20%-ը) ԱԱՀ (BTW) Դուք կարող եք հետ պահանջել ներդրումների համար վճարած ԱԱՀ-ն և ձեր ընկերության արժեքը: ԱԱՀ-ի հիմնական դրույքաչափը կազմում է 21%, ԱԱՀ-ի ցածր դրույքաչափը 2019 թվականի հունվարի 1-ից կկազմի 9%: Իսկ որոշ ծառայությունների համար գործում է ԱԱՀ 0% դրույքաչափ: Ներմուծման և արտահանման կամ ԵՄ երկրների միջև գործարքների դեպքում կիրառվում է 0% հակադարձ դրույքաչափ: Ինչպե՞ս է գործում ԱԱՀ համակարգը: Երբ ձեր հաճախորդներին վճարում եք ծառայությունների կամ ապրանքների համար, դուք պետք է ավելացնեք վճարի 21% ԱԱՀ: Լրացուցիչ գումարը պետք է ամրագրվի ձեր կողմից, քանի որ ձեզանից պահանջվում է այս ԱԱՀ-ն վճարել հարկային գրասենյակ եռամսյակը մեկ:
Հաշվարկ աշխատավարձերըհարկային Բիզնեսի կառավարում Նիդեռլանդներում դուք կարող եք ձեր հաշվապահական գրառումները պահել թղթի վրա կամ թվային: Գրառումները պետք է պահպանվեն 5-ից 7 տարի: Ձեր ֆինանսական հաշվառումը ներառում է
Ձեր հաշվապահը կմշակի այս գործարքները և կպատրաստի ձեր եռամսյակային հարկային փաստաթղթերը, ձեր տարեկան ընկերության հարկային հայտարարագիրը և ձեր տարեկան հաշվետվությունը: Տարեկան հաշվետվությունը հաշվապահի կողմից կուղարկվի Առևտրաարդյունաբերական պալատ, որտեղ թվերը կհրապարակվեն ընկերությունների ռեգիստրում։ Աշխատանքի թույլտվություն և վիզա Եթե դուք ԵՄ-ից կամ ԵՏՄ-ից դուրս եք, ապա ձեզ հարկավոր է դիմել կացության թույլտվության կամ, հնարավոր է, աշխատանքի թույլտվության համար: Ինքնավիզա Ամենակարևոր չափանիշները անհատական աշխատանքեն
Հատուկ կանոններ են կիրառվում ամերիկացիների և Ճապոնիայի քաղաքացիների համար, ովքեր ստորագրել են Նիդեռլանդների հետ բարեկամության պայմանագրեր։ IND-ի դիմումի վճարը կազմում է մոտավորապես 1300 եվրո Սա չի ներառում իրավական վճարները և բիզնես պլանի վճարները: Նիդեռլանդների տնտեսությունՆիդեռլանդները շատ երկար պատմություն ունի որպես առևտրային երկիր և շատ կայուն տնտեսություն: Նիդեռլանդների հիմնական արդյունաբերությունը սննդի արդյունաբերությունն է։ Նիդեռլանդներն ունի նաև խոշոր ֆինանսական, ներմուծման և արտահանման, նյութատեխնիկական ապահովման, նավթի և գազի, մեքենաշինության, էլեկտրատեխնիկական և քիմիական արդյունաբերություն: IN վերջին տասնամյակներըշատ օտարերկրյա առևտրականներ ընկերություն բացեցին Նիդեռլանդներում, ինչը նպաստեց տնտեսական աճին: Օտարերկրյա առևտրականներից շատերը առևտրային կամ արտադրական բիզնեսներ են: Նիդեռլանդները Forbes-ի ինդեքսով 3-րդ տեղն է զբաղեցրել՝ որպես «2018 թվականի բիզնեսի լավագույն երկիր»: Բարձր անձնական ազատությունը, նորարարության վրա կենտրոնացումը, հստակ օրենսդրությունը և կոռուպցիայի բացակայությունը նպաստում են հաջողությանը: Նիդեռլանդները Եվրամիության հիմնադիր անդամն է և նրա հիմնական արժույթը եվրոն է: Ռոտերդամի նավահանգիստը համարվում է դեպի Եվրոպա մուտք գործող դարպաս, քանի որ Եվրոպայի և այլ խոշոր նավահանգիստների միջև միջազգային ծովային առևտրի մեծ մասը անցնում է Ռոտերդամով: Հոլանդական առևտրային մտածելակերպը նշանակում է, որ նրանք գերազանց են տիրապետում անգլերենին: Եվ դուք հեշտությամբ կարող եք բիզնես վարել առանց հոլանդերեն խոսելու: Սա Նիդեռլանդները դարձնում է հիանալի իրավասություն եվրոպական շուկաների համար: Հաճախակի տրվող հարցեր հոլանդական ընկերություն բացելու վերաբերյալ
Ինչու՞ օգտագործել ICS-ը հոլանդական ընկերություն ընդգրկելու համար:Գործելով 2013 թվականից՝ մեր ընկերությունը օգնել է հարյուրավոր հաճախորդների 30+ երկրներից իրենց բիզնեսը հիմնել Նիդեռլանդներում: Մեր հաճախորդները տատանվում են փոքր բիզնեսի սեփականատերերից, որոնք բացում են իրենց առաջին ընկերությունը մինչև բազմազգ կորպորացիաները, որոնք դուստր ձեռնարկություն են բացում Նիդեռլանդներում: առավելություններ
Ասոցիացիաներ և անդամակցություններ Մենք մշտապես բարելավում ենք մեր որակի չափանիշները՝ մատուցելով անթերի ծառայություններ: Նիդեռլանդները ամենահին և հարգված օֆշորային կենտրոններից մեկն է և դասական օֆշոր չէ, որը մասնագիտանում է ամբողջ աշխարհում տարբեր արդյունաբերություններԱրդյունաբերություններն են՝ ֆինանսական, կառավարում, ապահովագրություն, նավաշինություն և այլն։ Փորձառու գործարարների կարծիքով՝ Նիդեռլանդները բավականին գրավիչ է ընկերությունների գրանցման համար և հիանալի վայր բիզնես անելու համար՝ շնորհիվ դրա։ լավ հարաբերություններաշխարհի այլ երկրների հետ։ Որո՞նք են Նիդեռլանդներում օֆշորային ընկերության գրանցման հիմնական ձևերը:1992 թվականի Նիդեռլանդների քաղաքացիական օրենսգիրքը սահմանում է միջազգային բիզնես վարելու կազմակերպչական և իրավական ձևերի հասկացությունները. Հանրային ընկերությունսահմանափակ պատասխանատվությամբ Նիդեռլանդներում - (Naamloze Vennootschap) NV; Մասնավոր սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն Նիդեռլանդներում (Besloten Vennootschap) BV; Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերություն - Commanditaire Vennootschap (CV): Հատկապես տարածված են Private Limited Liability Company (Besloten Vennootschap) BV տիպի ընկերությունները: Նիդեռլանդներում հարկման առանձնահատկությունները.Հայտնի է, որ պետությունն ունի բարենպաստ և ճկուն հարկային համակարգ։ Ընկերության՝ հարկային արտոնություն ստանալու կարողությունը կայանում է նրանում, որ դուստր ձեռնարկությունների բաժնետոմսերի տեղաբաշխման միջոցով կապիտալի շահույթներ իրականացվեն: Եկամտահարկը տատանվում է Ընկերության եկամտի 20%-ից մինչև 25%-ը, նվազագույն. Ընկերության համար շահութահարկի դրույքաչափը կկազմի 20%՝ 200,000 եվրոն չգերազանցող ընկերության եկամուտների համար և առավելագույնը: Եկամտահարկի դրույքաչափը կկազմի 25% 200,000 եվրոյից ավելի ընկերության եկամուտների համար: ԱԱՀ-ի ընդհանուր դրույքաչափը 21% է: Ապրանքների և ծառայությունների առանձին կատեգորիաների համար կիրառվում են 6% իջեցված դրույքաչափեր, իսկ Եվրամիության տարածք ապրանքներ և ծառայություններ արտահանելիս կիրառվում է 0% դրույքաչափ։ Նիդեռլանդներում ընկերության անվանում ընտրելու պահանջներ:Ընկերության անվանման ընտրությունը պետք է համապատասխանի հետևյալ պահանջներին. այն անվանումները, որոնք ուղղակիորեն կամ անուղղակիորեն կապված են հայտնի ապրանքանիշեր, թագավորական ընտանիք, տեղական իշխանություն, կառավարություն և այլն; անունը պետք է լինի եզակի և չնմանվի գրանցամատյանում արդեն գրանցված անուններին. Ընկերության անվանումը պետք է նշի հապավումը կամ դրանց ամբողջական կազմակերպչական և իրավական ձևերը «BV» կամ «Besloten vennotschap», «NV» կամ «Naamloze Vennootschap»: Նիդեռլանդներում ընկերության գործունեության հաշվետվությունների և աուդիտի պահանջներ:Անհրաժեշտ է ընկերությունում վարել ֆինանսական գրառումներ և դրանք ներկայացնել Առևտրաարդյունաբերական պալատի առևտրային ռեգիստր՝ բաժնետերերի կամ մասնակիցների ընդհանուր ժողովի կողմից դրա հաստատումից հետո 8-օրյա ժամկետում: Ֆինանսական հաշվետվությունները կազմվում են տարեկան և պետք է պատրաստվեն ավարտից հետո 5 ամսվա ընթացքում ֆինանսական տարին. Աուդիտը իրականացնում է տեղական աուդիտորը այն դեպքերում, երբ ընկերությունը համարվում է միջին կամ խոշոր: Փոքր ընկերությունները չեն ենթարկվում աուդիտի պահանջի, եթե բավարարում են երկու կամ երեք ցուցանիշներ. 1) աշխատողների թիվը 50 հոգուց պակաս է. 2) ակտիվները 4,4 միլիոն եվրոյից պակաս են. 3) 8,8 մլն եվրոյից պակաս զուտ շրջանառություն. Նիդեռլանդները պետություն է Արևմտյան Եվրոպայում, սահմանակից է Գերմանիային և Բելգիային, ողողված Հյուսիսային ծովով։ Մայրաքաղաքը Ամստերդամն է։ Պաշտոնական լեզուներն են հոլանդերենը և ֆրիզերենը, իսկ անգլերենը նույնպես լայնորեն օգտագործվում է միջազգային բիզնեսում: Արժույթը՝ եվրո։ Բացի հիմնական տարածքից, Նիդերլանդների Թագավորությունը ներառում է նաև Կարիբյան ծովում գտնվող ինքնակառավարվող տարածքներ՝ Արուբա, Կուրակաոն և Սինտ Մարտեն (մինչև 2010 թվականը նրանք կազմում էին մեկ ինքնավարություն՝ Նիդեռլանդական Անթիլյան կղզիներ)։ Ըստ կառավարման ձևի՝ Նիդեռլանդները սահմանադրական (խորհրդարանական) միապետություն է։ Նիդեռլանդների իրավական համակարգը պատկանում է ռոմանոգերմանական իրավական ընտանիքին, իրավունքի հիմնական աղբյուրը օրենսդրությունն է։Նիդեռլանդներն ունի բարձր զարգացած դիվերսիֆիկացված տնտեսություն և ենթակառուցվածքներ: 2013 թվականի դրությամբ երկիրը տնտեսապես ամենաազատ երկրների վարկանիշում զբաղեցնում է 17-րդ տեղը (ըստ. Ժառանգությունըհիմնադրամ) և ՀՆԱ-ով աշխարհում 18-րդը 2012 թվականին (ըստ Համաշխարհային բանկի): Նիդեռլանդները հոլդինգային ընկերությունների գրանցման ճանաչված իրավասություններից մեկն է: Երկիրը հյուրընկալում է մի շարք բազմազգ և եվրոպական կորպորացիաների գլխամասային գրասենյակները։ Միջազգային հարկային պլանավորման ժամանակ հոլանդական ընկերությունները սովորաբար օգտագործվում են ակտիվներ ունենալու (մասնավորապես՝ ընկերությունների բաժնետոմսեր/բաժնետոմսեր, անշարժ գույք) և դրանցից եկամուտ ստանալու կամ դրանք օտարելու, ինչպես նաև վարկեր տրամադրելու, մտավոր սեփականության իրավունքներ տրամադրելու համար: Հոլանդական բիզնես ընկերության ձևերԿազմակերպչական և իրավական ձևերը իրավաբանական անձինքսահմանված է 2-րդ գրքում Հոլանդիայի քաղաքացիական օրենսգիրք 1992 (փոփոխվել է 2012 թ.) 1. Մասնավոր սահմանափակ ընկերություն(հոլանդերեն Besloten Vennootschap, BV) - ամենատարածված ձևերից մեկը, ռուսական ՓԲԸ-ի կամ ՍՊԸ-ի մոտավոր անալոգը: BV հիմնադիրների նվազագույն թիվը մեկն է: Հիմնադիրը կարող է ունենալ ցանկացած քաղաքացիություն կամ գրանցման երկիր: Հիմնադրման ակտը, որը ներառում է ընկերության կանոնադրության տեքստը (statuten), լրացվում է հոլանդերեն նոտարի ներկայությամբ: Ընկերություն ստեղծելիս հիմնադիրները կարող են ներկայացվել անձանց կողմից վստահված անձի կողմից: Չկան նվազագույն վճարված կապիտալի պահանջներ (նախկինում հիմնադրման պահին վճարված բաժնետիրական կապիտալը պետք է կազմեր առնվազն 18,000 եվրո): BV-ի կապիտալը բաժանված է բաժնետոմսերի՝ եվրոյով կամ այլ արժույթով արտահայտված անվանական արժեքով: Բաժնետոմսերը գրանցված են: Բաժնետոմսերի փոխանցման պարտադիր սահմանափակումները վերացվել են, թեև դրանք կարող են նախատեսված լինել կանոնադրությամբ։ Իր առօրյա գործունեության ընթացքում ընկերությունը ղեկավարվում է տնօրենների խորհրդի կողմից (եթե կան մեկից ավելի բաժնետեր): Խոշոր ընկերություններՏնօրենների խորհրդից բացի, նրանք պետք է ունենան վերահսկիչ խորհուրդ: Տնօրենների որոշ որոշումների համար ընկերության կանոնադրությունը կարող է պահանջել բաժնետերերի կամ վերահսկիչ խորհրդի (եթե այդպիսիք կա) հաստատումը: Տնօրենները կարող են լինել ցանկացած պետության բնակիչ՝ ինչպես ֆիզիկական, այնպես էլ իրավաբանական անձինք: Տնօրենների մասին տեղեկությունները հասանելի են հանրությանը: Հիմնադիրների մասին տվյալները հասանելի են Նիդեռլանդների արդարադատության նախարարությանը և բաց են նաև շահագրգիռ կողմերի համար: Բաժնետերերի նվազագույն թիվը մեկն է (ցանկացած ազգության քաղաքացի կամ իրավաբանական անձ): Բաժնետերերի հաշվառումն իրականացվում է բաժնետերերի գրանցամատյանի տեսքով, որը վարում են տնօրենները և պահվում ընկերության գրասենյակում: Եթե ընկերությունն ունի մեկ բաժնետեր, նա կարող է լինել նաև միակ տնօրենը: Ընկերությունը պետք է գրանցված գրասենյակ ունենա Նիդեռլանդներում: Ֆինանսական գրառումները պետք է պահպանվեն նաև Նիդեռլանդներում: Ուժի մեջ է մտել 2012 թվականի հոկտեմբերի 1-ից «ԲՎ ընկերությունների իրավական կարգավորման ճկունությունը պարզեցնելու և մեծացնելու մասին» օրենք.(հոլանդերեն Wet vereenvoudiging en flexibilisering BV-recht, անգլերեն Flex BV Act), փոփոխելով Նիդեռլանդների Քաղաքացիական օրենսգրքի 2-րդ գրքում («Իրավաբանական անձինք») և ուղղված է BV ընկերությունների գրանցման և կառավարման գործընթացի պարզեցմանը: Սույն օրենքին համապատասխան. 1) կանոնադրական կապիտալի նվազագույն չափի պահանջը (որը կազմում էր 18000 եվրո) չեղարկվել է ընկերություն ստեղծելիս, թույլատրվում է թողարկել 1 եվրո ցենտ արժողությամբ մեկ բաժնետոմս. հիմնադրվելուց հետո կանոնադրական կապիտալի ներդրման վերաբերյալ բանկային քաղվածք այլևս չի պահանջվում. 2) կանոնադրական կապիտալն այժմ կարող է արտահայտվել եվրոյից բացի այլ արժույթով. 3) պարզեցվել է առանց բաժնետերերի ժողովի կորպորատիվ որոշումների կայացման մեխանիզմը (օրինակ՝ միջոցով. էլ), բաժնետերերի ժողովները թույլատրվում են անցկացնել Նիդեռլանդներից դուրս՝ պարտադիր տարեկան ժողովներբաժնետերեր; 4) չեղարկվել է բաժնետոմսերի օտարման (փոխանցման) սահմանափակումներ կանոնադրությամբ նախատեսելու պարտավորությունը. 5) պարզեցվել է շահաբաժինների բաշխման մասին որոշում կայացնելու կարգը. նման որոշումն այժմ կայացվում է տնօրենների հայեցողությամբ. 7) մասնակիցների ոչ դրամական վճարների անկախ գնահատումը չեղարկվել է: Բացի այդ, ընկերության ստեղծման փուլում Արդարադատության նախարարության կողմից տնօրենների և բաժնետերերի հաստատման հատուկ ընթացակարգ այլեւս չի պահանջվում, նույնը վերաբերում է բաժնետերերի փոփոխության կարգին։ Նախարարությունը, սակայն, պահպանել է կորպորատիվ կառույցների գործունեության ընտրովի վերահսկողության գործառույթներն իրենց գոյության ողջ ընթացքում։ 2. Բաժնետիրական ընկերություն(բաժնետիրական ընկերություն) (հոլանդ. Naamloze Vennootschap, NV). Նման ընկերության նվազագույն վճարված բաժնետիրական կապիտալը կազմում է 45000 եվրո: Բացի անվանական բաժնետոմսերից, NV-ն կարող է թողարկել նաև անվանական բաժնետոմսեր: NV բաժնետոմսերը կարող են ազատորեն օտարվել և ցուցակվել ֆոնդային բորսայում: Ընկերության կառավարման կանոնները հիմնականում նույնն են, ինչ վերը նկարագրված է BV-ի համար: 3. ԳործընկերություններՆիդեռլանդներում դրանք կարող են լինել լիարժեք (vennootschap onder firma, VOF) կամ սահմանափակ (commanditaire vennootschap, CV): Դրանք կարող են ստեղծվել երկու կամ ավելի գործընկերների կողմից՝ ինչպես ֆիզիկական, այնպես էլ իրավաբանական անձինք՝ կնքելով գործընկերության պայմանագիր։ Սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերակցությունը (CV) պայմանագրային անձ է, որը բաղկացած է երկու (կամ ավելի) հիմնադիրներից՝ մեկ ընդհանուր գործընկեր (կառավարող գործընկեր) և մեկ սահմանափակ պատասխանատվությամբ գործընկեր։ Սահմանափակ գործընկեր կարող է լինել ինչպես ֆիզիկական, այնպես էլ ցանկացած բնակության իրավաբանական անձ (գործնականում հաճախ օֆշորային ընկերություն): CV-ն կարող է իրականացնել օրենքով չարգելված ցանկացած մասնագիտական կամ առևտրային գործունեություն։ Պահանջվում է հաշվապահական հաշվառում և տարեկան հաշվետվություն: CV-ի եկամուտը ենթակա չէ հարկման Նիդեռլանդներում, պայմանով, որ CV-ն եկամուտ չի ստանում Նիդեռլանդների աղբյուրից, և գործընկերներից ոչ մեկը հարկային ռեզիդենտ չէ Նիդեռլանդներում: CV-ները թափանցիկ են Հոլանդիայի հարկային համակարգի համար, և նրանց ստացած շահույթը ենթակա է հարկման միայն գործընկերների մակարդակով (իրենց հիմնադրման երկրում): Եթե վերջիններս օֆշորային ընկերություններ են, ապա CV-ի շահույթը Նիդեռլանդներում չի հարկվում։ Այնուամենայնիվ, այստեղ անհրաժեշտ է մի քանի պարզաբանումներ անել. Գլխավոր գործընկերոջ առնչությամբ CV-ն միշտ հարկային թափանցիկ է. CV-ին մասնակցությունից ստացված եկամտի զուգընկերոջ բաժինը հարկվում է այնպես, կարծես այն ստացվել է անմիջապես գործընկերոջ կողմից: Սահմանափակ գործընկերների համար նրանց հարկային կարգավիճակը կախված է բուն գործընկերության կարգավիճակից: Հարկային նպատակներով կարելի է առանձնացնել CV-ների երկու տեսակ՝ ա) CV-ներ, որոնցում գործընկերները կարող են ազատորեն փոխանցել մասնակցությունը, մտնել կամ դուրս գալ գործընկերությունից (այսպես կոչված՝ «բաց» CV-ներ) և բ) «փակ» ինքնակենսագրականներ, որտեղ այդ գործողություններն են. չի թույլատրվում. Բաց ինքնակենսագրությունները ենթակա են կորպորատիվ հարկի եկամտի վրա, որը վճարվում է սահմանափակ գործընկերոջը: Մինչդեռ փակ CV-ում սահմանափակ գործընկերը (ինչպես ընդհանուրը) ինքնուրույն վճարում է CV-ին մասնակցությունից ստացված եկամտի վրա, իսկ ինքնակենսագրականը հարկ չի վճարում (այս առումով հոլանդական CV-ն նման է անգլիական LLP-ին): Հետևաբար, գործընկերության հարկային հնարավորությունների օգտագործումը կախված է դրա իրավաբանորեն ճիշտ կազմակերպումից (ամրագրված է գործընկերության պայմանագրում): 4. Co-op(Նիդերլանդական Cooperatief) համատեղ բիզնեսի ձև է, որը միավորում է գործընկերության և սահմանափակ պատասխանատվությամբ ընկերության բնութագրերը: Քանակ պարտադիր պահանջներկոոպերատիվի կանոնադրությունը մեծ չէ, ինչը զգալի ազատություն է թողնում կոոպերատիվը կազմակերպելու կողմերի նպատակներին համապատասխան։ Կոոպերատիվը իրավաբանական անձ է, կարող է հանդես գալ որպես հոլդինգային ընկերություն և լայնորեն կիրառվում է միջազգային հոլդինգային գործունեության մեջ: Կոոպերատիվի մասնակիցների նվազագույն թիվը երկուսն է (կարող են լինել ինչպես հոլանդական, այնպես էլ օտարերկրյա ֆիզիկական կամ իրավաբանական անձինք): Կանոնադրական կապիտալի չափի և վճարման պահանջներ չկան: Երբ կոոպերատիվն օգտագործվում է հոլդինգային կառույցում, դրա նպատակը սովորաբար ներդրումների միջոցով շահույթ ստեղծելն է: Դրա համար կոոպերատիվն իր մասնակիցների հետ կնքում է մուծումների պայմանագիր, համաձայն որի մասնակիցները կապիտալ (փող կամ այլ գույք) են ներդրում կոոպերատիվին: Կոոպերատիվը կարող է շահույթ բաշխել իր անդամների միջև, որի չափը սովորաբար կախված է կատարված ներդրման չափից: Կոոպերատիվի կարևոր առավելությունն այն է, որ կոոպերատիվի կողմից բաշխված շահույթը Նիդեռլանդներում ենթակա չէ պահման հարկի, քանի որ կոոպերատիվը չունի բաժնետիրական կապիտալ և, հետևաբար, բաշխված շահույթը չի համարվում շահաբաժիններ: Բացի այդ, կոոպերատիվները ենթակա են Հոլանդիայի հարկային պայմանագրերին: Այնուամենայնիվ, հարկ է նկատի ունենալ, որ հարկային արտոնությունից օգտվելու հիմնական պայմանը հենց կոոպերատիվի, նրա անդամների և դուստր ձեռնարկությունների բիզնեսի իրական բնույթն է, իսկ հիմնական կանգառ գործոնը հարկերից ազատման ռեժիմի չարաշահումն է (ավելի մանրամասն. , տես ստորև): 5. Բացի վերը նշված ձևերից, Նիդեռլանդներում հնարավոր է նաև ստեղծագործել Եվրոպական ընկերություն(Societas Europaea, SE)՝ համաձայն ԵՄ օրենսդրության: Մասնավորապես, նման ընկերության ստեղծումը հնարավոր է ԵՄ տարբեր երկրների երկու գործող ընկերությունների միավորման միջոցով; ստեղծելով SE հոլդինգ ընկերություն երկու դուստր ձեռնարկություններով ԵՄ տարբեր երկրներից. Հոլանդական NV-ն SE-ի վերածելով և այլն: Նվազագույն բաժնետիրական կապիտալը 120,000 եվրո է: Օտարերկրյա (այսինքն՝ ոչ հոլանդական) ընկերությունը պետք է գրանցվի որպես մասնաճյուղ կամ ներկայացուցչությունտեղական Առևտրի պալատի Առևտրային ռեգիստրում (Handelsregister) (Kamer van Koophandel): Հոլանդական ընկերությունները ունեն ընդհանուր իրավունակություն, այսինքն՝ կարող են իրականացնել օրենքով չարգելված ցանկացած գործունեություն։ Մի շարք գործունեություն պահանջում է լիցենզավորում, ներառյալ բանկային, ապահովագրական և այլ ֆինանսական գործունեությունը: Հաշվետվություն և աուդիտՀաշվապահական հաշվառումը պարտադիր է։ Ֆինանսական հաշվետվությունները պետք է կազմվեն տարեկան ֆինանսական տարվա ավարտից հետո 5 ամսվա ընթացքում և ներկայացվեն Առևտրի պալատի առևտրային ռեգիստր՝ բաժնետերերի կամ մասնակիցների ընդհանուր ժողովի կողմից դրանց հաստատումից հետո 8 օրվա ընթացքում: Աուդիտը պարտադիր է և պետք է իրականացնի տեղական լիազորված աուդիտորը այն դեպքերում, երբ ընկերությունն իր կատարողականությամբ միջին կամ մեծ է: Փոքր ընկերությունները, որոնք ենթակա չեն աուդիտի պահանջին, այն ընկերություններն են, որոնք բավարարում են հետևյալ չափանիշներից երկու կամ երեքը. 50-ից պակաս են: Հարկ վճարող ընկերությունները պարտավոր են հարկային հայտարարագիր ներկայացնել ֆինանսական տարվա ավարտից հետո 6 ամսվա ընթացքում: Ֆինանսական (հարկային) տարին սովորաբար համընկնում է օրացուցային տարվա հետ, եթե այլ բան նախատեսված չէ ընկերության կանոնադրությամբ: Տույժեր են նախատեսվում հարկային հայտարարագիր չներկայացնելու կամ ուշ ներկայացնելու, ուշ վճարման կամ հարկերը չվճարելու համար: ՀարկավորումՆիդեռլանդների ռեզիդենտները հարկային նպատակներով համարվում են Նիդեռլանդների օրենսդրությամբ ընդգրկված անձինք («ինկորպորացիայի չափանիշ»): Նիդեռլանդներում չգրանցված անձանց համար բնակության վայրը որոշվում է՝ ելնելով այն հանգամանքներից, որոնք ցույց են տալիս անձի իրական կապը Նիդեռլանդների հետ կամ դրա բացակայությունը (օրինակ՝ կախված արդյունավետ կառավարման վայրից, տնօրենների բնակության վայրից և այլն): Նիդեռլանդներում բնակվող ընկերությունները կորպորատիվ եկամտահարկ են վճարում իրենց համաշխարհային եկամտի համար: Ոչ ռեզիդենտ ընկերությունները ենթակա են այս հարկի միայն Նիդեռլանդների աղբյուրներից ստացված որոշակի եկամուտների վրա: Ընկերության եկամտահարկը գանձվում է հիման վրա 1969 թվականի կորպորացիայի եկամտահարկի մասին օրենքը (Wet op de vennootschapsbelasting 1969):Այս հարկը վճարում են բոլոր տեսակի ընկերությունները, բացառությամբ ընկերակցությունների, որոնցում գործընկերներից յուրաքանչյուրը հարկը վճարում է ինքնուրույն՝ իրենց հիմնադրման վայրում: Կորպորատիվ եկամտահարկի դրույքաչափըՆիդեռլանդներում է 25%. 20% նվազեցված դրույքաչափը կիրառվում է 200,000 եվրոյից ոչ ավելի եկամուտների համար: Նիդեռլանդները, ինչպես և ԵՄ մյուս երկրները, ունեն մասնակցության բացառման ռեժիմ, որը թույլ է տալիս հոլանդական ընկերություններին ստանալ շահաբաժիններ,առանց կորպորատիվ եկամտահարկ վճարելու՝ ենթակա դուստր ձեռնարկություններում որակավորված մասնակցության: Այլ կերպ ասած, հոլանդական ընկերության կողմից օտարերկրյա դուստր ձեռնարկությունից ստացված եկամուտը (շահաբաժինների կամ կապիտալ շահույթի տեսքով) Նիդեռլանդներում ազատվում է հարկից, եթե հոլանդական ընկերությունը տիրապետում է դուստր կազմակերպության բաժնետիրական կապիտալի և դուստր կազմակերպության առնվազն 5%-ին. 1) հիմնականում գործում է (այսինքն՝ նրա ակտիվները չեն կազմում պորտֆելի ներդրումների 50%-ից ավելին). կամ 2) ենթակա է հարկման ողջամիտ արդյունավետ հարկի դրույքաչափով, որը հաշվարկվում է Հոլանդիայի հարկային սկզբունքների հիման վրա (այսինքն՝ դուստր ձեռնարկությունը չպետք է գրանցված լինի ցածր հարկերի իրավասությունում): Բաժնետոմսերի օտարումից առաջացած կապիտալ օգուտները (որպես որակյալ մասնակցության հարաբերությունների մաս) նույնպես ազատվում են եկամտահարկից: Ստանդարտ շահաբաժինների պահման հարկի դրույքաչափըօտարերկրյա բաժնետերերն են 15%. Այս դրույքաչափը կարող է կրճատվել՝ համաձայն Նիդեռլանդների կողմից կնքված կրկնակի հարկման մասին պայմանագրերի։ ՎճարվածՀոլանդական ընկերություն շահաբաժիններազատվում են հարկի պահումից, եթե հոլանդական ընկերության և շահաբաժիններ ստացող ընկերության (ներառյալ օֆշորային ընկերությունները) հարաբերությունները բավարարում են մասնակցության որակավորման չափանիշները (տես վերևում): Շահութաբաժինների վճարման վրա պահվող հարկից ազատումը կիրառվում է նաև ԵՄ անդամ երկրների ընկերությունների հարաբերություններում, երբ, նախ, ընկերություններից յուրաքանչյուրը ԵՄ կամ Եվրոպական տնտեսական տարածքի (ԵՏԱ) ռեզիդենտ է, և երկրորդ՝ շահաբաժիններ ստացող ընկերությունը պատկանում է. Հոլանդական ընկերության բաժնետոմսերը կազմում են առնվազն 5%: Բացի այդ, շահաբաժիններ ստացող ընկերությունը պետք է պատկանի ԵՄ մայր և դուստր ձեռնարկությունների հրահանգի հավելվածում նշված իրավական ձևերից մեկին: Տոկոսավճարների վրա պահվող հարկբացակայում է, բացառությամբ, այսպես կոչված, «հիբրիդային» վարկերի, այն դեպքերում, երբ տոկոսները կարող են դասակարգվել որպես շահաբաժին հարկային նպատակներով: Վերջին դեպքում կգործեն շահաբաժինների կանոններ: Ռոյալթիի վճարումների վրա պահվող հարկբացակայում է. Կոոպերատիվների համար պահվող հարկ.Ինչպես արդեն նշվել է, հոլանդական կոոպերատիվները շահաբաժինների վրա հարկման ենթակա չեն: Այնուամենայնիվ, կան բացառություններ այս կանոնից: Շահույթ բաշխող կոոպերատիվը կհարկվի 15% դրույքաչափով, եթե՝ ա) կա մի կառույց, որը «չարաշահում է» հարկային ռեժիմը (այսինքն՝ կոոպերատիվը ուղղակիորեն կամ անուղղակիորեն տիրապետում է ընկերության բաժնետոմսերին՝ հիմնական նպատակով խուսափելու հոլանդերենից. բ) կոոպերատիվում մասնակցության տոկոսը չի կարող վերագրվել նրա մասնակցի «ակտիվ բիզնեսին». Կոոպերատիվի անդամների հարկումը.Որոշ դեպքերում, կոոպերատիվի օտարերկրյա անդամը (ոչ հոլանդացի ռեզիդենտ) կարող է ենթարկվել կորպորատիվ եկամտահարկի (կամ անձնական եկամտահարկի) այն եկամտի համար, որը նա ստանում է հոլանդական կոոպերատիվի իր անդամակցությունից: Կորպորատիվ եկամտահարկի մասին օրենքի համաձայն՝ ոչ ռեզիդենտ կորպորացիաները ենթակա են հարկման այն եկամտի վրա, որը նրանք ստանում են հոլանդական ռեզիդենտ ընկերությունում (որը ներառում է կոոպերատիվներ) «էական շահերից», բացառությամբ այն դեպքերի, երբ այդպիսի «էական տոկոսը» կարող է որակվել որպես մասնաբաժին: «բիզնես ձեռնարկություն». «Զգալի» բաժնեմաս է համարվում, երբ ոչ ռեզիդենտը ուղղակիորեն կամ անուղղակիորեն տիրապետում է հոլանդական ընկերության առնվազն 5%-ին: «Բիզնես ձեռնարկություն» հասկացությունը (սույն կանոնի իմաստով) օրենքով սահմանված չէ: Գործնականում դասական օֆշորային գոտում գրանցված պասիվ հոլդինգը «բիզնես ձեռնարկություն» չի համարվում։ Այս դեպքերում, հատկապես, եթե կոոպերատիվի անդամ ընկերությունը գրանցված է մի երկրում, որը չունի հարկային պայմանագիր Նիդեռլանդների հետ, խորհուրդ է տրվում նախնական հարկային եզրակացություն ստանալ Հոլանդիայի հարկային մարմնից, որը կբացատրի. 1) արդյոք. Կոոպերատիվի կողմից ոչ ռեզիդենտներին բաշխված շահույթը կհարկվի պահվող հարկով. 2) կկիրառվի արդյոք «մասնակցության պատճառով ազատում» ռեժիմը. 3) արդյոք կոոպերատիվի օտարերկրյա անդամներից կպահանջվի վճարել հոլանդական կորպորատիվ եկամտահարկ: Միևնույն ժամանակ, կարևոր է ցույց տալ, որ կոոպերատիվի բոլոր անդամները ակտիվ գործունեություն են ծավալում և բավականաչափ ներգրավված են կոոպերատիվի բիզնեսում, իսկ կոոպերատիվի դուստր ձեռնարկությունները նույնպես ակտիվ են (գործող): Ստանդարտ ԱԱՀ-ի դրույքաչափըՆիդեռլանդներում է 21%. Ապրանքների և ծառայությունների առանձին կատեգորիաների համար նախատեսված են 6% և 0% իջեցված դրույքաչափեր։ ԱԱՀ-ի զրոյական դրույքաչափը կիրառվում է նաև ԵՄ-ի ներսում ապրանքների և մատակարարումների արտահանման համար: ԱԱՀ-ի հաշվետվությունը ներկայացվում է (կախված հարկի գումարներից) ամսական, եռամսյակային կամ տարեկան կտրվածքով: Անհատների եկամուտհարկվում են պրոգրեսիվ սանդղակով։ Առավելագույն խաղադրույքն է 52 %. Նիդեռլանդների հարկային մարմինները, ըստ պահանջի, կարող են հարկ վճարողին տրամադրել խորհրդատվություն (նախապես հարկի որոշում) տեղեկատվություն դրույքաչափերի և հարկային այլ պայմանների մասին, որոնք կկիրառվեն հարկ վճարողի կողմից առաջարկվող սխեմայում կամ գործարքում (օրինակ՝ հոլդինգների կառուցվածքը և դրանց նկատմամբ մասնակցությունից ազատման ռեժիմի կիրառումը, միջազգային վարկերը, օտարերկրյա ընկերության մշտական ներկայացուցչության աշխատանքային պայմանները և այլն): Նիդեռլանդներում հնարավոր է նաև մի քանի հոլանդական ընկերություններ միավորել համախմբված խմբի մեջ, որը կդիտարկվի որպես մեկ հարկ վճարող, և հարկերը կհաշվարկվեն համախմբված հաշվապահական հաշվառման հիման վրա, ինչը հնարավորություն է տալիս վերաբաշխել շահույթն ու վնասը: խումբ. Հոլանդիայի հարկային պայմանագրերՆիդեռլանդներն ունի ավելի քան 80 կրկնակի հարկման պայմանագրեր, մասնավորապես այնպիսի երկրների հետ, ինչպիսիք են Ռուսաստանը, Հայաստանը, Ադրբեջանը, Ավստրիան, Բելգիան, Բելառուսը, Մեծ Բրիտանիան, Հունգարիան, Գերմանիան, Վրաստանը, Դանիան, Իռլանդիան, Իսպանիան, Ղազախստանը, Չինաստանը (բացի Հոնկոնգից): և Մակաո), Լատվիա, Լիտվա, Լյուքսեմբուրգ, Մոլդովա, Մալթա, Նորվեգիա, Նոր Զելանդիա, ԱՄՆ, Սինգապուր, Ուզբեկստան, Ֆրանսիա, Ֆինլանդիա, Չեխիա, Շվեդիա, Էստոնիա և այլն։ Նիդեռլանդները նաև կնքել է հարկային տեղեկատվության փոխանակման համաձայնագրեր (TIEA) հետևյալ նահանգների և տարածքների հետ՝ Անդորրա, Անգիլա, Անտիգուա և Բարբուդա, Բահամյան կղզիներ, Բելիզ, Բերմուդա, Բրիտանական Վիրջինյան կղզիներ, Կայման կղզիներ, Կուկ կղզիներ, Կոստա Ռիկա, Դոմինիկա, Ջիբրալթար: , Գրենադա, Գերնսի, Մեն կղզի, Ջերսի, Լիբերիա, Լիխտենշտեյն, Մարշալյան կղզիներ, Մոնակո, Մոնսերատ, Սամոա, Սենտ Քիթս և Նևիս, Սենտ Լյուսիա, Սենտ Վինսենթ և Գրենադիններ, Թերքս և Կայկոս կղզիներ: Ռուսաստանի հետ կրկնակի հարկումից խուսափելու մասին համաձայնագիրՌուսաստանի Դաշնության և Նիդեռլանդների կառավարությունների միջև եկամտի և գույքի հարկերից կրկնակի հարկումից խուսափելու և հարկերից խուսափելը կանխելու մասին համաձայնագիրը կնքվել է 1996 թվականին և ուժի մեջ է մտել 1998 թվականին: Սույն Համաձայնագրի համաձայն, մի Պայմանավորվող պետության ձեռնարկության շահույթը հարկվում է միայն այդ պետությունում, բացառությամբ այն դեպքերի, երբ ձեռնարկությունը մյուս Պայմանավորվող պետությունում գործունեություն է իրականացնում այնտեղ գտնվող մշտական հաստատության միջոցով (հոդված 7): Միջազգային փոխադրումներում նավերի կամ օդանավերի շահագործումից ստացված շահույթը հարկվում է միայն այն Պայմանավորվող պետությունում, որի ռեզիդենտն է այդպիսի շահույթ ստացող ձեռնարկությունը (հոդված 8): Ընկերության կողմից վճարվող շահաբաժինները մեկ նահանգից մեկ այլ նահանգի ռեզիդենտին կարող են հարկվել այդ երկու նահանգներում էլ: Այնուամենայնիվ, շահաբաժիններ վճարող ընկերության պետությունում գանձվող հարկը (այսինքն՝ պահվող հարկը) չպետք է գերազանցի. ա) 5% ընդհանուր գումարըշահաբաժիններ, եթե շահաբաժիններ ստացողն ընկերություն է (բացի գործընկերությունից), որի անմիջական մասնակցությունը շահաբաժիններ վճարող ընկերության կապիտալում կազմում է առնվազն 25%, և որը դրանում ներդրել է առնվազն 75 հազար եվրո կամ համարժեք գումար. Պայմանավորվող պետությունների ազգային արժույթը. բ) այլ դեպքերում շահութաբաժինների ընդհանուր գումարի 15%-ը (հոդված 10). Համաձայնագիրը սահմանում է նաև Ռուսաստանի և Նիդեռլանդների իրավասու մարմինների կողմից տեղեկատվության փոխանակման և հարկերի հավաքագրմանն աջակցության կանոնները: Հոլանդական ընկերությունների կիրառումը հոլդինգային սխեմաներումԿան տարբեր տարբերակներհոլանդական ընկերությունների մասնակցությամբ հոլդինգային կառույցների կառուցում։ Հաշվի առնելով Ռուսաստանի Դաշնության և Նիդեռլանդների միջև հարկային համաձայնագրի դրույթները, ինչպես նաև մայր և դուստր ընկերությունների վերաբերյալ Եվրո դիրեկտիվը, հնարավոր է կառուցել շահաբաժինների վճարման հետևյալ կառուցվածքը. Ռուսական ընկերությունը շահաբաժիններ է վճարում հոլանդական ընկերությանը (Ռուսաստանի Դաշնությունում պահվող հարկը կկազմի 5 կամ 15%)։ Հոլանդական ընկերությունը շահաբաժիններ է բաժանում Կիպրոսի ընկերությանը (առանց ԵՄ դիրեկտիվի հիման վրա հարկի պահման): Կիպրոսի ընկերության կողմից ստացված շահաբաժինները Կիպրոսում ազատված են եկամտահարկից: Իր հերթին, Կիպրոսի ընկերությունը, նույնպես առանց աղբյուրի հարկի պահման, դիվիդենտներ է վճարում իր բաժնետիրոջը՝ օֆշորային ընկերությանը (որտեղ եկամտահարկ չկա): Մեկ այլ տարբերակ կլինի օգտագործել հետևյալ սեփականության շղթան. Մալթական հոլդինգային ընկերություն - հոլանդական ընկերություն. Ռուսական ընկերություն. Ռուսական ընկերությունը շահաբաժիններ է վճարում հոլանդական ընկերությանը՝ աղբյուրի մոտ պահելով հարկը 5%-ով (համաձայն Հարկային պայմանագրի 10-րդ հոդվածի): Հոլանդական ընկերությունն ազատվում է ստացված շահաբաժինների հարկումից, եթե նա տիրապետում է օտարերկրյա ընկերության առնվազն 5%-ին, ոչ օֆշորային կամ պասիվ, այս դեպքում- Ռուսերեն: Նիդեռլանդներում Մալթային վճարվող շահաբաժինները ենթակա կլինեն 0% պահման հարկի, եթե առկա է որակյալ մասնակցություն՝ համաձայն ԵՄ կանոնների: Մալթական հոլդինգային ընկերության կողմից հոլանդական ընկերությունում որակավորված շահերից ստացված շահաբաժինները Մալթայում ազատվում են հարկերից: Ընկերություններ ռոյալթի նպատակներովՆիդեռլանդներում ելքային հոնորարների վրա պահվող հարկ չկա: Դրա հիման վրա հոլանդական ընկերության մասնակցությամբ կառուցվում է ռոյալթիի վճարման ավանդական սխեման։ Ապրանքանիշի սեփականատերը օտարերկրյա (օրինակ՝ օֆշորային) ընկերությունն է, որը լիցենզային պայմանագրի հիման վրա հոլանդական ընկերությանը փոխանցում է ապրանքային նշանի օգտագործման իրավունքները, ներառյալ ենթալիցենզավորման պայմանագրերի կնքումը։ Հոլանդական և ռուսական ընկերության (ապրանքանիշի վերջնական օգտագործողի) միջև կնքվում է ենթալիցենզային պայմանագիր, ըստ որի ռուսական ընկերությունը հոլանդական ընկերությանը փոխանցում է ռոյալթիները։ Այնուհետև հոլանդական ընկերությունը հոնորարը վճարում է վերջնական իրավունքների տիրոջը (այս դեպքում՝ օֆշորային ընկերությանը): Ռուսաստանում վճարված ռոյալթիները ենթակա չեն պահման հարկի՝ համաձայն Արվեստի: Ռուսաստանի Դաշնության և Նիդեռլանդների միջև հարկային համաձայնագրի 12-րդ հոդվածը: Նիդեռլանդներում միայն ստացված և վճարված ռոյալթիների տարբերությունը հարկվում է ստանդարտ դրույքաչափով: Օֆշորային ընկերությանը ռոյալթի վճարելիս նույնպես չկա պահվող հարկ: Վերջիններիս մոտ եկամուտը ենթակա չէ եկամտահարկի։ Խնդրում ենք նկատի ունենալ, որ նկարագրված սխեման ունի մի շարք սահմանափակումներ և կիրառման պայմաններ, որոնք հաստատվել են չարաշահումների դեմ պայքարելու և հոլանդական ընկերության բացառապես որպես տարանցիկ տարր օգտագործելու համար: Հոլանդական ընկերություններ ֆինանսավորման նպատակովՀոլանդական տարանցիկ ընկերության հետ կապված սխեման կարող է այսպիսի տեսք ունենալ. Հոլանդական ընկերությունը վարկ է ստանում մի օտարերկրյա ընկերությունից, այնուհետև վարկ է տրամադրում մեկ այլ օտարերկրյա ընկերության: Նիդեռլանդներում ոչ ռեզիդենտին տոկոսների վճարման համար պահվող հարկ չկա: Նիդեռլանդներում ստանդարտ դրույքաչափով եկամտահարկը գանձվում է միայն ստացված և վճարված տոկոսների տարբերությունից: Այնուամենայնիվ, հոլանդական ընկերությունները ֆինանսավորման նպատակով օգտագործելիս կարևոր է հիշել վճարվող տոկոսների հաշվին կարգավորող սահմանափակումները, ինչպես նաև ստացված և վճարված տոկոսային եկամուտների տարբերության չափի պահանջները: Որոշ դեպքերում վճարված տոկոսները կարող են չնվազել որպես ծախս (հիմնվելով բարակ կապիտալացման կանոնների վրա): Հոլանդական ընկերությունների օգտագործումը առևտրային սխեմաներումՇահույթից ակտիվ եկամուտ ստանալիս (օրինակ՝ առևտրից) BV և NV տիպի ընկերությունները հարկ են վճարում սովորական դրույքաչափով, հետևաբար, առևտրային սխեմաներում խորհուրդ է տրվում օգտագործել գործակալության սխեմաներ կամ գործընկերային կառույցներ (գործընկերություններ իրավունքներով. իրավաբանական անձ), որոնք բնութագրվում են «հարկային թափանցիկության» սկզբունքով։ Գործընկերությունները կարող են օգտագործվել դասական օֆշորային ընկերությունների փոխարեն միջազգային առևտրային գործարքների ամենատարածված սխեմաներում: Գործընկերությունը կարող է աշխատել այսպես առևտրային ընկերություն, փոխգործակցելով կանոնավոր հարկվող իրավասությունների իրավասության կողմերի հետ (ԵՄ, ԱՄՆ, Կանադա, Ռուսաստան և այլն): Գործակալության դասական («անգլերեն») սխեման կիրառելի է նաև հոլանդական ընկերությունների համար: Այսպիսով, հոլանդական ընկերությունը կարող է հանդես գալ որպես գործակալ, որն իրականացնում է իր գործունեությունը (ապրանքների մատակարարում, ծառայությունների մատուցում) տնօրենի` օֆշորային ընկերության հետ համաձայնագրի հիման վրա: Օրինակ, հոլանդական առևտրային ընկերությունը հանդես է գալիս որպես գործակալ, մինչդեռ հիմնական ընկերությունը գտնվում է ցածր կամ զրոյական հարկով իրավազորությունում, որտեղ կենտրոնացված է հիմնական շահույթը: Այս դեպքում հաճախորդները շփվում են հոլանդական ընկերության հետ: Եկեք ամփոփենք՝ բացահայտելով հոլանդական ընկերությունների հիմնական առավելությունները միջազգային հարկային պլանավորման մեջ.1) Նիդեռլանդները պատկառելի եվրոպական իրավասություն է՝ կանոնավոր հարկմամբ (ոչ օֆշորային). Եզրափակելով, հարկ է նշել, որ հարկային բեռը նվազագույնի հասցնելու նպատակով հոլանդական ընկերությունների մասնակցությամբ ցանկացած սխեմայի կառուցումը պետք է իրականացվի՝ հաշվի առնելով Հոլանդիայի հարկային օրենսդրության և գործող պրակտիկայի բավականին բարդ դրույթները, մասնավորապես՝ կանոնները. «բարակ կապիտալիզացիա», «հիբրիդային» պարտքային գործիքներ, տոկոսների նվազեցման սահմանափակումներ, տրանսֆերային գնագոյացում և այլն: Ընդլայնել բոլոր գրառումները Ծալել բոլոր գրառումները ԸՆԴՀԱՆՈՒՐ ՏԵՂԵԿՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐԸնդհանուր տեղեկություններՆիդերլանդների Թագավորությունգտնվում է Եվրոպայի արևմտյան մասում՝ սահմանակից Բելգիային և Գերմանիային։ ՊատմությունՆիդեռլանդների միացյալ նահանգները Իսպանիայից անկախություն հռչակեցին 1579 թվականին։ 17-րդ դարը Նիդեռլանդների համար բեկումնային դար էր նավագնացության և առևտրի ոլորտում: 1815 թվականին, քսան տարվա ֆրանսիական օկուպացիայից հետո, ստեղծվեց Նիդերլանդների թագավորությունը։ 1830 թվականին Բելգիան բաժանվեց առանձին թագավորության։ Նիդեռլանդները հայտարարեց իր չեզոքությունը Առաջին համաշխարհային պատերազմի ժամանակ, սակայն, այնուամենայնիվ, ներխուժեց և գրավվեց Գերմանիայի կողմից: Այսօր Նիդեռլանդները ժամանակակից, զարգացած երկիր է, ինչպես նաև գյուղատնտեսական արտադրանքի հիմնական արտահանողներից մեկը։ Նիդեռլանդները եղել է ՆԱՏՕ-ի և ԵՄ-ի հիմնադիրներից մեկը, ինչպես նաև ակտիվ մասնակցել է նոր արժույթի՝ եվրոյի ներդրմանը։ 2010 թվականին Նիդեռլանդների Անթիլյան կղզիները դադարեց գոյություն ունենալ որպես պետություն։ Փոքր կղզիները՝ Բոնեյրը, Սուրբ Եվստատիոսը և Սաբան, դարձան Նիդեռլանդների հատուկ մունիցիպալ միավորներ։ Եվ ավելի մեծ կղզիները՝ Սինտ Մարտենը և Կուրակաոն, ստացան, ինչպես Արուբան նրանցից առաջ, կարգավիճակը առանձին, այսինքն՝ դարձել են Նիդերլանդների Թագավորության կազմում զգալի ինքնավարությամբ ինքնակառավարվող պետություններ։ Պետական կառուցվածքըՆիդեռլանդների թագավորությունը բաժանված է 12 գավառների։ Բացի այդ, թագավորությունը ներառում է Կարիբյան Արուբա, Կուրասաո և Սինտ Մարտեն կղզիները, որոնք ունեն ինքնակառավարվող պետական սուբյեկտների կարգավիճակ։ ՏնտեսությունՀոլանդիայի տնտեսությունը մեծությամբ վեցերորդն է եվրոգոտում և բնութագրվում է կայուն արդյունաբերությամբ, գործազրկության և գնաճի չափավոր մակարդակներով և արտաքին առևտրի զգալի շրջանառությամբ: Ֆինանսական հատվածը և տրանսպորտային ծառայությունները զգալի ներդրում ունեն Նիդեռլանդների բարեկեցության համար. Ամստերդամը աշխարհի խոշորագույն ֆինանսական կենտրոններից մեկն է, իսկ Ռոտերդամը տուն է խոշոր նավահանգիստ. Արդյունաբերության հիմնական ճյուղերն են սննդի, քիմիական, նավթավերամշակման և ճարտարագիտության ոլորտները։ Բարձր մեքենայացված գյուղատնտեսության ոլորտում աշխատում է աշխատունակ բնակչության միայն 2%-ը, սակայն այն հիմնականում մատակարարում է երկրի սննդի արդյունաբերությունը և կազմում է նրա ապրանքների արտահանման զգալի մասը: ԸՆԴՀԱՆՈՒՐ ԿՈՐՊՈՐԱՏԻՎ ՏԵՂԵԿՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐԻրավական համակարգՆիդեռլանդների իրավական համակարգը հիմնված է ռոմանոգերմանական իրավունքի վրա և ներառում է ֆրանսիական քրեական իրավունքի տեսության տարրեր։ Կազմակերպչական և իրավական ձևերըՆիդեռլանդների օրենսդրությունը նախատեսում է հետևյալ կազմակերպչական և իրավական ձևերի ստեղծման հնարավորությունը.
ԳՐԱՆՑՈՒՄԸնկերության անվանումըԸնկերության անվանումը պետք է համապատասխանի «Իրավաբանական անձանց անունների մասին» հոլանդական օրենքի (Handelsnaamwet) պահանջներին, որոնք հետևյալն են.
Ընկերության գրանցումՆիդեռլանդներում BV գրանցելու համար դուք պետք է անցնեք հետևյալ քայլերը.
Սայլակային ընկերությունները թույլատրվում են: Սակայն Արդարադատության նախարարությունից թույլտվություն ստանալու պահանջի, նվազագույն կապիտալի (18 հազար եվրո), ինչպես նաև բանկի կամ աուդիտի հաշվետվության վերացումը մեծացրել է նոր ընկերությունների գրանցման միտումը՝ նոր ընկերություններ գնելու փոխարեն։ Բանկային հաշիվՀոլանդական բանկերը նոր հաճախորդներ ընդունելու խիստ քաղաքականություն են վարում, օրինակ՝ նրանք պահանջում են տեղեկատվություն վերջնական շահառուի մասին: Եթե շահառուն, տնօրենը և բաժնետերը ԵՄ ռեզիդենտ չեն, բանկը կարող է նաև պահանջել լրացուցիչ տեղեկություններընկերության կառուցվածքի, ընկերության շահառուների և ղեկավարների մասին. Հատկապես եթե կապ կա օֆշորային իրավասությունների հետ։ Մերժման պատճառ կարող է լինել շփումը բարձր ռիսկային երկրների՝ Կուբայի, Իրանի, Մյանմայի, Հյուսիսային Կորեայի, Սուդանի և Սիրիայի հետ։ Որոշ բանկեր հաշիվներ են բացում ոչ ռեզիդենտ ընկերությունների համար, սակայն այս ծառայությունը սովորաբար ակտիվորեն չի գովազդվում: Գործունեության սահմանափակումՄի շարք սահմանափակումներ կան նաև մասնավոր ընկերությունների գործունեության նկատմամբ։ Նրանք չեն կարող առանց հատուկ թույլտվության բանկային և ապահովագրական գործունեություն իրականացնել, մատուցել սպառողական վարկերի տրամադրման հետ կապված ֆինանսական ծառայություններ և ծառայություններ, ինչպես նաև գործել որպես աշխատանքի տեղավորման գործակալություն։ Գրանցված գրասենյակՀոլանդական ընկերությունները պետք է գրանցված գրասենյակ (իրավաբանական հասցե) ունենան Նիդեռլանդներում: Բաժնետերերի ռեեստրը, արձանագրությունները և որոշումները, բաժնետոմսերի փոխանցման փաստաթղթերը, վարչական փաստաթղթերը և հաշվապահական հաշվառման փաստաթղթերը պետք է պահպանվեն այս գրանցված գրասենյակի հասցեում: ԿնիքԸնկերության կնիքի առկայության համար պարտադիր պահանջներ չկան: ՌեդոմիկիլացիաՉի թույլատրվում ընկերությունների վերադոմիկացումը դեպի Նիդեռլանդներ կամ այնտեղից: ԸՆԿԵՐՈՒԹՅԱՆ ԿԱՌՈՒՑՎԱԾՔԸտնօրենՀոլանդական ընկերության տնօրենների նվազագույն թիվը B.V. - մեկ. Նրանք կարող են լինել ինչպես ֆիզիկական, այնպես էլ իրավաբանական անձ: Տնօրենների մասին տեղեկությունները մուտքագրվում են բաց գրանցամատյանում: Օրենքը տնօրենների բնակության վայրի հետ կապված պահանջներ չի սահմանում։ Այնուամենայնիվ, որպեսզի ընկերությունը համարվի ռեզիդենտ և, հետևաբար, օգտվի կրկնակի հարկման պայմանագրերից, խորհուրդ է տրվում, որ կառավարումն ու վերահսկողությունը իրականացվեն Նիդեռլանդներում: Սա նշանակում է, որ ընկերության տնօրենների մեծ մասը պետք է բնակվի Նիդեռլանդներում, և խորհրդի բոլոր նիստերը նույնպես պետք է անցկացվեն Թագավորությունում: Ավելին, խորհուրդ է տրվում, որ առնվազն մեկ տնօրեն լինի ռեզիդենտ, որպեսզի զբաղվի առօրյա խնդիրներով, ինչպիսիք են բանկային պայմանագրերի թարմացումը կամ փոփոխությունը, լրացուցիչ բանկային հաշիվների բացումը, հեռախոսային կամ ինտերնետ բաժանորդագրությունների հետ կապված պայմանագրերի փակումը կամ փոփոխությունը, տեղեկատվության փոփոխությունը: առևտրաարդյունաբերական պալատը։ քարտուղարՆիդեռլանդներում գրանցված ընկերությունները պարտավոր չեն ընկերության քարտուղար նշանակել: ԲաժնետերՀոլանդական B.V. կարող է ունենալ մեկ կամ մի քանի բաժնետեր, որոնք կարող են լինել ֆիզիկական կամ իրավաբանական անձինք, Նիդեռլանդների ռեզիդենտներ կամ ոչ ռեզիդենտներ: Բաժնետերերի տվյալները զեկուցվում են տեղական գործակալին, բայց չեն մուտքագրվում հանրային ռեգիստրում, եթե ընկերությունն ունի միայն մեկ բաժնետեր: Այնուամենայնիվ, պետք է նշել, որ ընկերության հիմնադիրները կգրանցվեն բաց ռեգիստրում՝ անկախ նրանց թվից։ Բաժնետերերի ընդհանուր ժողովները պետք է անցկացվեն տարեկան ընկերության կանոնադրությամբ նշված վայրում կամ քաղաքապետարանում, որտեղ գտնվում է ընկերության գրանցված գրասենյակը: Կանոնադրության մեջ նշված ժողովների վայրը կարող է գտնվել կա՛մ Նիդեռլանդներում, կա՛մ Նիդեռլանդներից դուրս (վերջինս հնարավոր դարձավ BV ընկերությունների համար պարզեցված օրենսդրության ուժի մեջ մտնելով): Այն դեպքում, երբ ընդհանուր ժողովն անցկացվում է հաստատվածից այլ վայրում, որոշումները կարող են ընդունվել միայն այն դեպքում, եթե ներկա բաժնետերերը ներկայացնում են ընկերության թողարկված ամբողջ բաժնետիրական կապիտալը: ՇահառուՀոլանդական ընկերության իրական սեփականատիրոջ մասին տեղեկատվությունը համարվում է խիստ գաղտնի և բացահայտվում է որպես պարտադիր պատշաճ ուսումնասիրության ընթացակարգի մաս միայն տեղական գործակալին և բանկին, որտեղ բացված է հաշիվը կանոնադրական կապիտալի վճարման համար, ինչպես նաև՝ աուդիտոր (եթե այդպիսին կա): Այդ անձինք իրավունք ունեն բացահայտելու շահառուի մասին տեղեկությունը միայն օրենքով նախատեսված դեպքերում և որոշակի ընթացակարգի պահպանմամբ։ Կանոնադրական կապիտալ և բաժնետոմսերԲՎ ընկերությունների օրենսդրության պարզեցումը, որն ուժի մեջ է մտել 2012 թվականի հոկտեմբերի 1-ից, մտցրեց մի շարք էական փոփոխություններ՝ կապված ԲՎ-ների կանոնադրական կապիտալի հետ: Մինչ այդ նվազագույն չափըՀայտարարված կանոնադրական կապիտալը կազմել է 18000 եվրո։ Նվազագույն կանոնադրական կապիտալի առկայության և դրա վճարման այս պահանջը վերացվել է։ Տարեկան թարմացումՀոլանդական ընկերությունների նորացումն իրականացվում է տարեկան և սովորաբար ներառում է՝ անվանական տնօրենների և բաժնետերերի ծառայությունների վճարում (եթե այդպիսիք կան), ընկերությանը իրավաբանական հասցե տրամադրելու ծառայություններ և առևտրի պալատին տուրքի վճարում (չափը: վճարը կախված է կանոնադրական կապիտալի չափից և աշխատողների թվից): ԼՈՒԾԱՐՈՒՄԼուծարման հիմքերըՀոլանդական ընկերությունը կարող է լուծարվել.
Կամավոր լուծարումԸնկերությունը լուծարելու մասին ընդհանուր ժողովի որոշումը պետք է գրանցվի Առևտրի պալատի առևտրային ռեգիստրում՝ լուծարողի(ների) մասին տեղեկությունների հետ միասին: Եթե լուծարային անձինք չեն նշանակվում, ապա լուծարային հանձնաժողովի պարտականությունները կատարում է տնօրենների խորհուրդը։ Այսուհետ թողարկված բոլոր հրապարակումներում, նամակներում, փաստաթղթերում ու հայտարարություններում գրված են Լուծարման գործընթացում. Լուծարման վերաբացումը Արագացված լուծարում Առևտրի պալատի որոշմամբ լուծարումԸնկերությունը լուծարվում է Առևտրաարդյունաբերական պալատի որոշմամբ, եթե Առևտրի պալատը հիմքեր ունի ենթադրելու, որ հետևյալ հանգամանքներից առնվազն երկուսը վերաբերում են ընկերությանը. Ընկերությունն առնվազն մեկ տարով ունի.
Ծանուցման օրվանից ութ շաբաթ անց ՎՊ-ն իր որոշմամբ կլուծարի ընկերությունը, եթե մինչ այդ հաստատում չստանա, որ ծանուցման մեջ նշված խախտումները ընկերությանը չեն վերաբերում կամ վերացվել են։ Առևտրի պալատի որոշումը հաղորդվում է ընկերությանը և նրա գրանցված տնօրեններին։ Առևտրի պալատը հրապարակում է նաև ընկերության լուծարման մասին հայտարարությունը թերթ. Եթե լուծարային կառավարչի կամ լուծարային կառավարչի նշանակումը հնարավոր չէ, ապա գույքի լուծարումն իրականացնում է Առևտրի պալատը։ Առևտրի պալատի պահանջով դատարանը կարող է նշանակել լրացուցիչ մեկ կամ մի քանի լուծարային կառավարիչներ։ Լուծարումը դատարանի որոշմամբՇրջանային դատարանը լուծարում է ընկերությունը, եթե՝
Շրջանային դատարանն իրավասու է լուծարել ընկերությունը, եթե այն խախտում է այս տեսակի ընկերության համար սահմանված սահմանափակումներն ու արգելքները կամ եթե ընկերությունը կոպտորեն խախտում է իր կանոնադրության դրույթները: Դատարանը լուծարման մասին որոշում է կայացնում շահագրգիռ անձի կամ դատախազության դիմումի հիման վրա։ ՀԱՐԿՈՒՄՖիզիկական անձանց հարկումըՖիզիկական անձանց հարկումը կախված է բնակության վայրից: Ռեզիդենտները հարկվում են ամբողջ աշխարհում եկամտից, մինչդեռ ոչ ռեզիդենտները հարկվում են միայն Նիդեռլանդներում ստացած եկամուտների վրա:
Կատեգորիա 2ներկայացնում է ընկերության կապիտալում նշանակալի մասնակցությունից ստացված եկամուտը, որը հարկվում է միայն այն դեպքում, եթե անձի կապիտալում ուղղակի կամ անուղղակի մասնակցության գումարը գերազանցում է ընկերության թողարկված կապիտալի 5%-ը: Բաժնետոմսերի փոխանցումից ստացված շահաբաժինները և կապիտալ շահույթները հարկվում են 25%-ով: Կատեգորիա 3ներկայացնում է եկամուտը խնայողություններից և ներդրումներից: Հարկը գանձվում է 30%-ով, բայց ոչ այդ եկամտի ամբողջ գումարի, այլ զուտ ակտիվների արժեքի միայն 4%-ի վրա, որի արդյունքում փաստացի հարկի գումարը կազմում է զուտ ակտիվների արժեքի 1.2%-ը: Բացի այդ, 21139 եվրոն չգերազանցող եկամուտը հարկման ենթակա չէ։ Զուտ ակտիվների արժեքը հաշվարկվում է որպես կապիտալի միջին արժեք համապատասխան տարվա հունվարի 1-ի և դեկտեմբերի 31-ի դրությամբ: Կապիտալը ներառում է խնայողություններ, բանկային մնացորդներ, երկրորդ տուն, սովորական բաժնետոմսեր և այլ բաժնետոմսեր: Ընդհանուր հարկի գումարը հաշվարկվում է եկամուտների երեք կատեգորիաների համար հարկերը գումարելով՝ օգտագործելով ընդհանուր նվազեցումները: Հարկային տարին համընկնում է օրացուցային տարվա հետ։ Հարկային հայտարարագիրը պետք է ներկայացվի մինչև հաջորդ տարվա ապրիլի 1-ը: Հայտարարագիր ուշ ներկայացնելու կամ չներկայացնելու, հարկերը ուշ վճարելու կամ չվճարելու դեպքում նախատեսվում են վարչական տույժեր։ Եթե Նիդեռլանդների իշխանությունները կարողանան ապացուցել խարդախությունը, հնարավոր են քրեական պատիժներ: ԵկամտահարկԵկամտահարկը գանձվում է Նիդեռլանդներում հիմնադրված բոլոր ընկերությունների (ռեզիդենտ հարկատուների), ինչպես նաև Նիդեռլանդներում շահույթ ստացող որոշ ոչ ռեզիդենտ ընկերությունների վրա։ Կորպորատիվ հարկի մասին օրենքի համաձայն՝ Նիդեռլանդների օրենսդրությամբ գրանցված բոլոր ընկերությունները համարվում են հիմնադրված Նիդեռլանդներում: Մյուս գործոնները, որոնք հաշվի են առնվել Նիդեռլանդներում ընկերության հիմնված լինել-չլինելու հարցը որոշելիս, ներառում են հետևյալը. 1) արդյունավետ կառավարման վայրը. 2) գլխամասային գրասենյակի գտնվելու վայրը. 3) բաժնետերերի ժողովների անցկացման վայրը. Կապիտալ շահույթի հարկԿապիտալ շահույթը ներառված է եկամտահարկի բազայում: Մասնակցությունից ազատման կանոնների համաձայն՝ ընկերության բաժնետոմսերի վաճառքից ստացված կապիտալ շահույթն ազատվում է եկամտահարկից: ԿորուստներԿորուստները կարող են տեղափոխվել 9 տարի առաջ և մեկ տարով հետ տեղափոխել նախորդ ժամանակաշրջան: 2009-ից 2011 թվականներին կրած վնասները կարող են փոխանցվել 3 տարով՝ ըստ պահանջի, որի դեպքում փոխադրումը սահմանափակվում է 6 տարով: Հատուկ սահմանափակումներ են կիրառվում այն ընկերությունների կողմից կրած վնասների նկատմամբ, որոնց բիզնեսն առնվազն 90% ֆինանսավորում է: ՇահաբաժիններՀոլանդական ռեզիդենտ ընկերության կողմից ստացված շահաբաժինները ազատվում են հարկից՝ համաձայն մասնակցության ազատման կանոնների (տես. Մասնակցությունից ազատվելու կանոններ). Մասնակցությունից ազատվելու կանոններԵկամտային հարկի մասին օրենքը նախատեսում է այն, ինչ հայտնի է որպես «մասնակցության ազատում», կանոններ, որոնք նախատեսված են դուստր կազմակերպության կողմից իր մայր ընկերությանը բաշխված շահույթի կրկնակի հարկումից խուսափելու համար: Մասնակցության բացառությունը կիրառելու համար պետք է պահպանվեն մի քանի պայմաններ.
Հարկային արտոնություններՆիդեռլանդներում կան տարբեր հարկային արտոնություններ: Նորարարության կատեգորիայի համակարգի համաձայն՝ անկախ զարգացած մտավոր սեփականությունից ստացված եկամուտը հարկվում է 5% դրույքաչափով։ Հարկային տարիՀարկային տարին սովորաբար նույնն է, ինչ օրացուցային տարին, թեև հնարավոր է տեղաշարժ, եթե դա արտացոլված է Ասոցիացիայի հուշագրում: Հարկային տարին սովորաբար տևում է 12 ամիս, սակայն ընկերության հիմնադրման տարում հնարավոր են ավելի կարճ կամ ավելի երկար ժամկետներ: ԱԱՀԱԱՀ-ն վճարվում է ապրանքների և ծառայությունների վաճառքի, ձեռնարկությունների կողմից ապրանքների ձեռքբերման, ինչպես նաև Նիդեռլանդներ ապրանքների ներմուծման համար: ԱԱՀ հաշվառումՆիդեռլանդներում ԱԱՀ-ի համար գրանցվելու շեմ չկա: Հարկային ժամանակաշրջան և ԱԱՀ-ի հաշվետվությունԿախված վճարման ենթակա ԱԱՀ-ի չափից, հայտարարագրերը ներկայացվում են ամսական, եռամսյակային կամ տարեկան կտրվածքով: ԱԱՀ-ի հայտարարագիր պետք է ներկայացվի նույնիսկ եթե ԱԱՀ-ն չի ստացվել կամ վճարվել: Այսպես կոչված «զրոյական հայտարարագրերը» նույնպես պարտադիր են «քնած» ընկերությունների համար։ «Զրո վերադարձ» ուշ ներկայացնելու դեպքում հարկային մարմինները հաշվարկում են հարկվող գումարը և սահմանում տույժեր, բացի այդ, եռամսյակային կամ տարեկան հայտարարագիր ներկայացնելու թույլտվությունը կարող է փոխարկվել ամսական: Պահպանման հարկՌեզիդենտներին կամ ոչ ռեզիդենտներին վճարվող շահաբաժինները ենթակա են 15% պահման հարկի: Ռեզիդենտների համար վճարված հարկը կարող է հաշվանցվել ստացողի հարկային պարտավորությունների հետ՝ օրինական կամ անհատական. Ոչ ռեզիդենտների համար շատ դեպքերում պահվող հարկը վերջնական հարկի գումարն է: 15% դրույքաչափը կարող է կրճատվել, եթե կիրառվում է կրկնակի հարկման մասին պայմանագիր, կամ կարող է չպահանջվել պահում հարկ, եթե գործում է մասնակցության արտոնությունը կամ եթե շահաբաժինները բաշխվում են մայր ընկերությանը, որը համապատասխանում է ԵՄ մայր-դուստր ձեռնարկությունների հրահանգին: Նամականիշի տուրքՆիդեռլանդներում դրոշմակնիքի տուրք չկա։ Տարեկան վճարՆիդեռլանդներում ընկերությունների համար տարեկան հարկ չկա։ Այլ հարկեր և տուրքերՀակահարկերից խուսափելու միջոցառումներՏրանսֆերային գնագոյացումԱպրանքների և ծառայությունների ներընկերության գները պետք է հավասար լինեն, անհրաժեշտ է պահպանել ներկորպորատիվ գործարքների փաստաթղթերը: Հնարավոր է պայմանագիր կնքել գների նախօրոք սահմանելու համար՝ կրթության փոխանցման որոշակի մեթոդ կիրառելու համար։ Կրկնակի հարկման պայմանագրերՆիդեռլանդները կնքել է կրկնակի հարկման մասին պայմանագրեր 126 իրավասությունների հետ՝
Արտարժույթի վերահսկումՆիդեռլանդներում փոխանակման հսկողություն չկա: ՀԱՇՎԵՏՎՈՒԹՅՈՒՆՖինանսական հաշվետվություններԲոլոր հոլանդական ընկերությունները պարտավոր են պատրաստել տարեկան ֆինանսական հաշվետվություններ և ներկայացնել Առևտրի պալատ: Հաշվետվությունը պետք է կազմվի ֆինանսական տարվա ավարտից հետո 5 ամսվա ընթացքում, հաստատվի ընդհանուր ժողովի կողմից դրա պատրաստումից հետո 2 ամսվա ընթացքում և ներկայացվի դրա հաստատումից հետո 8 օրվա ընթացքում: Ամեն դեպքում, տարեկան ֆինանսական հաշվետվությունները պետք է ներկայացվեն ֆինանսական տարվա ավարտից ոչ ուշ, քան 13 ամիս: Ընդհանուր ժողովբաժնետերերը կարող են երկարաձգել տարեկան հաշվետվությունների պատրաստման ժամկետը առավելագույնը 6 ամսով։
Հաշվետվության բովանդակության պահանջները կախված են ընկերության կատեգորիայից: Ընդհանուր առմամբ կա երեք կատեգորիա՝ փոքր, միջին և մեծ. Օրինակ, փոքր ընկերություններից չի պահանջվում պատրաստել կամ ներկայացնել տնօրենների հաշվետվություն: Այն ընկերությունները, որոնք երկու տարի անընդմեջ բավարարում են վերը նշված երեք պայմաններից առնվազն երկուսը, համարվում են փոքր: Այս թվերը որոշվում են համախմբված հիմունքներով: Սա նշանակում է, որ հաշվի են առնվում մի ընկերության ակտիվները, շրջանառությունը և աշխատակիցները, որտեղ հոլանդական ընկերությունը ուղղակիորեն կամ անուղղակիորեն ունի վերահսկիչ մեծամասնություն: Այս կանոնը, սակայն, չի կիրառվում այն դեպքերում, երբ հոլանդական ընկերությունը ազատված է համախմբված ֆինանսական հաշվետվություններ պատրաստելու պահանջներից՝ ընկերության միջանկյալ (հոլդինգ) ընկերություն լինելու պատճառով: Նոր ընկերություն գրանցելիս 2 տարվա պահանջը չի կիրառվում։ Համապատասխանաբար, ընկերությունը փոքր է, թե ոչ, ստեղծվում է առաջին ֆինանսական տարվա ֆինանսական հաշվետվությունների հիման վրա: Դրա արդյունքները կիրառվում են առաջին երկու ֆինանսական տարիների համար: Բացի այդ, հոլանդական ընկերությունը, որը հանդիսանում է ընկերությունների խմբի մաս, որոշ դեպքերում կարող է ազատվել Նիդեռլանդներում ֆինանսական հաշվետվություններ ներկայացնելուց: Նման թողարկումը, ի թիվս այլոց, պահանջում է հետևյալ պայմանների պահպանումը.
ԱուդիտՔաղվածքները պետք է նաև վավերացված լինեն անկախ լիցենզավորված աուդիտորի կողմից: Այնուամենայնիվ, փոքր ընկերությունները ազատված են աուդիտի պահանջից: Տարեկան վերադարձՔանի որ ռուսական օրենսդրության մեջ տարեկան եկամտաբերության անալոգը չկա, մենք հարկ ենք համարում պարզաբանել այս հայեցակարգը: Տարեկան եկամտաբերությունն է հակիրճ տեղեկատվությունընկերության ներկայիս կառուցվածքի մասին, որը պատրաստվում է ամեն տարի։ Այն սովորաբար ներառում է.
Հարկային հաշվետվությունՆիդեռլանդներում գտնվող ընկերությունները պետք է տարեկան հարկային հայտարարագիր ներկայացնեն ֆինանսական տարվա ավարտից հետո 6 ամսվա ընթացքում: Հայտարարագիրը ներկայացվում է էլեկտրոնային եղանակով։ Հայտարարությանը պետք է կցվեն բոլոր տեղեկությունները, որոնք անհրաժեշտ են հարկվող եկամուտը որոշելու համար, ներառյալ հաշվեկշիռը, եկամուտների մասին հաշվետվությունը և հարկայինի կողմից պահանջվող այլ տեղեկությունները: Եթե ընկերությունը չի կատարում այդ պարտավորությունները կամ պատշաճ կերպով լրացված հայտարարագիր չի ներկայացնում, գնահատողը կարող է գույքի վրա հարկային գնահատում տալ: ՆՈՐ ՕՐԵՆՍԴՐՈՒԹՅՈՒՆ ՖԻՆԱՆՍԱԿԱՆ ԸՆԿԵՐՈՒԹՅՈՒՆՆԵՐԻ ՄԱՍԻՆՓոփոխություններ Հարկային աջակցության միջազգային ակտում (2014 թ.)2014 թվականի հունվարի 1-ին Նիդեռլանդներում ուժի մեջ է մտել Միջազգային աջակցության հարկային ակտի փոփոխությունները, որոնք թույլ են տալիս երկրի հարկային մարմիններին ավտոմատ կերպով բացահայտել հարկային պայմանագրով նախատեսված գործընկեր երկրներին հարկային պայմանագրերով արտոնություններ ստացող ընկերությունների մասին, բայց առանց բավարար փաստացի ներկայության (նյութ) Նիդեռլանդներում. Այս նոր օրենսդրությունն ուղղված է հոլանդական ընկերություններին, որոնք ֆինանսական գործառույթ են իրականացնում մի խումբ ընկերություններում, այսինքն. այն ընկերությունների դեմ, որոնք միաժամանակ բավարարում են հետևյալ երեք չափանիշները.
Այս պահանջները վերաբերում են միայն այն ընկերություններին, որոնք խմբային ֆինանսական ընկերություններ են և օգտվում են Հոլանդիայի կրկնակի հարկման պայմանագրերից: Մյուս ընկերությունները ազատված են այս պահանջից: |
Հանրաճանաչ.
Աֆորիզմներ և մեջբերումներ ինքնասպանության մասին![]() |
Նոր
- Ձմեռային բանաստեղծական մեջբերումներ երեխաների համար
- Ռուսաց լեզվի դաս «փափուկ նշան գոյականների ֆշշոցից հետո»
- Առատաձեռն ծառը (առակ) Ինչպես երջանիկ ավարտ ունենալ հեքիաթի առատաձեռն ծառը
- Դասի պլան մեզ շրջապատող աշխարհի վերաբերյալ «Ե՞րբ է գալու ամառը» թեմայով:
- Արևելյան Ասիա. երկրներ, բնակչություն, լեզու, կրոն, պատմություն Լինելով մարդկային ռասաները ցածր և բարձրերի բաժանելու կեղծ գիտական տեսությունների հակառակորդը, նա ապացուցեց ճշմարտությունը.
- Զինվորական ծառայության համար պիտանիության կատեգորիաների դասակարգում
- Մալոկլյուզիան և բանակը Մալոկլյուզիան չի ընդունվում բանակում
- Ինչու եք երազում կենդանի մեռած մոր մասին. երազանքի գրքերի մեկնաբանություններ
- Կենդանակերպի ո՞ր նշանների ներքո են ծնվել ապրիլին.
- Ինչու՞ եք երազում փոթորիկի մասին ծովի ալիքների վրա: